為保證事業(yè)單位新增人員素質，根據《事業(yè)單位人事管理條例》、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)、《貴州省事業(yè)單位公開招聘操作辦法(試行)的通知》(黔人社廳〔2013〕10號)、中共銅仁市委辦公室銅仁市人民政府辦公室《印發(fā)關于做好脫貧攻堅一線干部關懷激勵工作意見的通知》(銅委辦字〔2017〕41號)和黔人社廳通〔2017〕221號等文件精神，經研究，2017年思南縣事業(yè)單位面向社會公開招聘276名工作人員，為保證招聘工作規(guī)范有序進行，特制定《思南縣2017年事業(yè)單位公開招聘工作人員簡章》(以下簡稱《招聘簡章》)。
一、組織領導
本次招聘工作在思南縣事業(yè)單位招考聘用新增人員工作領導小組領導下進行，領導小組下設辦公室在縣人力資源和社會保障局(以下簡稱“縣招聘領導小組辦公室”)，負責依照本《招聘簡章》具體組織實施。
二、工作原則及程序
公開招聘工作按照德才兼?zhèn)涞臉藴?，遵循“民主、公開、競爭、擇優(yōu)”的原則，實行公開報考條件、公開報名、公開考試、公開聘用、公開監(jiān)督并按照招聘計劃、發(fā)布公告、報名、資格初審、筆試、資格復審、面試、體檢、考察、公示、聘用審批的程序進行。
三、招聘計劃及職位
思南縣2017年事業(yè)單位計劃招聘工作人員276人。其中：鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位198人，縣直事業(yè)單位78人。具體招聘單位、職位及要求詳見《思南縣2017年事業(yè)單位公開招聘工作人員職位及資格條件一覽表》。
四、招聘對象及招聘條件
(一)招聘對象
凡符合本次公開招聘條件及招聘職位所需學歷、專業(yè)、身體等條件的人員，均可報名。招聘對象、學歷及專業(yè)詳見《思南縣2017年事業(yè)單位公開招聘工作人員職位及資格條件一覽表》。
(二)招聘條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義，具有良好的政治素質和品行，有為人民服務的思想，遵紀守法;
3.報考年齡要求：年齡為18周歲以上(1999年7月10日及以前出生)，35周歲以下(1981年7月11日及以后出生);碩士研究生及以上學歷的可放寬到40周歲(1976年7月11日及以后出生);報考定向招聘村干部職位的“村干部”年齡可放寬到43周歲(1973年7月11日以后出生);
4.具有碩士研究生及以上學歷，報考所有非定向職位不限專業(yè);
5.定向招聘基層項目職位的，須為市級及以上機關統(tǒng)一選派在我縣服務滿兩年(2017年8月31日止)且考核均合格的“三支一扶”計劃、“選聘高校畢業(yè)生到村(社區(qū))任職”、“一村一名大學生工程和”和“大學生志愿服務西部計劃”的人員(以上人員統(tǒng)稱“基層服務項目人員”);
6.定向招聘退役大學生士兵和駐思部隊隨軍家屬的職位，限思南縣戶籍或生源的全日制普通高校大學生在校期間入伍退役后完成學業(yè)或畢業(yè)后應征入伍的退役士兵;現(xiàn)役軍人隨軍家屬限2017年7月10日仍在思南縣服役的軍隊干部隨軍家屬;
7.定向招聘思南縣“村干部”職位的，截止2017年7月10日在思南縣擔任村(農村社區(qū))黨支部書記、副書記或村委會(農村社區(qū))主任、副主任任職滿一屆(或連續(xù)任職3年)且至今仍在職的;
8.限本縣戶籍(生源)報考的鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位部分職位，本縣戶籍限于2017年6月29日前在思南登記入戶;本縣生源限原為思南戶籍,通過國家普通中等、高等教育入學考試到異地學習或工作的人員;
9.具有能夠在事業(yè)單位正常履職的身體條件;
10.具備擬報考職位所需學歷及其他資格條件;
11.其它條件詳見《思南縣2017年事業(yè)單位公開招聘工作人員職位及資格條件一覽表》。
(三)具有下列情形之一的，不得報考
1.國家黨政機關、事業(yè)單位在職在編工作人員;
2.定向到具體行業(yè)的應屆畢業(yè)生、委培生，截止2017年7月10 日仍在崗的“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”的人員;
3.不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的;
4.法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的;
5.不符合招聘職位所需學歷及其他資格條件的。
6.曾因貪污、行賄受賄、泄露國家秘密等原因受到過黨紀、政紀處分的。
7.經縣招聘領導小組辦公室研究確定不能報考的人員。
五、發(fā)布招聘信息
本次招聘工作的相關信息在思南縣人民政府網站上發(fā)布(http://w ww.sinan.gov.cn)。
六、報名及資格初審
(一)報名方式
報名統(tǒng)一在網上進行，報考人員登陸“思南縣人民政府網” (http://www.sinan.gov.cn)報名。網上報名按以下程序進行：
報考人員可在2017年7月10 日9:00至7月13日17:00期間登錄“思南縣人民政府網”提交報考申請，并上傳本人近期免冠2寸正面證件照片(jpg格式、20KB以上30KB以下)。報考人員只能選擇一個職位進行報名。根據所報職位要求，填寫《思南縣2017年事業(yè)單位公開招聘工作人員報名信息表》(以下簡稱《報名信息表》)。報名申請被接受后，系統(tǒng)會向報考人員反饋一個報名序號。報名序號是報考人員查詢報考資格審查結果、網上繳費確認等事項的重要依據，請妥善保管。
報考人員須仔細閱讀《報名信息表》及誠信承諾書，如實提交和完整填寫本人相關信息。報考人員凡出現(xiàn)填報報名信息錯誤或在筆試、資格復審、面試、體檢時提交的證件與報名信息不一致等情況而影響考試和聘用的，責任自負。資格審查貫穿整個招聘過程，在任何環(huán)節(jié)，如發(fā)現(xiàn)考生資格不符，即取消應聘資格。
報名期間，每日17:00后，將在“思南縣人民政府網”上公布報名人數(shù)與招聘計劃數(shù)達不到3:1比例的職位(以交費人數(shù)為準)，供報考人員參考。報名結束后，將在筆試前公布全縣報名總人數(shù)和每個職位報名人數(shù)。
(二)網上資格初審
1.資格初審由縣招聘領導小組辦公室組織各招聘單位具體負責。各招聘單位對已經提交報名申請的報考人員，必須在提交《報名信息表》后24小時內審核完畢。招聘單位根據報考人員填寫的個人信息，對照《招聘簡章》和職位所需的資格條件進行資格初審，經初審合格的予以確認。對符合報名條件的，不得拒絕報名;對審查不合格的，應說明理由;對照片質量不符合要求的，應提示報考人員重新上傳符合要求的照片。對通過資格初審的人員，招聘單位須下載并打印留存報考人員《報名信息表》，供現(xiàn)場資格復審和考察等使用。
因考生未認真閱讀《招聘簡章》及職位表(附件1)，報考不符合條件的職位，后果由考生自負。因資格初審不嚴導致不符合條件的報考人員進入報名繳費環(huán)節(jié)的，在報名期間由招聘單位(或主管部門)提出申請，經縣招聘領導小組辦公室審核同意后，給予改報;報名結束后仍未改報的，取消考試資格。進入考試環(huán)節(jié)的，該報考人員考試成績無效，資格初審時間為2017年7月10日9:00至7月14日17:00。
2.截止2017年7月13日17:00，已提交報名申請但由于報名表信息不完整、錯漏、照片不符合規(guī)定或本人條件不符合報考職位要求等原因導致初審未通過的人員，視為報名失敗。報考人員提交報名申請成功后請及時登錄查看詳細信息欄目中的審核狀態(tài)，通過資格審核的報考人員，不得再報考其他職位。
3.報名確認及繳費
根據物價部門批準的收費標準，每人按100元的標準收取報名考務費。通過資格初審的報考人員于2017年7月10 日9:00至7月15日17:00期間登錄“思南縣人民政府網”進行網上報名確認并繳納100元考務費。在規(guī)定時間內未完成報名確認并繳費者視為自動放棄。
報名及資格審查工作結束后，報名人數(shù)與計劃招聘人數(shù)達不到3：1比例的職位，該職位招聘計劃予以減少或取消;招聘計劃減少的，報考該職位的考生所報職位不再進行調整。招聘計劃取消的，由報考該職位的考生本人申請，經縣招聘領導小組辦公室同意后，給予改報其他職位，無適合職位改報的，給予退費。改報職位和退費的截止時間為2017年7月16日17：00。報名結束后對減少、取消的職位在網上進行公示。
4.筆試準考證發(fā)放
報名確認并繳費成功后，報考人員于2017年8月1日9:00至4日17:00登陸“思南縣人民政府網”(http://www.sinan.gov.cn)自行打印筆試準考證。
(三)加分
1.加分對象
為認真貫徹落實中央和省委、省政府、市委、市政府脫貧攻堅決策部署，激勵廣大脫貧攻堅一線“村干部”安心干事創(chuàng)業(yè)，在脫貧攻堅中建功立業(yè)，對定向招聘“村干部”職位受縣級及以上黨委政府表彰的報考人員實行加分。
2.加分具體內容
2014年1月1日以來，凡在任村支書、副支書、村主任、副主任工作崗位上，個人獲縣委、縣政府表彰的每次加1分，獲市委、市政府表彰的每次加2分，獲省委、省政府的每次加3分，獲國家級表彰的每次加4分，累計加分不超過4分。加分時需同時提供相關表彰原件及復印件1份，復印件加蓋鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)公章并需經辦人簽名。
3.加分辦理流程
加分工作由縣委組織部負責組織實施，加分地點設在思南縣行政服務中心(北京路)七樓，加分統(tǒng)一辦理時間為2017年7月14日至15日。逾期未辦理加分的人員，視為放棄表彰加分并不予受理，符合表彰加分條件人員需提交《思南縣2017年事業(yè)單位公開招聘工作人員“村干部”職位加分申請表》(附件3)。經審查人簽名，當場確認加分，并由考生保留一聯(lián)備查，加分情況于筆試前在思南縣人民政府網站進行公示。經公示無異議的，在筆試、面試成績(折算后)的基礎上加入相應表彰分數(shù)后為綜合成績分數(shù)。
七、考試內容、時間和地點
考試由“縣招聘領導小組辦公室”統(tǒng)一組織，按以下辦法實施。
考試實行筆試和面試，筆試、面試成績均實行百分制，均按“四舍五入”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。
筆試為閉卷考試，實行統(tǒng)一管理，統(tǒng)一命題、統(tǒng)一制卷、統(tǒng)一考試時間。
(一)筆試科目及內容
1.醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)職位筆試科目為《醫(yī)學基礎知識》，內容主要為“醫(yī)學基礎知識”相關知識。
2.定向招聘“村干部”職位筆試科目為《綜合知識Ⅰ》，內容主要為農業(yè)農村工作相關知識、精準扶貧政策等方面。
3.其它系統(tǒng)職位筆試科目為《綜合知識Ⅱ》，主要為《公共基礎知識》、《行政職業(yè)能力測試》等相關內容。
(二)筆試時間及地點
筆試時間為2017年8月5日上午9:00—11:00，筆試地點詳見《筆試準考證》?？忌毻瑫r持有效《居民身份證》(或有效臨時居民身份證)和《筆試準考證》方能進入考場參加筆試。筆試成績將在思南縣人民政府網上進行公示。
(三)資格復審
資格復審由“縣招聘領導小組辦公室”統(tǒng)一組織，資格復審按照現(xiàn)場審查方式進行，由各招聘單位或其主管部門具體負責，具體時間及地點另行通知。
資格復審對象按各招聘職位計劃數(shù)與實際參考人員數(shù)1：3的比例依照筆試成績從高分到低分確定，末尾并列的同時進入資格復審，達不到1：3比例職位的全部進入資格復審。
進入資格復審的人員須同時提交以下證明材料,到指定地點進行現(xiàn)場資格復審：
1.畢業(yè)證書、學位證書、有效《居民身份證》原件及復印件各1份;
2.網上打印的本人報名信息表一式2份;
3.近期同底正面免冠一寸彩色照片4張;
4.“西部計劃志愿者”、“三支一扶”計劃大學生、“一村一名大學生工程”選聘生、“選聘高校畢業(yè)生到村(社區(qū))任職”，還須持“服務證”或縣引導辦(項目辦)同意報考證明原件，證明上須注明服務項目、起止時間及服務地點;
5.任職滿三年及以上的村(社區(qū))黨支部書記、副書記，還須提交由所任職的鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)出具的任職文件;村委會主任、副主任須出具縣民政部門的當選證書和鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)出具的報考證明，并經縣委組織部同意報考。以上任職文件和當選證書由鄉(xiāng)鎮(zhèn)和民政局經辦負責人簽署“此件與原件相符”字樣并另行加蓋鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)黨委(黨工委)或政府(辦事處)公章，“村干部”均須提供由所任職的鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)出具的任職滿三年以上且仍在職的證明。
6.思南縣戶籍的退役大學生士兵(普通高等教育全日制學校在校期間入伍退役后完成學業(yè)或畢業(yè)后應征入伍者)還須持退伍證原件及復印件,由縣人民武裝部審核后在復印件上簽字蓋章確認，并出具其屬于思南縣戶籍的退役大學生士兵的身份證明。
7.現(xiàn)駐思南縣部隊服役的軍人隨軍家屬還須持縣人民武裝部出具的證明原件1份(證明須注明軍人所在單位及職務、家屬姓名)、結婚證及戶口簿。
8.報考職位有戶籍要求的，須持戶口簿;報考職位有生源要求的，考生須提供就讀學校高中(初中)《畢業(yè)證書》或縣教育行政部門出具的生源證明。
9.縣招聘領導小組辦公室組織各招聘單位按照《招聘簡章》和報考人員提交的《報名信息表》及相關資料，對考生是否符合報考職位所需資格條件進行復審，經復審符合招聘職位所需資格條件的人員，由負責資格復審的人員簽署意見(并簽上資格復審人員姓名)，并加蓋公章。
經復審不符合報考資格條件或未在規(guī)定時間內到指定地點進行資格復審的考生，取消其面試資格，該職位空缺人數(shù)在遞補復審期內按筆試成績由高到低依次遞補。如在24小時內無法聯(lián)系到復審遞補人員的，視為遞補人員自動放棄，不再聯(lián)系下一人復審。
進入資格復審的考生如因未閱讀公告或錯填聯(lián)系電話、關閉電話、更改電話號碼等導致無法聯(lián)系未參加復審的，后果由本人承擔。
(四)面試
面試人員為資格復審合格人員，面試人員名單將在“思南縣人民政府網”上公布，面試人員名單公布后不再進行遞補。
面試方案(時間、地點)及相關事宜將在“思南縣人民政府網”另行通知。
(五)考試成績計算
綜合成績=筆試成績×60% + 面試成績×40%+表彰加分。
八、體檢
體檢人員按照各招聘職位計劃人數(shù)與各職位考生考試綜合成績從高分到低分1∶1的比例確定，如同一職位考生考試總成績名次出現(xiàn)末位并列的，一并進入體檢。
體檢工作由“縣招聘領導小組辦公室”統(tǒng)一組織實施。體檢工作程序、項目及標準參照貴州省公務員錄用體檢標準有關規(guī)定執(zhí)行。體檢醫(yī)院由“縣招聘領導小組辦公室”指定區(qū)(縣)及以上綜合性醫(yī)院，體檢在規(guī)定時間內進行并做出體檢結論，其他結論、鑒定一律不予認可。體檢費用由考生自理。放棄體檢或體檢不合格的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格，空缺職位不予遞補。
九、考察
體檢合格人員確定為考察對象，考察工作由“縣招聘工作領導小組辦公室”統(tǒng)一組織,各招聘主管部門(招聘單位)具體負責本部門(單位)的考察工作，并將形成完整的考察材料送“縣招聘工作領導小組辦公室”。
對應屆畢業(yè)生的考察側重于查閱檔案、在校表現(xiàn)、現(xiàn)實表現(xiàn)、學業(yè)成績的考核;對往屆畢業(yè)生要采取查閱檔案、還需對被考察對象進行實地綜合考察，考察內容包括“德、能、勤、績、廉”五個方面。在考察中發(fā)現(xiàn)有下列情況之一者，考察不合格，取消進入下一環(huán)節(jié)資格：
1.不堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致。
2.有嚴重的違法違紀行為或被司法機關確定為犯罪嫌疑人。
3.沒有考察依據(如個人檔案)或報名時提供虛假證明和材料。
4.曾被開除公職或被辭退未滿5年的。
5.不符合招聘范圍、對象和條件，以及報考職位所需其它資格條件的。
6.考察時，未能提供報考職位所需要的學歷等及其他資格證原件的。
7.2017年9月30日前不能按時提供考察相關材料的。
8.其它經“縣招聘領導小組辦公室”研究確定不能聘用的。
十、聘用審批
1.經考試、體檢、考察合格的人員，確定為擬聘用人員，由“縣招聘領導小組辦公室”在思南縣人民政府網上進行公示。
2.公示結束無影響其聘用問題者，由聘用單位填報《干部聘用審批表》(一式三份)并附相關材料等,經縣人力資源和社會保障局審核合格，報市人力資源和社會保障局批復后，縣人力資源和社會保障局和招聘人員及其主管部門按相關程序辦理聘用等手續(xù)，聘用合同經縣人力資源和社會保障局進行鑒證后生效。
3.新聘用人員實行一年試用期，在報考職位服務年限不得低于三年。
十一、招聘紀律
招聘工作嚴格遵循公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則進行，全程接受紀檢監(jiān)察機關及社會各界的監(jiān)督。從事招聘考試、考察的工作人員與報考者有回避關系的，應當實行公務回避。堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象。如有違紀情況發(fā)生，對考生取消聘用資格，對違紀的相關人員給予紀律處分。
十二、其他
(一)招聘職位實行選崗的，均按照綜合成績從高到低進行選擇。
(二)本《招聘簡章》由“縣招聘領導小組辦公室”負責解釋。未盡事宜由思南縣事業(yè)單位招考聘用新增人員工作領導小組研究確定。
招聘政策咨詢電話：0856-7229541
招聘監(jiān)督電話：0856-7222772
報名技術咨詢電話：0856-7238566
附件：
1.思南縣2017年事業(yè)單位公開招聘工作人員職位及資格條件一覽表.xls
2.思南縣2017年事業(yè)單位公開招聘工作人員報名信息表.doc
3.思南縣2017年事業(yè)單位公開招聘工作人員“村干部”職位加分申請表.xls
思南縣事業(yè)單位招聘工作領導小組辦公室
2017年6月29日
