陳汝福，教授三級(jí)、二級(jí)主任醫(yī)師，博士生導(dǎo)師?，F(xiàn)為膽胰外科主任，胰腺外科主任?！ ?/span>
學(xué)術(shù)兼職：中國醫(yī)師協(xié)會(huì)微無創(chuàng)醫(yī)學(xué)專業(yè)委員會(huì)胰腺專業(yè)委員會(huì)主任委員，中國醫(yī)療保健國際交流促進(jìn)會(huì)胰腺疾病分會(huì)副主委，中國醫(yī)師協(xié)會(huì)胰腺病學(xué)專業(yè)委員會(huì)常委、胰腺癌專委會(huì)副主委，中國抗癌協(xié)會(huì)胰腺癌委員會(huì)常委、腫瘤微創(chuàng)治療委員會(huì)胰腺癌微創(chuàng)與綜合治療分會(huì)主委，中國醫(yī)藥教育學(xué)會(huì)腹部腫瘤專委會(huì)副主委，廣東省醫(yī)學(xué)會(huì)外科分會(huì)副主委，廣東省肝臟病學(xué)會(huì)微創(chuàng)專業(yè)委員會(huì)主任委員，廣東省抗癌協(xié)會(huì)胰腺癌專業(yè)委員會(huì)主委，廣東省健康管理學(xué)會(huì)肝膽胰專業(yè)委員會(huì)主委，廣東省醫(yī)師協(xié)會(huì)胰腺專業(yè)委員會(huì)副主委，廣東省行業(yè)協(xié)會(huì)消化外科分會(huì)副主委，廣東省醫(yī)師協(xié)會(huì)外科分會(huì)常委。中華醫(yī)學(xué)會(huì)外科分會(huì)胰腺外科學(xué)組委員，中國醫(yī)師協(xié)會(huì)外科分會(huì)肥胖和糖尿病外科醫(yī)師委員會(huì)常委。廣東省醫(yī)學(xué)裝備學(xué)會(huì)副理事長，廣東省衛(wèi)生經(jīng)濟(jì)學(xué)會(huì)副主委，廣東省干部保健專家?！ ?/span>
《中華胰腺病學(xué)雜志》常務(wù)副主編、中華腫瘤防治雜志等15種學(xué)術(shù)期刊的編委。國家自然基金、教育部、科技部等重大項(xiàng)目評(píng)審專家。
研究方向：胰腺癌的早期診斷；胰腺癌神經(jīng)浸潤、侵襲轉(zhuǎn)移的分子機(jī)制，以胰腺癌獨(dú)特的能量代謝模式及腫瘤微環(huán)境為模型，非編碼RNA精準(zhǔn)調(diào)控為切入點(diǎn)，探討胰腺癌的獨(dú)特分子機(jī)制?！ ?/span>
科研成果：獲得國家自然基金及省部級(jí)課題14項(xiàng)；863子項(xiàng)目2項(xiàng)，國家重點(diǎn)研發(fā)計(jì)劃子課題1項(xiàng)，主編外科專著6部；專利2項(xiàng)，獲得省部級(jí)科技進(jìn)步獎(jiǎng)3項(xiàng)，發(fā)表第一作者或通訊作者論著180余篇，其中SCI 收錄30余篇，影響因子大于5分的論著8篇?！ ?/span>
2017年，陳汝福教授入選中山大學(xué)孫逸仙紀(jì)念醫(yī)院“高層次人才特別支持計(jì)劃”三個(gè)三臨床科學(xué)家項(xiàng)目。為進(jìn)一步推動(dòng)項(xiàng)目的開展，面向國內(nèi)外招聘科研專職科研人員和博士后各1-2名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下：
一、招聘范圍
面向國內(nèi)外公開招聘?！ ?/span>
二、招聘崗位、崗位職責(zé)及應(yīng)聘要求
崗位1：專職科研人員
崗位職責(zé)：能獨(dú)立承擔(dān)或協(xié)助完成腫瘤代謝、腫瘤微環(huán)境或腫瘤非編碼RNA調(diào)控相關(guān)研究等課題，協(xié)助制定課題計(jì)劃及撰寫研究論文，分析數(shù)據(jù)，協(xié)助指導(dǎo)研究生，參與科研基金申請(qǐng)和部分實(shí)驗(yàn)室日常事務(wù)?！ ?/span>
應(yīng)聘者須具備以下條件：
（1）遵守憲法和法律，恪守學(xué)術(shù)規(guī)范，遵守學(xué)校和醫(yī)院的規(guī)章制度，嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)，身心健康，責(zé)任心強(qiáng)?！ ?/span>
（2）在國內(nèi)外著名高校獲博士學(xué)位，以第一或通訊作者發(fā)表過SCI論文1-2篇，發(fā)表過IF>5分SCI文章者優(yōu)先；有腫瘤代謝、腫瘤微環(huán)境或腫瘤非編碼RNA調(diào)控相關(guān)研究經(jīng)歷者優(yōu)先。
（3）有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和管理能力?！ ?/span>
崗位2：科研博士后
出站要求：1、協(xié)助導(dǎo)師完成相關(guān)研究工作，并以第一作者發(fā)表影響因子5分以上SCI論文1篇?！ ?/span>
2、成功申請(qǐng)國家級(jí)科研基金1項(xiàng)（排名前3）或成功申請(qǐng)廣東省科研基金1項(xiàng)（排名第1）?！ ?/span>
應(yīng)聘者須具備以下條件：
（1）遵守憲法和法律，恪守學(xué)術(shù)規(guī)范，遵守學(xué)校和醫(yī)院的規(guī)章制度，嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)，身心健康，責(zé)任心強(qiáng)。
（2）在國內(nèi)外著名高校獲博士學(xué)位，有腫瘤代謝、腫瘤微環(huán)境或腫瘤非編碼RNA調(diào)控研究等相關(guān)科研經(jīng)歷者優(yōu)先?！ ?/span>
（3）有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和管理能力?！ ?/span>
（4）博士畢業(yè)不超過2年，年齡不超過35周歲?！ ?/span>
三、招聘程序與時(shí)間安排
（一）受理報(bào)名，凡應(yīng)聘我院崗位者，需提交如下材料：
1、《中山大學(xué)孫逸仙紀(jì)念醫(yī)院應(yīng)聘人員情況表》(專職人員填寫)、《中山大學(xué)博士后應(yīng)聘申請(qǐng)表》（博士后填寫）（請(qǐng)點(diǎn)擊下載）；
2、個(gè)人簡歷；
3、已取得的所有畢業(yè)證和學(xué)位證（按本科、碩士、博士順序排列）
請(qǐng)將上述應(yīng)聘材料電子版通過在線PDF編輯轉(zhuǎn)換器按順序整合成一個(gè)PDF文件，文件名按“陳汝福教授團(tuán)隊(duì)專職科研人員/博士后+姓名”命名，并通過電子郵件附件發(fā)送至zseyhr@126.com，郵件主題注明“應(yīng)聘陳汝福教授團(tuán)隊(duì)專職科研人員/博士后崗位”。不接收紙質(zhì)簡歷投遞，未按要求提交應(yīng)聘簡歷者，將取消應(yīng)聘資格?！ ?/strong>
報(bào)名時(shí)間：2017年8月25日至2017年12月31日
（二）資格審查
（三）面試
（四）考察
（五）人事科審批
（六）公示
（七）聘用
四、聘用和待遇
（一）專職科研人員聘期為三年，聘期屆滿可續(xù)聘，也可申請(qǐng)高一級(jí)崗位聘用，但原則上不能超過合作團(tuán)隊(duì)的建設(shè)周期?！ ?/span>
（二）專職科研人員聘期內(nèi)能發(fā)表（或被接收）影響因子10.0及以上的第一作者SCI文章（論著）的，優(yōu)先考慮納入我院編制內(nèi)人員管理，其他人員調(diào)入條件按上級(jí)及醫(yī)院有關(guān)規(guī)定執(zhí)行?！ ?/span>
博士后在站期間表現(xiàn)優(yōu)異者，出站后可優(yōu)先考慮受聘我院專職科研人員崗位（“2+3”模式）；符合中山大學(xué)及我院調(diào)入條件的，可申請(qǐng)按正式編制調(diào)入?！ ?/span>
（三）專職科研人員崗位實(shí)行“崗位工資”加“績效獎(jiǎng)勵(lì)”的薪酬制度，根據(jù)既往業(yè)績情況，如聘為研究助理（8~10萬/年）、助理研究員（12~18萬/年）、特聘副研究員（18~28萬/年）、特聘研究員（26~41萬/年），業(yè)績優(yōu)異者，績效獎(jiǎng)勵(lì)可上浮。專職科研人員崗位用工成本，由陳汝福教授課題經(jīng)費(fèi)承擔(dān)?！ ?/span>
博士后實(shí)行“起點(diǎn)年薪”加“進(jìn)站津貼”的薪酬制度，年薪最高可達(dá)20萬。享受科研獎(jiǎng)勵(lì)政策：出站時(shí)根據(jù)在站期間發(fā)表文章及所獲基金享有專項(xiàng)出站獎(jiǎng)勵(lì)?！ ?/span>
備注：以上所述待遇為稅前年薪。
五、其他說明
聯(lián)系地址：廣州市越秀區(qū)沿江西路107號(hào)中山大學(xué)孫逸仙紀(jì)念醫(yī)院中山樓7樓人事科（郵編：510120）
聯(lián)系人：黃老師 聯(lián)系電話：020-81332466
E-MAIL：zseyhr@126.com
