按照《遂寧市事業(yè)單位公開(kāi)考核招聘高層次人才及管理暫行辦法》（遂人社發(fā)[2011]45號(hào)）、《中共四川省委辦公廳四川省人民政府辦公廳關(guān)于激勵(lì)引導(dǎo)教育衛(wèi)生人才服務(wù)基層的意見(jiàn)》（川委辦[2014]7號(hào)）和《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)急需短缺衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員考核招聘有關(guān)事宜的通知》（川人社辦〔2014〕263號(hào)）文件精神，經(jīng)研究決定，我縣衛(wèi)計(jì)事業(yè)單位面向全國(guó)公開(kāi)考核招聘工作人員86名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘單位及名額
具體招聘崗位及名額詳見(jiàn)《2017年蓬溪縣衛(wèi)計(jì)事業(yè)單位第二批小分隊(duì)考核招聘工作人員崗位和條件要求一覽表》（以下簡(jiǎn)稱《崗位和條件要求一覽表》，詳見(jiàn)附件1）。
二、招聘范圍及對(duì)象
（一）招聘范圍：面向全國(guó)
（二）招聘對(duì)象：2018年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生或符合崗位條件要求的社會(huì)在職人員和非在職人員。其中，2018年的普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生必須在2018年7月31日前取得符合崗位條件要求的畢業(yè)證等證書(shū)，并憑證書(shū)辦理確認(rèn)等手續(xù)；其他人員必須在報(bào)名時(shí)取得并提供符合崗位條件要求的國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的畢業(yè)證等證書(shū)。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得并提供有關(guān)證書(shū)的，不予聘用或不予進(jìn)入下一步招聘環(huán)節(jié)，責(zé)任自負(fù)。2018年7月31日之后畢業(yè)的不屬于此次招聘的范圍。
三、招聘條件
（一）報(bào)考者應(yīng)同時(shí)具備的條件：
1.熱愛(ài)祖國(guó)，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛(ài)崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)；
2.年齡（詳見(jiàn)附件1）；
3.具備本公告具體招聘崗位要求的條件和資格，詳見(jiàn)《2017年蓬溪縣衛(wèi)計(jì)事業(yè)單位第二批小分隊(duì)考核招聘工作人員崗位和條件要求一覽表》；
4.身體健康，具備正常履行聘用崗位職責(zé)的身體條件。
（二）有下列情況之一者，不得報(bào)考：
1.曾受過(guò)各類刑事處罰或被開(kāi)除公職的；
2.在人事考試中違規(guī)違紀(jì)被取消聘用資格的；
3.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的；
4.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的；
5.按照《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》（川人發(fā)[2006]9號(hào)）的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的；
6.行政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位未滿規(guī)定試用期、服務(wù)期限的在編人員；
7.其他違反有關(guān)規(guī)定不適宜報(bào)考事業(yè)單位的。
四、招聘程序
堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)的原則，實(shí)行雙向選擇、直接考核、擇優(yōu)招聘。
（一）報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)：
2017年11月25日上午9:00-12:00四川中醫(yī)藥高等專科學(xué)校（綿陽(yáng)市）
2017年11月30日上午9：00-12:00 達(dá)州職業(yè)技術(shù)學(xué)院（達(dá)州市）
2017年12月1日上午9:00-12:00 雅安職業(yè)技術(shù)學(xué)院（雅安市）
2.報(bào)名方式：符合條件的報(bào)考者持本人有效身份證、崗位要求的報(bào)名材料原件及復(fù)印件（應(yīng)屆畢業(yè)生提供學(xué)歷明）、網(wǎng)上下載并填寫(xiě)完整的《蓬溪縣事業(yè)單位考核招聘急需緊缺人才報(bào)名登記表》（貼上照片）一式一份，在上述時(shí)間內(nèi)到指定的地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，經(jīng)資格審查合格的報(bào)考人員當(dāng)場(chǎng)領(lǐng)取《考核通知書(shū)》?！犊己送ㄖ獣?shū)》是考生參加考核、體檢等各環(huán)節(jié)的重要證件，請(qǐng)妥善保管。
3.報(bào)名要求：
（1）報(bào)考者報(bào)名前應(yīng)認(rèn)真閱讀招聘公告，詳細(xì)了解招聘對(duì)象、范圍、條件及有關(guān)政策規(guī)定和有關(guān)注意事項(xiàng)等內(nèi)容，每個(gè)報(bào)考者只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。
（2）報(bào)考者提供的個(gè)人信息材料必須真實(shí)可靠，準(zhǔn)確無(wú)誤，不能用新、舊兩個(gè)身份證號(hào)同時(shí)報(bào)名，報(bào)名與考核時(shí)使用的身份證必須一致。
（二）資格審查
由縣人社局統(tǒng)一組織各招聘單位對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審查，資格審查工作將貫穿招聘工作全過(guò)程，在任何階段發(fā)現(xiàn)報(bào)考者有不符合崗位要求情形的，取消其考核、聘用資格。
（三）考核
1．考核方式：結(jié)構(gòu)化面試。
2．考核內(nèi)容：主要測(cè)試報(bào)考者的語(yǔ)言表達(dá)能力、綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力及舉止儀表等綜合素質(zhì)。
3．考核時(shí)間及地點(diǎn)：
2017年11月26日上午（具體時(shí)間見(jiàn)考核通知書(shū)）四川中醫(yī)藥高等?？茖W(xué)校（綿陽(yáng)市）
2017年11月30日下午（具體時(shí)間及地點(diǎn)見(jiàn)考核通知書(shū)）達(dá)州職業(yè)技術(shù)學(xué)院（達(dá)州市）
2017年12月1日下午（具體時(shí)間見(jiàn)考核通知書(shū)）雅安職業(yè)技術(shù)學(xué)院（雅安市）
4．考核實(shí)施：由縣人社局牽頭組織主管部門及用人單位組成考核小組，集中實(shí)施考核。報(bào)考人員憑本人有效身份證原件及考核通知書(shū)按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)準(zhǔn)時(shí)到考場(chǎng)候考。未按規(guī)定時(shí)間到考場(chǎng)候考的視為自動(dòng)放棄考核資格。面試成績(jī)從高分到低分等額確定進(jìn)入體檢人員。面試成績(jī)?nèi)舻陀?0分，則取消其應(yīng)聘資格。
本次小分隊(duì)考核招聘按報(bào)名及考核時(shí)間先后順序分設(shè)三個(gè)考點(diǎn)，如某崗位在上一考點(diǎn)有效報(bào)名人數(shù)與該崗位招聘人數(shù)之比達(dá)到3:1，視為該崗位已招聘成功，該崗位不再納入下一場(chǎng)考核招聘。
（四）體檢、政審考察和公示
1.體檢工作由蓬溪縣人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織實(shí)施，體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)，視為自動(dòng)棄權(quán)。體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》執(zhí)行。其中，乙肝檢測(cè)項(xiàng)目按國(guó)家人社部、教育部和衛(wèi)生部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》要求執(zhí)行。招聘單位和考生對(duì)體檢結(jié)論有疑問(wèn)的，須在接到體檢通知3日內(nèi)提出復(fù)查申請(qǐng)，復(fù)查只能進(jìn)行一次，由蓬溪縣人力資源和社會(huì)保障局組織到除原體檢醫(yī)院以外的二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。申請(qǐng)復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。
2.政審考察由主管部門會(huì)同招聘單位對(duì)體檢合格人員的政治思想素質(zhì)、工作能力、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)以及是否需要回避等情況進(jìn)行嚴(yán)格考核，并對(duì)其與報(bào)考相關(guān)的人事檔案等材料的真實(shí)有效性和報(bào)考資格進(jìn)行核實(shí)確認(rèn)。各招聘單位匯總并如實(shí)填寫(xiě)《蓬溪縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘高層次（緊缺專業(yè)）人才名冊(cè)》和《蓬溪縣事業(yè)單位考核招聘高層次（緊缺專業(yè)）人才登記表》，經(jīng)主管部門復(fù)審后，將政審材料及表冊(cè)統(tǒng)一報(bào)蓬溪縣人力資源和社會(huì)保障局審查。
對(duì)于在體檢和政審考察中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況，違反相關(guān)考核招聘規(guī)定的，不予聘用。
3.依據(jù)考核、體檢、政審考察結(jié)果，確定擬聘用人員，在遂寧市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示期間接受社會(huì)監(jiān)督（舉報(bào)電話：遂寧市人力資源和社會(huì)保障局0825-5866013，蓬溪縣人力資源和社會(huì)保障局 0828-5392369，0825－5429228 ）。舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問(wèn)題，并提供必要的調(diào)查線索，凡以匿名或其它方式反映的不予受理。
對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)、不符合報(bào)考條件的，取消被公示人擬聘用人員資格，不再予以審核確認(rèn)；對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，可暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。公示不合格或自動(dòng)放棄后出現(xiàn)的招聘崗位空額，在該崗位實(shí)際參加考核的人員中，按考核成績(jī)，從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。
（五）聘用手續(xù)及待遇
各用人單位按規(guī)定程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)。津補(bǔ)貼及福利待遇按事業(yè)單位現(xiàn)行相關(guān)政策執(zhí)行。
本次考核聘用人員，占本單位事業(yè)編制，需與用人單位法定代表人或者其委托人簽訂不低于5年服務(wù)期的《聘用合同》（服務(wù)期內(nèi)不得辦理流動(dòng)手續(xù)），并實(shí)行12個(gè)月的試用期，試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格的，取消其聘用資格。
聘用人員為應(yīng)屆畢業(yè)生的，須于2018年7月31日前取得招聘崗位所需的畢業(yè)證和學(xué)位證等證件后，方可與事業(yè)單位簽訂正式合同。
五、紀(jì)律與監(jiān)督
（一）招聘工作應(yīng)做到信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)，自覺(jué)接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)各界的監(jiān)督。
（二）招聘工作實(shí)行回避制度。從事此次招聘工作的所有人員，凡涉及與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親以及姻親關(guān)系或其他有可能影響招聘工作公正的，一律實(shí)行回避。
（三）按照人事考試違規(guī)違紀(jì)行為處理的有關(guān)規(guī)定，對(duì)違反公開(kāi)招聘工作紀(jì)律或弄虛作假的應(yīng)聘人員，取消其考核資格，已被聘用的取消其聘用資格，并對(duì)有關(guān)工作人員依紀(jì)依法嚴(yán)肅查處。
六、特別提示
（一）招聘過(guò)程中、如有調(diào)整、補(bǔ)充、提示等事項(xiàng)，將在遂寧市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站上公告。因報(bào)考者不主動(dòng)、不按要求登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息，導(dǎo)致本人未能按要求參加考核、體檢、考察、聘用的，責(zé)任自負(fù)。
（二）請(qǐng)報(bào)考者報(bào)名時(shí)留下兩個(gè)及以上聯(lián)系方式（手機(jī)、固定電話、郵箱等），并保持通訊暢通，通訊方式如有變更，請(qǐng)主動(dòng)及時(shí)告知招聘單位。因無(wú)法與報(bào)考者取得聯(lián)系所造成的后果，由報(bào)考者自行負(fù)責(zé)。
七、本公告未盡事宜，由蓬溪縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話:
蓬溪縣人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理股0825-5392369 0825-5429228
附件：
1、《2017年蓬溪縣衛(wèi)計(jì)事業(yè)單位第二批小分隊(duì)考核招聘工作人員崗位和條件要求一覽表》
2、《蓬溪縣事業(yè)單位考核招聘急需緊缺人才報(bào)名登記表》
蓬溪縣人力資源和社會(huì)保障局
2017年11月23日
