為做好全區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院2017年專項(xiàng)招聘農(nóng)村訂單定向醫(yī)學(xué)生工作，根據(jù)《寧夏回族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員面試管理辦法》和《事業(yè)單位公開招聘工作人員面試工作手冊》，結(jié)合本行業(yè)實(shí)際，現(xiàn)就2017年全區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院專項(xiàng)招聘農(nóng)村訂單定向醫(yī)學(xué)生有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、原則和方式
為進(jìn)一步完善專項(xiàng)招聘工作，促進(jìn)醫(yī)學(xué)生在校培養(yǎng)的規(guī)范化管理，提升訂單定向醫(yī)學(xué)生的專業(yè)素質(zhì)和技術(shù)水平，切實(shí)為鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院培養(yǎng)一批合格的全科醫(yī)生，2017年專項(xiàng)招聘采取筆試、面試和在校綜合測評成績相結(jié)合的方式進(jìn)行，將在校綜合測評成績列入面試成績。招聘工作堅(jiān)持“公開、公平、公正”原則，在自治區(qū)人力資源社會保障廳的指導(dǎo)、監(jiān)督下，由自治區(qū)衛(wèi)生計(jì)生委與寧夏醫(yī)科大學(xué)共同組織實(shí)施。
二、招聘崗位及名額
2017年，全區(qū)14個(gè)縣(市、區(qū))鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院專項(xiàng)招聘農(nóng)村訂單定向醫(yī)學(xué)生82名(臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)52名、中醫(yī)專業(yè)30名)。
三、時(shí)間、地點(diǎn)和內(nèi)容
筆試面試考務(wù)工作在自治區(qū)人力資源社會保障廳的指導(dǎo)監(jiān)督下，由自治區(qū)衛(wèi)生計(jì)生委和寧夏醫(yī)科大學(xué)共同實(shí)施。
(一)筆試。筆試定于2017年6月21日上午9：00在寧夏醫(yī)科大學(xué)進(jìn)行，具體地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為主。
筆試主要測試考生掌握醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)理論知識的程度。筆試時(shí)間為150分鐘，總成績?yōu)?00分。筆試設(shè)置合格線，由自治區(qū)衛(wèi)生計(jì)生委商人力資源社會保障廳確定。由于筆試面試時(shí)間安排緊湊，在筆試成績和合格線未確定之前，所有考生均進(jìn)入面試環(huán)節(jié)，待筆試成績和合格線確定之后，再按“筆試合格者參加面試”的既定規(guī)定，取消招聘資格。
(二)面試。面試定于2017年6月22日上午8：30在寧夏醫(yī)科大學(xué)進(jìn)行，具體地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為主。
面試由專業(yè)測評、綜合素質(zhì)測評和在校綜合測評三部分組成，專業(yè)測評主要測試考生所要從事工作涉及相關(guān)專業(yè)知識的掌握程度;綜合素質(zhì)測評主要測試考生所具備的自我認(rèn)知能力、協(xié)調(diào)溝通能力、邏輯思維能力、語言表達(dá)能力等;在校綜合測評主要測評考生在校期間的綜合表現(xiàn)情況。專業(yè)測評分值占70%、綜合素質(zhì)測評分值占15%、在校綜合測評分值占15%。面試時(shí)間為10分鐘，總成績?yōu)?00分。
在校綜合測評成績由寧夏醫(yī)科大學(xué)計(jì)算醫(yī)學(xué)生在校4年的平均成績，公示后以正式文件報(bào)送自治區(qū)衛(wèi)生計(jì)生委。
面試成績達(dá)不到60分的，取消招聘資格。
考試總成績=(筆試成績÷3)×50%+面試成績×50%。
四、體檢
體檢在縣級以上綜合醫(yī)院進(jìn)行，由寧夏醫(yī)科大學(xué)負(fù)責(zé)組織實(shí)施，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者承擔(dān)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和行業(yè)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。應(yīng)聘者在規(guī)定時(shí)間不按要求完成體檢項(xiàng)目的，視同自動放棄體檢資格,取消招聘資格。
五、考察
考察工作由寧夏醫(yī)科大學(xué)負(fù)責(zé)?？疾旃ぷ靼凑盏虏偶?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，重點(diǎn)考察應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法等情況。考察中發(fā)現(xiàn)因個(gè)人品德差、有不良政治或誠信記錄等行為且被有關(guān)部門依法依規(guī)予以處理，并確實(shí)有實(shí)事依據(jù)，取消招聘資格。
六、公示聘用
筆試、面試、體檢和考察合格的，由自治區(qū)衛(wèi)生計(jì)生委在寧夏人事考試中心網(wǎng)站和自治區(qū)衛(wèi)生計(jì)生委網(wǎng)站對擬聘用人員名單進(jìn)行公示。公示期滿無異議的由自治區(qū)衛(wèi)生計(jì)生委、人力資源社會保障廳、編辦聯(lián)合發(fā)文確定擬聘用人員名單。各縣(區(qū))人力資源社會保障局填寫《寧夏事業(yè)單位公開招聘擬聘人員審批花名冊》《寧夏事業(yè)單位公開招聘工作人員登記表》(一式三份)，報(bào)自治區(qū)人力資源社會保障廳辦理審批手續(xù)。聘用人員按規(guī)定與生源地鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院簽訂聘用合同，生源地鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院無空編的，就近調(diào)整到其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院。對不服從調(diào)整的，取消招聘資格。
七、相關(guān)要求
(一)訂單定向醫(yī)學(xué)生筆試面試工作時(shí)間緊、任務(wù)重、要求高，各位評委和工作人員要高度重視，嚴(yán)守紀(jì)律，嚴(yán)密操作，堅(jiān)守崗位。自治區(qū)紀(jì)委派駐衛(wèi)生計(jì)生委紀(jì)檢組要從試題的命制、筆試、面試等環(huán)節(jié)，實(shí)行全程監(jiān)督。
(二)建立考生投訴快速處理機(jī)制，將衛(wèi)生計(jì)生委人事與老干部處和紀(jì)檢組電話設(shè)為舉報(bào)電話，除在準(zhǔn)考證中向考生予以公布外，還要在筆試面試現(xiàn)場進(jìn)行公告。
(三)評委如與考生有直系血親、三代以內(nèi)旁系血親以及姻親關(guān)系的應(yīng)予回避，以保證筆試面試客觀公正進(jìn)行。
(四)加強(qiáng)場外監(jiān)督。設(shè)立場外監(jiān)督員，監(jiān)督場外考生和工作人員?？忌诤蚩计陂g不得詢問面試題和離開候考室，去衛(wèi)生間必須由候考室工作人員陪同。如發(fā)現(xiàn)攜帶使用任何通訊工具和書籍的，一律按違紀(jì)處理，取消其考試資格。
(五)筆試面試考場實(shí)行全封閉式管理?？荚嚻陂g，考生的通訊工具交由監(jiān)考人員統(tǒng)一保管，考試結(jié)束后領(lǐng)取;評委和工作人員的通訊工具交由監(jiān)督員統(tǒng)一保管，確因工作需要與外界聯(lián)系的，必須在監(jiān)督員的監(jiān)督下，方能使用，否則按違紀(jì)處理。
八、其他
凡涉及本次招聘重大事項(xiàng)或方案未盡事宜，由全區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院專項(xiàng)招聘訂單定向醫(yī)學(xué)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。
政策咨詢電話：0951-5054491
監(jiān)督舉報(bào)電話：0951-5099016、5054035
自治區(qū)機(jī)構(gòu)編制委員會辦公室
自治區(qū)人力資源和社會保障廳
自治區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會
2017年6月20日
