新豐縣2017下半年事業(yè)單位公開招聘工作人員公告
為解決新豐縣部分事業(yè)單位人員緊缺問題，保障我縣建設(shè)事業(yè)的平穩(wěn)運(yùn)行，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員57名。根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（粵府令第139號(hào)）的有關(guān)規(guī)定，按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則實(shí)施招聘?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘對(duì)象
（一）報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)具備以下基本條件：
1.具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中華人民共和國憲法。
2.遵紀(jì)守法，具有良好的品行。
3.具有招聘崗位所要求的資格條件。
4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和符合崗位要求的工作能力。
5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
（二）下列人員不得報(bào)考：
1.受行政開除處分未滿五年或其它行政處分正在處分期內(nèi)的。
2.曾因超生被有關(guān)單位依照《廣東省人口與計(jì)劃生育條例》規(guī)定作出處理決定，從該處理決定作出之日起未滿五年的。
3.近兩年內(nèi)在廣東省機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄（聘）考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的。
4.因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的。
5.在讀的學(xué)生、現(xiàn)役軍人、機(jī)關(guān)事業(yè)單位見習(xí)期未滿的在編在職（崗）人員。
6.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的。
7.參加2014、2015、2016年粵東西北鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位專項(xiàng)公開招聘已被聘為事業(yè)單位工作人員的，已參加工作但與用人單位約定服務(wù)期限未滿的。
8.新豐縣現(xiàn)有在編在職公益一類財(cái)供事業(yè)單位人員。
9.法律法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。
二、薪酬待遇
獲聘人員為事業(yè)單位編制人員，執(zhí)行國家及省政策規(guī)定的薪酬待遇。
三、招聘崗位
具體崗位詳見附件一。
四、報(bào)名
（一）報(bào)名形式：采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式接受報(bào)名。
（二）報(bào)名時(shí)間：2017年12月20日至22日（上午9：00-11：30，下午15：00-17：00），報(bào)名截止時(shí)間至12月22日下午17時(shí)。
（三）報(bào)名地點(diǎn)：新豐縣豐城街道金園路人力資源市場(chǎng)1樓大堂
（四）報(bào)名注意事項(xiàng)：
1．報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名，報(bào)考多個(gè)崗位的，取消報(bào)名資格。報(bào)名必須使用有效期內(nèi)的二代身份證?？忌氄\信報(bào)名、誠信考試。凡提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關(guān)規(guī)定予以處理。涉嫌犯罪的，移送司法機(jī)關(guān)處理。
2．報(bào)考人員均須于報(bào)名截止之日前取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位、執(zhí)業(yè)資格及職稱證書；港澳臺(tái)學(xué)習(xí)、國外留學(xué)歸來人員須取得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函及有關(guān)證明材料方可報(bào)考。
3．國有單位在編在職（崗）人員報(bào)考，須征得工作單位同意，并出具工作單位同意報(bào)考書面證明。
4．不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書或者人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位，以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。
5．根據(jù)《關(guān)于引導(dǎo)和鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到農(nóng)村基層從事支教、支農(nóng)、支醫(yī)和扶貧工作的實(shí)施意見》（粵人社發(fā)〔2007〕141號(hào)）、《廣東省選聘高校畢業(yè)生到村任職工作實(shí)施意見》（粵組通〔2008〕50號(hào)）有關(guān)規(guī)定，符合崗位要求服務(wù)期滿且考核合格的“三支一扶”和“大學(xué)生村官”報(bào)考，筆試成績(jī)加10分。
（五）報(bào)名時(shí)需提交以下材料：
1.填寫好《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》一式一份（詳見附表二，請(qǐng)自行下載，用A4紙雙面打印）；
2.近期小一寸彩色同底相片3張（其中1張粘在上交的報(bào)名表上，另2張背面寫上名字并張粘在身份證復(fù)印件空白處）；
3.戶口本、畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證（所有證件均要求原件及A4紙復(fù)印件，原件審核后退回）；
4.報(bào)考崗位所需要提供的專業(yè)技術(shù)資格證；
5.“三支一扶”和大學(xué)生村官服務(wù)期滿的大學(xué)生志愿者需提供服務(wù)期滿合格證等相關(guān)證明。
請(qǐng)報(bào)考人員攜帶以上材料在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定的地點(diǎn)報(bào)名。每人只限報(bào)考一個(gè)符合招聘專業(yè)條件的崗位。報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。報(bào)名提交應(yīng)聘材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確，提供虛假應(yīng)聘材料的，一經(jīng)查實(shí)即取消報(bào)考資格。
（六）資格條件審查：
按照招聘崗位的條件，對(duì)報(bào)名者進(jìn)行資格條件復(fù)查，凡符合報(bào)名條件者方可發(fā)放準(zhǔn)考證進(jìn)行考試。
（七）準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間：
請(qǐng)各位考生于2017年12月29日（上午9：00-12:00，下午14:30-17：00），憑報(bào)考者身份證到新豐縣人力資源市場(chǎng)8樓人力資源和社會(huì)保障局領(lǐng)取準(zhǔn)考證（筆試、面試、體檢均用同一張準(zhǔn)考證）。
五、考試內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)
招聘堅(jiān)持“公開、公平、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，采取筆試加面試的形式進(jìn)行。
參加筆試的應(yīng)聘人員總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%。
考試總成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線由縣人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一劃定。相同招聘職位最終成績(jī)相同的，以筆試成績(jī)高者優(yōu)先。
（一）筆試
根據(jù)按崗設(shè)考原則，筆試內(nèi)容共分為三類，具體情況如下：
衛(wèi)生技術(shù)崗位：通用能力測(cè)試（衛(wèi)生類）
教育類崗位：通用能力測(cè)試（教育類）
綜合類崗位：通用能力測(cè)試（綜合類）
各應(yīng)聘人員憑身份證原件和準(zhǔn)考證參加考試。筆試采取閉卷形式，實(shí)行百分制，設(shè)定最低分?jǐn)?shù)線。最低分?jǐn)?shù)線由縣人力資源和社會(huì)保障局根據(jù)考試情況劃定。在成績(jī)合格者中，按招聘崗位與面試人數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入面試人選，不足比例的，按實(shí)際人數(shù)確定人選。筆試成績(jī)和進(jìn)入面試人員名單，可通過新豐縣人民政府信息網(wǎng)查詢。
筆試時(shí)間：2018年1月6日（具體時(shí)間以準(zhǔn)考證時(shí)間為準(zhǔn)）
筆試地點(diǎn)：新豐縣實(shí)驗(yàn)小學(xué)。
（二）面試
面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，面試成績(jī)總分為100分，面試成績(jī)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。進(jìn)入面試的考生須持本人身份證和筆試準(zhǔn)考證參加面試。面試結(jié)束后,計(jì)算考生考試總成績(jī)，并依考試總成績(jī)從高分到低分的順序，按崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定參加體檢及考察人選。面試時(shí)間、地點(diǎn)等事項(xiàng)另行通知。
六、體檢、考察和公示
（一）體檢
根據(jù)擬聘人數(shù)和考生的總成績(jī)確定體檢人選進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行）》《關(guān)于調(diào)整廣東省事業(yè)單位公開招聘教師崗位人員體檢標(biāo)準(zhǔn)的通知》等規(guī)定執(zhí)行。體檢不合格者不予聘用，并按總成績(jī)依次遞補(bǔ)。體檢時(shí)間另行通知。
（二）考察和公示
根據(jù)體檢結(jié)果確定考察人選名單，由用人單位按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則（試行）》對(duì)擬聘用對(duì)象進(jìn)行全面考察，結(jié)合考察結(jié)果確定擬聘用人員名單。并于考察結(jié)束后對(duì)考察合格人員進(jìn)行公示（新豐縣人民政府網(wǎng)），公示期為7個(gè)工作日。考察不合格者或考察合格但本人提出放棄，取消其聘用資格，由此形成的空缺依次遞補(bǔ)。
七、人員聘用及待遇
公示結(jié)束后，經(jīng)公示無異議的，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。被聘用者為事業(yè)單位工作人員，享受政策規(guī)定的薪酬待遇。
經(jīng)本次公開招聘聘用的事業(yè)單位工作人員，需在我縣服務(wù)5年。服務(wù)期未滿離開的，將記錄在案，3年內(nèi)不得參加本縣各級(jí)各類事業(yè)單位公開招聘，并需承擔(dān)違約責(zé)任，違約金標(biāo)準(zhǔn)由用人單位與個(gè)人在聘用合同中約定。
八、紀(jì)律要求
公開招聘工作要嚴(yán)格遵守組織人事工作紀(jì)律，按照規(guī)定的程序辦事，堅(jiān)持原則、公道正派，堅(jiān)決抵制各種不正之風(fēng)的干擾，杜絕徇私舞弊、弄虛作假等現(xiàn)象發(fā)生，如有違規(guī)違紀(jì)情況，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，從嚴(yán)查處，并追究有關(guān)當(dāng)事人的責(zé)任。
九、其他事項(xiàng)
本次公開招聘不收取任何報(bào)名費(fèi)用，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，不指定任何參考用書和資料。
附件一：2017下半年事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表.xls
附表二：廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表.doc
附件三：新豐縣2017下半年事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)考指南.doc
新豐縣人力資源和社會(huì)保障局
2017年12月5日
附件一：2017下半年事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表.xls
附表二：廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表.doc
附件三：新豐縣2017下半年事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)考指南.doc
