根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國(guó)務(wù)院令652號(hào)）和《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號(hào)）精神，為滿足我市事業(yè)單位用人需求，促進(jìn)我市經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)發(fā)展，決定面向社會(huì)公開招聘一批事業(yè)單位工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘單位、崗位及人數(shù)
大冶市事業(yè)單位本次計(jì)劃面向社會(huì)公開招聘37名工作人員。各招聘單位、崗位、人數(shù)和相關(guān)要求詳見《大冶市2018年事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表》（以下簡(jiǎn)稱《崗位表》，見附件1）。
二、報(bào)考條件
?。ㄒ唬┗緱l件
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2、遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，享有公民政治權(quán)利；
3、具有良好的品行，遵守事業(yè)單位工作紀(jì)律，愿意履行事業(yè)單位工作人員義務(wù)；
4、具有正常履行職責(zé)的文化程度、專業(yè)（技能）條件和業(yè)務(wù)能力；
5、適應(yīng)崗位要求的身體條件；
6、招聘對(duì)象年齡一般不超過(guò)35周歲（1983年5月1日后出生）
7、具備崗位要求的其他資格條件。
（二）有下列情形之一的不得參加公開招聘考試
1、受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分或刑事處罰，正在處分（罰）期間的；
2、涉嫌違法違紀(jì)正在接受紀(jì)律審查、司法調(diào)查或者審計(jì)的；
3、在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的；
4、現(xiàn)役軍人、普通高校在讀的非2018年應(yīng)屆畢業(yè)生；
5、聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的人員（詳見人事部令第6號(hào)第二十七條）；
6、不能與所在單位解除勞動(dòng)（聘用）合同或勞動(dòng)（人事）關(guān)系的，所在單位不同意報(bào)考的；
7、我市現(xiàn)有編制內(nèi)的事業(yè)單位工作人員；
8、法律法規(guī)及政策規(guī)定的其他不予聘用的情形。
三、報(bào)名方式及時(shí)間安排
?。ㄒ唬﹫?bào)名方式
本次公開招聘考試的報(bào)名及查詢、繳費(fèi)和打印準(zhǔn)考證均通過(guò)黃石人事考試網(wǎng)（http://www.hsrsksy.gov.cn/）。
網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)操作需咨詢的，請(qǐng)與黃石市人事考試院聯(lián)系，咨詢電話：0714-6288343。
繳費(fèi)確認(rèn)、準(zhǔn)考證打印、筆試安排需咨詢的，請(qǐng)與黃石市人事考試院聯(lián)系，咨詢電話：0714-6288343。
崗位要求的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、資格等條件需咨詢的，請(qǐng)與大冶市人事考試院聯(lián)系，咨詢電話0714-8729796。
?。ǘr(shí)間安排
1、報(bào)名時(shí)間：2018年6月1日9∶00至6月7日17∶00。17∶00報(bào)名系統(tǒng)自動(dòng)關(guān)閉。
2、繳費(fèi)確認(rèn)時(shí)間：2018年6月1日9∶00至6月7日17∶00，報(bào)考人員網(wǎng)上繳費(fèi)確認(rèn)（每位考生須繳納考試費(fèi)用100元）。報(bào)考人員在繳費(fèi)期間，未按期繳費(fèi)確認(rèn)者視為自動(dòng)放棄。
3、準(zhǔn)考證打印時(shí)間：2018年6月20日9:00至6月23日9:00，報(bào)考成功人員打印準(zhǔn)考證。
特別提醒：請(qǐng)考生妥善保管準(zhǔn)考證，考試時(shí)須隨身攜帶。
四、考試辦法
本次事業(yè)單位公開招聘考試采取筆試、面試、考察相結(jié)合的辦法。
（一）筆試
1、筆試形式及內(nèi)容
根據(jù)事業(yè)單位公開招聘崗位的特點(diǎn)，本次筆試按綜合管理類（A類）、社會(huì)科學(xué)專技類（B類）、自然科學(xué)專技類（C類）、中小學(xué)教師類（D類）、醫(yī)療衛(wèi)生類（E類）分類設(shè)考。每個(gè)類別筆試科目分為《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》和《綜合應(yīng)用能力》兩科，考生須參加相應(yīng)類別的兩科考試?？荚嚥捎瞄]卷方式進(jìn)行。具體詳見《崗位表》中“考試類別”和《事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱》（見附件3）。
2、筆試時(shí)間及地點(diǎn)
8:30-10:00《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》
10:00-12:00《綜合應(yīng)用能力》
筆試時(shí)間、地點(diǎn)：詳見準(zhǔn)考證。
3、筆試開考比例
筆試由大冶市人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織實(shí)施,每個(gè)崗位的招聘計(jì)劃人數(shù)與報(bào)名人數(shù)的比例達(dá)到1:3方能予以開考，報(bào)考人數(shù)達(dá)不到開考比例要求的，可合并、調(diào)劑、核減招聘崗位計(jì)劃，經(jīng)合并、調(diào)劑、核減計(jì)劃后仍達(dá)不到開考比例的，取消該崗位計(jì)劃,并在大冶市政府網(wǎng)公布。報(bào)考被取消職位的考生可在規(guī)定時(shí)間進(jìn)行網(wǎng)上改報(bào)，逾期未改報(bào)或改報(bào)不成功的可實(shí)行退費(fèi)（退費(fèi)時(shí)間另行通知）。改報(bào)時(shí)間為2018年6月13日9:00至17:00。
4、筆試成績(jī)查詢
筆試成績(jī)通過(guò)大冶市政府網(wǎng)發(fā)布。
特別提醒：考生憑準(zhǔn)考證、二代身份證（有效期內(nèi)）參加筆試，兩證不全者不得進(jìn)入考場(chǎng)。
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面試重點(diǎn)測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員與崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和工作技能等方面的內(nèi)容，測(cè)試應(yīng)試人員的綜合素質(zhì)和相關(guān)能力及綜合運(yùn)用專業(yè)知識(shí)解決工作中實(shí)際問(wèn)題的能力。面試方式一般采取結(jié)構(gòu)化面試形式進(jìn)行。
1、面試入圍比例
根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分，按照崗位招聘計(jì)劃1:3的比例確定面試資格復(fù)審對(duì)象。（筆試總成績(jī)?yōu)榱惴终卟坏眠M(jìn)入面試）。面試入圍人員達(dá)不到規(guī)定入圍比例的，執(zhí)行上述筆試開考比例處理辦法。
2、面試資格復(fù)審
面試前在大冶市政府網(wǎng)發(fā)布資格復(fù)審公告，市人社部門對(duì)擬進(jìn)入面試人員進(jìn)行資格復(fù)審。應(yīng)聘人員須攜帶崗位要求材料的原件及復(fù)印件參加面試資格復(fù)審。不按照指定時(shí)間地點(diǎn)參加資格復(fù)審或應(yīng)聘人員資格復(fù)審不合格的，取消面試資格。出現(xiàn)的面試人選缺額，按該崗位筆試成績(jī)依次遞補(bǔ)。資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)通過(guò)大冶市政府網(wǎng)公告，請(qǐng)考生在填寫聯(lián)系方式時(shí)一定要準(zhǔn)確，確保通訊暢通。
3、面試公告
面試前由大冶市政府網(wǎng)發(fā)布面試公告，面試相關(guān)事宜以面試公告為準(zhǔn)。面試具體時(shí)間、地點(diǎn)以大冶市政府網(wǎng)發(fā)布的公告為準(zhǔn)，請(qǐng)考生保持通訊暢通。
面試公告發(fā)布后，在面試舉行前5天內(nèi)，因考生棄權(quán)等因素造成入圍人選達(dá)不到規(guī)定比例的，不再遞補(bǔ)。對(duì)只有1人參加面試的，實(shí)行最低合格分?jǐn)?shù)線控制，最低合格分?jǐn)?shù)線為本場(chǎng)面試（同一面試考官組、同一面試題本）的平均分。對(duì)達(dá)不到最低合格分?jǐn)?shù)線的，不能進(jìn)入體檢、考察階段，相應(yīng)招聘崗位計(jì)劃取消。
4、面試成績(jī)查詢
面試當(dāng)場(chǎng)向考生公布面試成績(jī)。同時(shí)在大冶市政府網(wǎng)公布。
?。ㄈ┏煽?jī)計(jì)算
1、筆試、面試成績(jī)折合成百分制成績(jī)后，分別按50%和50%計(jì)入總成績(jī)。
2、《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》、《綜合應(yīng)用能力》卷面滿分各為150分，時(shí)間分別為90、120分鐘；面試滿分為100分，面試時(shí)間每人10分鐘。
3、根據(jù)國(guó)家、省和我市相關(guān)政策，下列人員報(bào)名參加本次招聘，可在折合成百分制的筆試成績(jī)上增加相應(yīng)分?jǐn)?shù)。
?。?）“三支一扶”大學(xué)生、大學(xué)生村官、大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃項(xiàng)目人員，截止2018年8月1日，服務(wù)期滿（服務(wù)期不得低于2年）且考核合格及以上的，筆試成績(jī)上增加5分；
?。?）我市農(nóng)村二女絕育戶及放棄二孩生育指標(biāo)的獨(dú)女戶的考生，筆試成績(jī)加5分（根據(jù)市委冶發(fā)[2010]7號(hào)文件）；
?。?）2011年以來(lái)經(jīng)大冶市人武部、大冶市人社局聯(lián)合考試入伍現(xiàn)已服役期滿正常退役的大學(xué)生士兵，筆試成績(jī)加3分；服役期間，被評(píng)為優(yōu)秀士兵的另加1分；榮立三等功的另加3分（根據(jù)大冶市政府冶政發(fā)[2011]14號(hào)文件）；
?。?）2012年度我市面向社會(huì)公開招考的城區(qū)社區(qū)網(wǎng)格員現(xiàn)仍在職在崗且2016、2017年度考核合格的報(bào)考人員，筆試成績(jī)加5分（根據(jù)2012年度大冶市公開招聘社區(qū)網(wǎng)格員簡(jiǎn)章）。
同一報(bào)考人員筆試加分最高不超過(guò)5分。
因本次報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名，享受筆試加分政策對(duì)象于2018年6月7日上午8：00至6月8日下午17：00到大冶市人事考試院進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)。
?。?）“三支一扶”和大學(xué)生村官、大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃項(xiàng)目人員，憑縣以上組織、人社部門出具相關(guān)證明材料；
?。?）我市農(nóng)村二女絕育戶及放棄二孩生育指標(biāo)的獨(dú)女戶的考生，憑大冶市衛(wèi)計(jì)局出具相關(guān)證明材料；
(3)2011年以來(lái)經(jīng)大冶市人武部、大冶市人社局聯(lián)合考試入伍現(xiàn)已服役期滿正常退役的大學(xué)生士兵，憑市人武部、市民政局、市人社局出具相關(guān)證明材料；
(4)2012年度我市面向社會(huì)公開招考的城區(qū)社區(qū)網(wǎng)格員現(xiàn)仍在職在崗且2016、2017年度考核合格的報(bào)考人員，憑大冶市委政法委出具相關(guān)證明材料。
以上人員逾期未辦理現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)的，視為自動(dòng)放棄。
經(jīng)確認(rèn)符合政策規(guī)定的加分人員在大冶市政府網(wǎng)上公示，公示無(wú)異議的人員筆試成績(jī)加相應(yīng)分?jǐn)?shù)。
以上人員中已通過(guò)公開招聘為事業(yè)單位工作人員或招錄為公務(wù)員的，不再享受此優(yōu)惠。
4、考生筆試和面試總成績(jī)?cè)诖笠笔姓W(wǎng)上公布。
五、體檢、考察、公示及聘用管理
?。ㄒ唬w檢、考察
按考生筆試和面試總成績(jī)，依招聘崗位從高分到低分按招聘計(jì)劃數(shù)1∶1的比例確定進(jìn)入體檢、考察人選(如總成績(jī)出現(xiàn)并列的情況，則筆試成績(jī)高的入選）。
1、體檢參照《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號(hào)）、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）等規(guī)定組織實(shí)施。體檢工作由大冶市人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織實(shí)施。
2、考察工作由主管部門和招聘單位負(fù)責(zé)。考察內(nèi)容按照相關(guān)規(guī)定和實(shí)際需要擬定，并對(duì)應(yīng)聘者的報(bào)考資格進(jìn)行復(fù)審?？疾炀唧w時(shí)間由招聘單位或主管部門通知。
3、考生自愿放棄、體檢或考察不合格的，招聘單位可按照該崗位考生筆試和面試總成績(jī)從高到低的順序，依次遞補(bǔ)考生（須參加了面試的人員）進(jìn)行體檢和考察。無(wú)遞補(bǔ)人員的，相應(yīng)招聘崗位計(jì)劃取消。
?。ǘ┕炯皞浒?/span>
市人社局根據(jù)考生綜合成績(jī)、考察、體檢情況研究確定擬聘人選并在大冶市政府網(wǎng)上公示（公示期不少于7個(gè)工作日）。公示無(wú)異議的，由主管部門報(bào)市人社局審核備案。
公示中反映有影響聘用問(wèn)題并查證屬實(shí)的，不予聘用。公示中反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。被聘人員無(wú)正當(dāng)理由逾期（自接到聘用通知20日內(nèi)）不報(bào)到的，取消聘用資格。招聘單位可根據(jù)需要遞補(bǔ)。
?。ㄈ┺k理聘用手續(xù)
經(jīng)市人社局審核備案后，各招聘單位與新招聘的人員簽訂聘用合同，實(shí)行崗位管理，并按所聘崗位執(zhí)行國(guó)家和省市有關(guān)政策規(guī)定的薪酬待遇。
六、其他
本公告由大冶市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋，咨詢電話：0714-8729796。
對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的考生和工作人員，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）處理，涉嫌犯罪的及時(shí)移送司法機(jī)關(guān)處理。
大冶市人力資源和社會(huì)保障局
2018年5月28日
附件: 大冶市2018年事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表.xls
附件: 大冶市2018年事業(yè)單位公開招聘工作人員筆試加分人員審核表.xls
附件: 事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱.doc
