重鋼總醫(yī)院副院長(zhǎng)招聘啟事
為發(fā)展需要，現(xiàn)向社會(huì)公開(kāi)招聘業(yè)務(wù)副院長(zhǎng)兩名，具體要求和安排如下：
一、崗位職責(zé)：
1、業(yè)務(wù)副院長(zhǎng)A崗位職責(zé)：分管全院醫(yī)療、教學(xué)、科研、學(xué)科建設(shè)、藥品及藥事工作，負(fù)責(zé)等級(jí)醫(yī)院評(píng)審工作，負(fù)責(zé)醫(yī)保、醫(yī)院應(yīng)急管理和安全保衛(wèi)等工作。
2、業(yè)務(wù)副院長(zhǎng)B崗位職責(zé)：分管全院護(hù)理、院感、預(yù)防保健、公共衛(wèi)生、信息化建設(shè)、設(shè)備保障、后勤物資、基礎(chǔ)建設(shè)等工作。
二、任職條件：
1、具有較高的政治素質(zhì)，堅(jiān)持以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，堅(jiān)決執(zhí)行黨的路線方針政策，嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制原則，堅(jiān)持國(guó)有企業(yè)的社會(huì)主義方向，全心全意依靠職工群眾，維護(hù)醫(yī)院和諧穩(wěn)定，具有搞好醫(yī)院的強(qiáng)烈事業(yè)心和責(zé)任感，認(rèn)真履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任、政治責(zé)任和社會(huì)責(zé)任。
2、具有良好的職業(yè)素養(yǎng)，遵紀(jì)守法，勤勉盡責(zé)，團(tuán)結(jié)合作，勤儉節(jié)約，廉潔從業(yè)，職業(yè)信譽(yù)好，能服從重鋼干部管理的各項(xiàng)要求。
3、全日制國(guó)民教育本科及以上學(xué)歷，衛(wèi)生專業(yè)執(zhí)業(yè)資格。
4、具備三級(jí)甲等綜合醫(yī)院1年以上科級(jí)（科主任）管理工作經(jīng)歷；或二級(jí)甲等綜合醫(yī)院3年以上正科級(jí)（科 主任）管理工作經(jīng)歷。
5、獲得衛(wèi)生專業(yè)中級(jí)職稱3年以上，年齡不超過(guò)45周歲；或衛(wèi)生專業(yè)副高職稱以上，年齡原則上不超過(guò)50周歲。
6、熟悉新時(shí)期衛(wèi)生工作方針、政策以及醫(yī)療法律法規(guī)，具備履行職責(zé)所必須的政策理論知識(shí)和管理水平；有較強(qiáng)的溝通能力、管理能力、協(xié)調(diào)能力、組織能力和口頭及文字表達(dá)能力。
7、具有豐富的臨床經(jīng)驗(yàn)、醫(yī)療專業(yè)知識(shí)和較高的業(yè)務(wù)技能，有指揮應(yīng)變突發(fā)事件的能力，掌握本學(xué)科發(fā)展方向、醫(yī)學(xué)科技動(dòng)態(tài)、新進(jìn)展。在醫(yī)學(xué)領(lǐng)域具有較高的學(xué)術(shù)造詣。
8、具有良好的心理素質(zhì)和能夠正常履行職責(zé)的身體條件。
三、任期：
任期3年，與重鋼總醫(yī)院訂立勞動(dòng)合同，期限3年（含試用期半年）。任期滿后完成約定任期目標(biāo)的，主要指標(biāo)超過(guò)約定任期目標(biāo)50%以上的，可以直接續(xù)聘；主要指標(biāo)超過(guò)任期目標(biāo)50%以內(nèi)的，可直接入圍候選人參加下一輪招聘。
四、薪酬：
年薪30萬(wàn)元左右（含個(gè)人所得稅），并根據(jù)本人實(shí)際情況面商。
五、報(bào)名時(shí)間和報(bào)名方式：
填寫《重鋼總醫(yī)院市場(chǎng)化選聘副院長(zhǎng)報(bào)名明表》（見(jiàn)附件）。請(qǐng)如實(shí)、完整填寫個(gè)人簡(jiǎn)歷、個(gè)人基本信息和工作業(yè)績(jī)，并把學(xué)歷證書、職稱證書、執(zhí)業(yè)資格證書、科級(jí)管理人員任職文件等個(gè)人資質(zhì)經(jīng)電子掃描傳至重鋼總醫(yī)院人事科郵箱68237651@qq.com；也可把個(gè)人簡(jiǎn)歷和信息的紙質(zhì)件和上述個(gè)人資質(zhì)的復(fù)印件郵寄或親自提交重鋼總醫(yī)院人事科。通信地址：重慶市大渡口區(qū)躍進(jìn)村街道大堰三村特1號(hào)重鋼總醫(yī)院人事科，郵編：400081，聯(lián)系人：黃女士，咨詢電話023—68843875,13883190807，報(bào)名截止時(shí)間2016年11月22日。
六、競(jìng)聘流程：
1、應(yīng)聘人員填寫報(bào)名表并按報(bào)名要求投遞；
2、資格審查或筆試確定候選人；
3、候選人完成《個(gè)人資產(chǎn)等有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告》、《任職計(jì)劃書》；
4、審查《個(gè)人資產(chǎn)等有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告》，評(píng)價(jià)《任期計(jì)劃書》，確定面試人員；
5、面試。采取答辯、演講、溝通等方式面試確定擬聘人員；
6、主管部門確定人選
7、訂立《勞動(dòng)合同》，簽訂任期目標(biāo)責(zé)任書及年度目標(biāo)
責(zé)任書。
附件：
重鋼總醫(yī)院市場(chǎng)化選聘副院長(zhǎng)報(bào)名表.doc
重鋼總醫(yī)院
2016年11月7日
