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2017年河南省職業(yè)病防治研究院公開招聘工作人員公告

發(fā)表時間:2017-10-09

根據(jù)省委組織部、省人力資源和社會保障廳《關于印發(fā)河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程的通知》(豫人社[2015]55號)和河南省人力資源和社會保障廳《關于印發(fā)河南省省直事業(yè)單位2017年公開招聘工作人員方案的通知》要求,結合我院人員需求情況,經(jīng)批準,河南省職業(yè)病防治研究院擬面向社會公開招聘工作人員6名,現(xiàn)將招聘事宜公告如下:

一、單位簡介

河南省職業(yè)病防治研究院成立于1972年,是直屬于河南省衛(wèi)生和計劃生育委員會的職業(yè)衛(wèi)生、放射衛(wèi)生和職業(yè)病防治專業(yè)技術機構?,F(xiàn)設有勞動衛(wèi)生科、檢測檢驗中心、放射衛(wèi)生科、毒理研究室、職業(yè)病臨床部等專業(yè)科室。1995年經(jīng)河南省編委批準,增掛河南省職業(yè)病醫(yī)院牌子,開設病床120張,2002年被確定為省級定點醫(yī)保醫(yī)院,2005年被確定為河南省化學中毒醫(yī)療救治基地、河南省核輻射醫(yī)療救治基地。

二、招聘對象和條件

(一)應聘基本條件

1、具有中華人民共和國國籍;

2、遵守憲法和法律;

3、具有良好的品行;

4、崗位所需的專業(yè)知識或技能;

5、適應崗位要求的身體條件;

6、崗位需要的其他條件(見附件)。

7、第一學歷為全日制本科且在擇業(yè)期內(nèi)(畢業(yè)時間 2015年-2017年)。

(二)、有下列情形之一者不得應聘:

1、現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的公務員和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員、未畢業(yè)在校生不在招聘范圍;

2、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

3、尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;

4、曾在公務員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的人員;

5、國家和省另有規(guī)定不得應聘到事業(yè)單位的人員。

三、招聘崗位、人數(shù)及其他條件要求

詳見附件:《河南省省直事業(yè)單位2017年公開招聘崗位信息表》。

四、招聘工作程序

(一)成立招聘工作領導小組

院主要領導任組長、副組長。成員由院有關領導和相關科室、相關業(yè)務科室負責人組成。招聘工作領導小組辦公室設在院人事科。

(二)發(fā)布招聘信息

本次公開招聘信息分別在河南省人力資源和社會保障廳(網(wǎng)址http://www.ha.hrss.gov.cn/)、河南省衛(wèi)生和計劃生育委員會(網(wǎng)址http://www.hnwsjsw.gov.cn/)和河南省職業(yè)病防治研究院(網(wǎng)址http://www.hnzfy.com)網(wǎng)站上發(fā)布。

(三)報名、資格審查和網(wǎng)上繳費

 1、提交報名申請。報考人員于2017年10月9日8:00至10月12日17:30期間,登錄河南人事考試網(wǎng),點擊“事業(yè)單位招聘考試”、“網(wǎng)上報名”進入網(wǎng)上報名系統(tǒng),按要求提交報名申請并上傳本人近期免冠正面證件電子照片。上傳照片時,必須使用本系統(tǒng)提供的專用照片處理工具對照片進行處理。要求原照片必須為單色(紅、藍或白色)背景,正面免冠近期1寸或2寸證件照,jpg或jpeg格式,字節(jié)大于30kb,寬高像素大于220×300,照片清晰,禁止縮放后使用。上傳的照片由系統(tǒng)自動審核。報名申請被接受后,將向報考人員反饋一個報名序號。報名序號是報考人員查詢報考資格審查結果、網(wǎng)上繳費、下載打印準考證和查詢成績等事項的重要依據(jù),請妥善留存。

2、應聘資格審查。人事部門及時對報名申請和上傳照片進行網(wǎng)上初審,并在2日內(nèi)提出初審意見。

3、資格初審結果查詢。應聘人員于2017年10月10日8:00至10月14日17:30期間登錄河南人事考試網(wǎng)查詢資格初審結果。通過報考資格初審的,不能再報考其他崗位。2017年10月10日8:00至10月12日17:30期間,報考申請尚未經(jīng)審查或未通過資格初審的,可以改報其他崗位。2017年10月12日17:30后,報考申請尚未經(jīng)審查或未通過資格初審的,不能再改報其他崗位。

4、網(wǎng)上繳費。通過應聘資格初審的人員,于2017年lO月15日8:00至16日17:30期間,通過原報名網(wǎng)站繳納筆試考務費(應聘人員須準備銀聯(lián)卡,開通網(wǎng)上銀行功能并存入足夠繳費的金額)。未按要求繳費的,視為自動放棄報名。

5、收費標準。根據(jù)省財政、物價部門批準的收費標準,

應聘人員按每人每科30元繳納筆試考務費。農(nóng)村絕對貧困家庭和享受最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭應聘人員,免繳筆試考務費。通過報名資格初審后,于2017年10月16日8:30—10月16日17:30到省人事考試中心辦理免繳費用手續(xù)。

擬免繳筆試考務費的應聘人員應提交以下材料:農(nóng)村絕對貧困家庭的應聘人員,提交其家庭所在地的縣(市、區(qū))扶貧開發(fā)部門出具的特困證明原件和特困家庭基本情況檔案卡(原件和復印件);享受最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭應聘人員,提交其家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的享受最低生活保障金證明原件和最低生活保障金領。

6、打印準考證。已確認繳費的應聘人員,于2017年10月25日8:00至10月27日17:30,登錄河南人事考試網(wǎng)下載打印準考證(A4紙)。

7、相關要求。通過資格審查的人數(shù)與招聘崗位的比例一般不低于3:1,達不到規(guī)定比例的,相應核減該崗位招聘人數(shù),直至取消該崗位招聘。應聘被取消崗位的人員于2017年10月19日17:30前,到省直有關單位重新選報其他崗位。未重新選報的,退還繳納的筆試考務費。

(四)考試內(nèi)容、時間、地點

招聘考試采取筆試、面試相結合的方式進行。

1、筆試

(1)筆試科目。本次統(tǒng)一招聘考試分為綜合類、教師類、衛(wèi)生類三個類別。

綜合類筆試科目為《職業(yè)能力測驗》、《公共基礎知識》兩科,每科滿分均為100分。

衛(wèi)生類筆試科目為《職業(yè)能力測驗》、《衛(wèi)生類專業(yè)知識》兩科,每科滿分均為100分。

本次考試不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構或個人舉辦考試輔導培訓班。

(2)時間安排。筆試時間為2017年10月28日(周六),具體安排為:

上午09:00一10:30《職業(yè)能力測驗》

下午14:00—15:30《公共基礎知識》或《衛(wèi)生類專業(yè)知識》

本次考試在河南省鄭州市設置考場。應聘人員應按照準考證上確定的考試地點、考場參加考試。參加考試時,必須同時攜帶準考證和法定有效的二代居民身份證。缺少證件的考生不得參加考試。

(3)加分政策。按省委、省政府有關文件規(guī)定享受招聘筆試加分政策的大學生村干部、退役大學生士兵報名參加本次招聘,可在筆試總成績上增加5分。符合加分政策的應聘人員于11月6日至10日憑持相關材料到事業(yè)單位主管部門或用人單位進行加分資格審核。逾期未參加加分資格審核的視為放棄加分。加分人員情況經(jīng)各事業(yè)單位主管部門或用人單位審核匯總后報省委組織部、省人力資源社會保障廳集中進行公示。

(4)筆試總成績計算:筆試總成績=職業(yè)能力測驗成績×50%+衛(wèi)生類專業(yè)知識成績(或公共基礎知識) ×50%+政策加分。

(5)成績查詢。筆試成績及進入面試人選名單可登錄河南省人事考試網(wǎng)進行查詢。進入面試人選根據(jù)《河南省省直事業(yè)單位2017年公開招聘崗位信息表》(附件)中確定的人選比例,按照筆試總成績從高到低的順序確定,比例內(nèi)末位筆試總成績并列的同時進入面試人選。筆試有作弊、一科缺考或成績?yōu)?分等情況的考生,不得進入面試。

2、面試

面試工作在省人社廳、省衛(wèi)計委的指導下,由河南省職業(yè)病防治研究院組織實施。面試人員根據(jù)筆試成績從高到低,按照面試人選與招聘崗位的比例3:1確定;當達不到3:1比例時,經(jīng)招聘領導小組研究同意報請省衛(wèi)計委和省人社廳綜合人事管理部門批準,可適當降低比例。

面試前,人事部門對進入面試的人員進行資格復審。參加面試的人選須出具的證件和材料是:身份證、畢業(yè)證、學位證、筆試準考證和有關證明等相關證件資料原件及復印件。在網(wǎng)上報名時填報情況不實不符合應聘條件的考生,取消其面試資格。資格審查貫穿招聘全過程,對重復報名、不符合招聘條件,弄虛作假或違反招聘規(guī)定,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),即取消其應聘或聘用資格。

參加面試人員、面試時間、地點在我院網(wǎng)站公布。參加面試的人員需在面試開始前30分鐘,持本人有效身份證和相關證件(報名時提交的所有證件原件)進入面試等待區(qū)。面試主要測試考生的專業(yè)知識和表達能力、邏輯分析能力、反應能力、回答問題的準確性、舉止儀表等內(nèi)容。面試采取綜合素質(zhì)測試、答辯等方法進行。

面試當天除上級人事綜合管理部門批準可降低比例的崗位之外,若相關崗位只有1人到場,則取消該崗位招聘,若相關崗位有2人(含)以上到場,面試繼續(xù)進行,成績有效,未到場人員成績視為零分。

(五)面試程序

1、考生入場:考生應在考試當日提前30分鐘到達候考室,遲到者視為放棄面試資格??忌嬖図樞蚍謱I(yè)按照筆試成績排名先后依次進入考場。

2、綜合素質(zhì)測試:時間不超過30分鐘。

3、面試考生做中英文自我介紹(不超過5分鐘)。

4、才藝展示 。 

5、面試考官提問;考生依據(jù)考官提出的問題作答,答辯時間不超過10分鐘。

6、評價??脊俑鶕?jù)考生回答問題的情況,對照測評要素和答題參考,對考生進行評分。

面試要求全程錄像。整場面試結束后,現(xiàn)場公布面試成績。

總成績在我單位網(wǎng)站上公布。

筆試成績、面試成績(含需要專業(yè)加試的課目成績)和總成績均計算到小數(shù)點以后兩位數(shù)。

(六)體檢和考察

面試結束后,依據(jù)考試總成績,按各崗位擬聘人數(shù)1:1的比例由高分到低分確定參加體檢人選;總成績并列的,以筆試成績從高分到低分的順序確定體檢人選。體檢標準參照現(xiàn)行的《公務員錄用體檢通用標準》執(zhí)行(對身體條件又特殊要求的崗位,執(zhí)行國家規(guī)定的相關體檢標準)。體檢不合格者,依據(jù)考生總成績由高分到低分依次遞補。對體檢結果有疑問的,可在接到體檢結論7日內(nèi)提出復檢。復檢只能進行一次,體檢結果以復檢結論為準。體檢合格者確定為考察對象,由本院對體檢合格者進行考察并提出聘用意見。考察同時對其應聘資格條件進行復查,考察不合格不再遞補。因自愿放棄出現(xiàn)招聘崗位缺額的可以遞補。

(七)擬聘人員公示

體檢、考察合格人員即為擬聘用人員,擬聘用名單上報省衛(wèi)計委,經(jīng)省人社廳審核同意后,在省人社廳網(wǎng)站、衛(wèi)計委網(wǎng)站、我院網(wǎng)站上進行公示。

五、聘用和待遇

經(jīng)公示無異議的人員,憑《河南省人力資源和社會保障廳省直事業(yè)單位聘用人員通知》辦理相關手續(xù),其工資待遇按河南省事業(yè)單位有關規(guī)定執(zhí)行。

實行試用期制度,試用期滿考核不合格者,經(jīng)省衛(wèi)計委審核同意并向省人社廳備案后,取消其聘用資格。

六、紀律與監(jiān)督

1、面試工作應堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,積極創(chuàng)造公平競爭,擇優(yōu)選人的環(huán)境,面試考官及工作人員務必高度重視,密切協(xié)作,嚴格程序,嚴守紀律,堅持標準,秉公評判,不徇私情,嚴禁舞弊行為。

2、考生平等競爭,服從組織領導,嚴格遵守考試、面試時間,按照規(guī)定的程序參加考試,遵守考試紀律,不得拉關系,走后門。遲到的考生視作自動放棄,違規(guī)考生取消考試資格。

3、人事部門要加強對考試工作的指導與管理,紀檢、監(jiān)察部門要加強對面試工作的全程監(jiān)督,對舉報和申訴進行調(diào)查。對弄虛作假,在考核過程中作弊的應聘人員,一經(jīng)查實,將取消應聘資格。對違反公開招聘紀律的工作人員,視情節(jié)輕重,給予相應處理。

未盡事宜,由省職業(yè)病防治研究院負責解釋。

咨詢電話:

河南省職業(yè)病防治研究院人事科      0371-66974630

監(jiān)督電話:

河南省職業(yè)病防治研究院紀檢監(jiān)察室  0371-66974596

河南省衛(wèi)生和計劃生育委員會人事處  0371-65897810

河南省人力資源和社會保障廳事業(yè)單位管理處

0371-69690394

附件: 2017年河南省省直事業(yè)單位公開招聘崗位信息表.doc


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