為滿足我市部分事業(yè)單位補充工作人員的需要，拓寬事業(yè)單位選人用人渠道，優(yōu)化事業(yè)單位工作人員隊伍結構，促進我市經(jīng)濟社會的發(fā)展，經(jīng)市政府同意，報婁底市人力資源和社會保障局核準，我市部分事業(yè)單位決定面向社會公開招聘55名工作人員?，F(xiàn)就有關事項公告如下：
一、招聘原則
公開招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，堅持德才兼?zhèn)涞臉藴剩扇】荚?、考核相結合的辦法，嚴格公開招聘程序，嚴肅工作紀律，確保公開、公平、公正。
二、招聘計劃、崗位條件及編制性質
（一）基本情況
此次面向社會公開招聘綜合類和其他專技類事業(yè)單位工作人員55名，其中中醫(yī)院財務管理崗位為差額撥款事業(yè)編制，其他均為全額撥款事業(yè)編制。具體招聘單位、崗位名稱、數(shù)量與資格條件要求詳見附件1《冷水江市2017年公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位條件一覽表》。
（二）擬聘人員安排
1、財政局財務管理崗位的擬聘人員，聘用時由主管部門統(tǒng)籌安排至有招聘計劃的市政府和社會資本合作（ppp）中心和預算編審中心財務管理崗位（每個事業(yè)單位崗位各3名計劃），擬聘人員須服從分配。
2、鄉(xiāng)鎮(zhèn)食品藥品監(jiān)督所崗位的擬聘人員，由主管部門統(tǒng)籌安排至渣渡鎮(zhèn)食品藥品監(jiān)督所和礦辦食品藥品監(jiān)督所，具體安排辦法由招聘單位主管部門決定，擬聘人員須服從分配。
（三）服務期限
此次公開招聘的工作人員自聘用之日起，在聘用單位服務期限不少于5年，未滿服務年限不得申請調動。
三、報名資格及條件
（一）基本條件：
1、具有中華人民共和國國籍；
2、遵守中華人民共和國憲法和法律；
3、具有良好的品行和職業(yè)道德；
4、具備崗位所需的專業(yè)或技能；
5、具有履行報考崗位職責的正常身體條件；
6、崗位要求的年齡和從業(yè)經(jīng)歷計算時間截至2017年5月11日。若崗位要求30周歲以下的，考生則須1987年5月11日以后出生，其他年齡要求以此類推；
7、具備招聘崗位所要求的其他條件（詳見附件1）。
（二）有下列情況之一者不得報考：
1、受過刑事處罰的；
2、違反計劃生育政策的；
3、因犯錯誤曾被單位開除公職的；
4、因違紀違法被政法機關或紀檢監(jiān)察部門立案審查尚未結論的，受紀律處分尚在處分期內的；
5、未滿服務期的特崗教師；
6、現(xiàn)役軍人；
7、在讀的普通高校全日制碩士研究生及以上的非2017屆畢業(yè)生（2017年8月30日前未能取得全日制普通高校碩士研究生及以上學歷學位證書的，不能以本科等學歷報考）；
8、具有法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。
四、公開招聘程序
發(fā)布公告→現(xiàn)場報名→資格審查→領取準考證→筆試→面試→體檢→考核→公示→審批聘用。
播音主持和舞蹈專干崗位采取先面試后筆試程序。
五、發(fā)布公告
本公告同時在湖南省人才網(wǎng)http://www.hnrcsc.com、冷水江市人民政府門戶網(wǎng)http://www.lsj.gov.cn、冷水江市人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)http://www.lsjrsj.com、和冷水江市電視臺等媒體發(fā)布，并在全市城區(qū)及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人口集中地張貼。
六、報名方式、時間、地點和要求
（一）本次報名采取現(xiàn)場報名方式。
（二）報名時間：2017年5月11日至5月13日
上午8:00—12:00，下午14:00—17:30
（三）報名地點：冷水江市人力資源和社會保障局(以下簡稱冷水江市人社局)
（四）報名程序及要求：報名采取現(xiàn)場報名、現(xiàn)場資格審查的方式進行，每人限報一個崗位。報考人員按照填表申請、資格審查、繳費、拍照、登記、領取準考證通知單的先后順序進行報名。
1、現(xiàn)場報名。符合報名條件的人員必須由本人攜帶《冷水江市事業(yè)單位公開招聘人員報名表》、《誠信考試承諾書》(可自行到市人社局門戶網(wǎng)下載填報)、有效居民身份證(二代)、近期同底免冠1寸半身彩色照片2張、學歷和學位證書(2017年應屆畢業(yè)生可提供加蓋畢業(yè)院校印章的《大學生就業(yè)推薦表》)、學信網(wǎng)查詢打印帶二維驗證碼的《教育部學歷證書電子備案注冊表》(2017年應屆畢業(yè)生提供教育部學籍在線驗證報告)、崗位要求的資格證及專業(yè)技術職務資格證書等相關證件原件及復印件一份，到報名地點現(xiàn)場報名、現(xiàn)場拍照。有工作單位的報考人員還需提供所在單位和主管部門同意報考的證明。報考人員的專業(yè)須嚴格按本人畢業(yè)證書的專業(yè)填寫，崗位要求的專業(yè)一律參照《2017年湖南省考試錄用公務員專業(yè)指導目錄》。該指導目錄尚未列入的，按普通高校專業(yè)目錄執(zhí)行。招聘崗位要求是專業(yè)大類的，考生所學專業(yè)只需符合指導目錄大類中任意一個即可報考。招聘崗位要求是具體專業(yè)的，考生所學專業(yè)須與招聘崗位所需的專業(yè)一致。
2017年應屆高校畢業(yè)生可憑所在學校蓋章的就業(yè)推薦表先行報名參加招聘考試，但在進入考核程序時必須提交相應的畢業(yè)證、學位證原件和復印件審驗。在規(guī)定時間內未能提交證件或審核不合格的，取消其考核和聘用資格。
2、資格審查。由冷水江市人社局會同用人單位對報考人員進行資格審查。資格審查包括現(xiàn)場資格審查、面試前資格復審、體檢前資格終審，對報考人員的資格審查貫穿考試聘用工作全過程。資格審查不合格，隨時取消資格。報考人員應認真閱讀招聘公告和崗位條件表，誠信報考，選擇符合條件的崗位，并對自己的選報負責。請仔細閱讀誠信承諾書，提交的報考申請材料應當真實、準確。凡提供虛假材料的，無論進入招聘哪一環(huán)節(jié)，一經(jīng)查實即取消其所有資格。
（五）領取準考證時間：2017年6月22日—6月23日
上午8:00—12:00，下午14:00—17:30
報考人員憑有效身份證、領取準考證通知單到冷水江市人社局（408室）領取準考證，逾期未領視為自動放棄報考。
（六）報名費用： 200元/人
（七）咨詢電話：人社局0738—6973608
0738—6973603
七、開考比例
（一）同一崗位招聘計劃數(shù)與報考人數(shù)的比例不得少于1:3。對達不到該比例的緊缺特殊崗位，經(jīng)市招聘領導小組同意，報婁底市人社局批準，方可適當降低開考比例。個別崗位確因無人報名或報名不足達不到開考比例時，經(jīng)婁底市人社局批準，可適當放寬招聘條件并予補充公告，順延報名時間，再組織報名。
（二）報考崗位因開考比例不足或無人報考而被取消招聘計劃的，該崗位報考人員可在報名截止后兩小時內申請改報符合條件的其他崗位或憑有效身份證退還報名費。
八、考試
考試分筆試和面試，總成績?yōu)?00分?？忌鷧⒓庸P試和面試一律憑本人有效身份證和準考證(二者缺一不可)方可進入考場，缺少證件的考生不得參加考試。
報考廣播電視臺播音主持崗位和文化館舞蹈專干崗位的，考試采取先面試后筆試的方式，面試結束后，按照面試成績從高到低的順序，按照崗位招聘計劃和參加筆試人數(shù)1:3的比例確定筆試人選，若按比例確定筆試人選的最后一名出現(xiàn)面試成績相同時一并進入筆試，面試時間另行通知。筆試與其他事業(yè)單位崗位筆試同時進行。面試成績在冷水江市人社局門戶網(wǎng)、冷水江市人民政府網(wǎng)進行公布，公示時間不少于7個工作日。
（一）筆試
1、筆試內容
⑴{C}工業(yè)中等專業(yè)學校語文教學崗位的筆試內容為冷水江市普通高中對應學科現(xiàn)行教材(人教A版必修)，滿分100分。
⑵{C}工業(yè)中等專業(yè)學校數(shù)學教學崗位的筆試內容為冷水江市普通高中對應學科現(xiàn)行教材(人教A版必修)，滿分100分。
⑶{C}財政局下屬事業(yè)單位、消費者委員會辦公室、中醫(yī)院的財務管理崗位的筆試內容為專業(yè)知識和寫作，其中專業(yè)知識占70%，寫作占30%，滿分100分（專業(yè)知識和寫作為同一份試卷）；
⑷{C}新聞采編筆試內容為新聞采編專業(yè)知識，滿分100分；
⑸{C}其他崗位的筆試科目為公共基礎知識和申論兩科，各科滿分100分，各崗位筆試成績均按公共基礎知識和申論各占50%的比例合成。
2、筆試時間和地點
（1）筆試時間：2017年6月24日
上午9:00—11:00 公共基礎知識或專業(yè)知識
下午14:00-16:30 申論
（2）筆試地點：冷水江市第六中學
3、筆試成績公布
筆試結束后，筆試成績在冷水江市人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)、冷水江市人民政府網(wǎng)公布，公示時間不少于7個工作日。
（二）面試
面試成績滿分為100分，高級技工學校教師、工業(yè)中等專業(yè)學校教師崗位采取說課的方式；廣播電視臺播音主持崗位、文化館舞蹈專干崗位采取專業(yè)技能測試的方式；其他崗位采取結構化面試的方式。
1、面試人選
面試人選按招聘計劃與參加面試人員1:2的比例（播音主持和舞蹈專干崗位除外），從報考同一崗位的人員中，依據(jù)筆試成績從高分到低分確定。若按比例確定面試人選的最后一名出現(xiàn)考試成績相同時：①新聞采編崗位、財務管理崗位、工業(yè)中等專業(yè)學校語文和數(shù)學教學崗位成績并列的考生一并進入面試；②其他崗位按申論成績由高分到低分確定。招聘崗位面試對象等于或少于招聘計劃數(shù)的，相應核減招聘計劃。如果出現(xiàn)1：1比例確定面試對象的，須經(jīng)冷水江市公開招聘領導小組同意并報婁底市人社局同意，但其面試成績低于60分（不含60分）不得確定為體檢對象。面試評委異地聘請，考生面試結束后，當場公布成績。
2、面試內容
（1）冷水江市高級技工學校和工業(yè)中等專業(yè)學校教師教學崗位面試
采取說課形式進行，總分100分，面試者在規(guī)定時間（備課1小時、說課10分鐘）內完成備課和說課，各崗位說課內容對應教材如下：
①高級技工學校
機械教師崗位說課內容對應的教材為《機械制圖》（第六版中國勞動社會保障出版社）；
電氣教師崗位說課內容對應的教材為《電工基礎》（第五版中國勞動社會保障出版社）；
汽修教師崗位說課內容對應的教材為《汽車修理基礎知識》（劉文斌主編——河北大學出版社）；
焊接教師崗位說課內容對應的教材為《焊工工藝與技能訓練》（第二版 中國勞動社會保障出版社）；
電子商務教師崗位說課內容對應的教材為《電子商務基礎》（沈美莉主編——電子工業(yè)出版社）；
計算機教師崗位說課內容對應的教材為《計算機應用基礎》（徐宏主編——西安交通大學出版社）。
②工業(yè)中等專業(yè)學校
語文教學崗位說課內容為冷水江市對應學科現(xiàn)行教材（現(xiàn)行高一秋季教材）；
數(shù)學教學崗位說課內容為冷水江市對應學科現(xiàn)行教材（現(xiàn)行高一秋季教材）；
機械類專業(yè)教學崗位說課內容對應的教材為《機械制圖》（機械類第四版 王幼龍主編——高等教育出版社）；
計算機類專業(yè)教學崗位說課內容對應的教材為《編程語言基礎——C語言》（第三版 陳琳主編——高等教育出版社）；
美術專業(yè)教學崗位說課內容對應的教材為《Photoshop CS5 實用教程》（第二版 郭萬軍 李輝主編——人民郵電出版社）；
電算會計專業(yè)教學崗位說課內容對應的教材為《基礎會計》（第四版 張玉森 陳偉清主編——高等教育出版社）；
旅游、酒店專業(yè)教學崗位說課內容對應的教材為《旅游概論》（邵世剛主編——高等教育出版社）；
電子商務專業(yè)教學崗位說課內容對應的教材為《電子商務基礎》（第二版 尚建成 師靜昆主編——高等教育出版社）；
汽修專業(yè)教學崗位說課內容對應的教材為《汽車故障診斷》（呂堅主編——高等教育出版社）。
（2）廣播電視臺播音主持崗位面試
①新聞播報，滿分100分；
②即興話題主持，滿分100分。
面試成績按新聞播報和即興話題主持各占50%的比例合成。
（5）文化館舞蹈專干崗位面試
①自選劇目表演（40分），劇目內容限中國古典舞（包括戲曲舞蹈）、民族民間舞、現(xiàn)代舞、當代舞，時長不超過5分鐘；
②{C}基本功測試（20分）：軟度和技巧；
③{C}舞蹈即興創(chuàng)編（25分）：根據(jù)命題內容即興創(chuàng)編，準備時間3分鐘、表演時間不少于2分鐘，最長不超過5分鐘；
④{C}現(xiàn)場答題（15分）：通過考官提問考察考生的語言表達和創(chuàng)編思維能力。
滿分100分，根據(jù)以上分項分值合計為面試成績。
（6）其他崗位面試：實行結構化面試，主要根據(jù)崗位要求測試參考對象所應具備的綜合分析能力和解決實際問題的能力，滿分100分。
3、面試時間
面試時間待筆試成績結果公示后另行通知，具體時間、地點、要求詳見面試通知書。
（三）考試總成績計算及公示
面試完成后，廣播電視臺播音主持崗位和文化館舞蹈輔導員崗位按筆試成績占30%和面試成績占70%合成考試總成績；廣播電視臺新聞采編崗位按筆試成績占70%和面試成績占30%合成考試總成績；高級技工學校、工業(yè)中等專業(yè)學校教師類崗位按筆試成績和面試成績各占50%合成考試總成績；其他崗位均按筆試成績占60%，面試成績占40%的比例合成考試總成績（筆試、面試成績和總成績均按四舍五入保留小數(shù)點后兩位數(shù)）。考試總成績（綜合成績）均在冷水江市人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)、冷水江市人民政府網(wǎng)進行公布，公示時間不少于7個工作日。
九、體檢
體檢對象按同一崗位報考人員考試總成績（綜合成績）從高分到低分并按招聘計劃數(shù)等額確定?？荚嚳偝煽儯ňC合成績）相同的，高級技工學校和工業(yè)中等專業(yè)學校教師教學崗位、播音主持崗位、舞蹈專干崗位以面試成績高者優(yōu)先，其他崗位以筆試成績高者優(yōu)先。
各招聘崗位的體檢按照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》、《公務員錄用體檢特殊標準(試行)》等有關規(guī)定執(zhí)行。體檢合格人員作為考核對象，體檢不合格出現(xiàn)空缺的在報考同一崗位均參加了筆試和面試的考生中按考試總成績從高分到低分依次遞補參加體檢。每個崗位體檢遞補次數(shù)不得超過一次，考生放棄體檢或因其他原因不參加體檢的視為體檢不合格。體檢時間另行通知。
十、考核
體檢合格人員確定為考核對象，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、法紀觀念、現(xiàn)實表現(xiàn)等情況?？己藭r對擬聘人員報考資料進行復審，考生應積極配合考核組的考核工作，在規(guī)定時間內提供本人檔案、畢業(yè)證、學位證、教師資格證、計劃生育證明等考核所需相關材料原件。有下列情形之一者為不合格對象：①{C}受紀律處分在處分期內的；{C}②{C}受過刑事處罰的；{C}③{C}因犯錯誤曾被單位開除公職的；{C}④{C}因違反計劃生育的；{C}⑤{C}有弄虛作假行為的；{C}⑥{C}因違紀違法被政法機關或紀檢監(jiān)察部門立案審查尚未結論的；{C}⑦{C}有其他不宜聘用情形的。如考核對象因考核不合格或自動放棄考核資格出現(xiàn)空缺，按上述體檢遞補辦法確定體檢對象，體檢合格后遞補為考核對象。每個崗位考核遞補次數(shù)不得超過一次。
十一、公示
根據(jù)考試、體檢、考核結果擇優(yōu)確定各崗位擬聘人員名單，擬聘人員名單在冷水江市人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)站和冷水江市人民政府網(wǎng)進行公示，公示期不少于7個工作日。接受社會監(jiān)督和舉報，對有實名舉報且經(jīng)查實，存在不符合招聘報考條件的，取消其聘用資格，該崗位出現(xiàn)的空額不再遞補。
十二、審批聘用
擬聘人員名單公示期滿無異議后，由用人單位填寫《湖南省事業(yè)單位聘用人員名冊表》和《湖南省事業(yè)單位聘用人員登記表》，經(jīng)冷水江市人力資源和社會保障局審核，報婁底市人社部門備案后，按程序辦理聘用手續(xù)。新聘用人員的試用期一年（已參加了工作的在職人員試用期三個月），試用期滿合格者與用人單位簽訂聘用合同，合同須明確聘用人員在聘用單位服務期限不低于5年（含試用期），試用期內不合格者取消聘用資格。
十三、其他事項
（一）筆試成績、面（筆）試入圍人員名單、面試成績、考試總成績、體檢人員名單和擬聘人員名單均在冷水江市人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)、冷水江市人民政府網(wǎng)按規(guī)定進行公布。
（二）公開招聘過程中如有相關通知(公告)、調整、補充等事項，在冷水江市人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)和冷水江市人民政府網(wǎng)上公告。因報考者不主動、不按要求登錄相關網(wǎng)站查閱相關信息，或未按通知要求實施，導致本人未能按要求參加筆試、面試、體檢、考核、聘用的，責任自負。
（三）請報考者確保聯(lián)系方式正確、暢通，否則因無法與報考者取得聯(lián)系所造成的后果，由報考者自行負責。
（四）擬聘用人員在接到前往領取錄聘通知書的通知后15
天內而未予領取通知書，視為自動放棄錄聘資格。擬聘用人員在領取錄聘通知書后，未在通知規(guī)定的時間內到招聘單位報到上班，取消其聘用資格，該崗位出現(xiàn)的空額不再遞補。
十四、紀律和監(jiān)督
（一）公開招聘工作主動接受紀檢監(jiān)察部門和社會的監(jiān)督。冷水江市紀檢監(jiān)察部門對公開招聘、引進過程全程監(jiān)督，整個公開招聘考試工作做到信息公開、過程公開、結果公開，接受社會監(jiān)督。
（二）對不按所需崗位要求和規(guī)定資格條件以及規(guī)定程序進行招聘的，其招聘結果無效并責令清退所招聘人員，對違反招考紀律的工作人員，視情節(jié)輕重，依法依紀進行處理。對違反招聘紀律的應聘人員取消考試資格或聘用資格，對已辦理聘用手續(xù)的，解聘并予清退，該崗位出現(xiàn)的空額不再遞補。
（三）公開招聘中凡與報考人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系的須實行回避。
（四）對填報虛假信息或提供虛假證件、證明材料報名的考生，一經(jīng)查實，在公開考試招聘、引進的任何階段均可取消報名資格、考試資格或聘用資格，五年內禁止參加冷水江范圍內的招聘考試。因未按要求提供考核材料及在考核中發(fā)現(xiàn)有不符合招聘條件的，取消聘用資格。涉及偽造或變造證件、證明材料、印章的人員，交由公安機關按有關規(guī)定處理。
（五）對考試作弊或找人替考的考生，將按禁考的有關規(guī)定嚴肅處理。對于替考行為，若替考者有工作單位的，建議其工作單位對替考者予以紀律處分。
十五、紀律和監(jiān)督
1、公開招聘實施過程必須嚴格執(zhí)行回避制度。
2、公開招聘工作按“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則進行，由紀檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督。對違反紀律和弄虛作假的報考人員，一經(jīng)查實，在公開招聘的任何階段均可取消其報名、考試或聘用資格，五年內禁止其參加冷水江市范圍內的招聘考試；對徇私舞弊或參與弄虛作假的工作人員，按相關規(guī)定進行嚴肅處理。
十六、本方案由冷水江市人力資源和社會保障局負責解釋。
招聘考試服務咨詢電話：人社局 0738—6973608
0738—6973603
冷水江市人力資源和社會保障局
二○一七年四月二十七日
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1.2017年冷水江市事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位條件一覽表.doc
