按照上級事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)文件精神，根據(jù)增人計劃和招聘單位編制、崗位空缺情況，經(jīng)縣委、政府研究決定，擬為部分事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員130名?，F(xiàn)公告如下：
一、招聘崗位
本次招聘名額共130名,其中全額事業(yè)單位75名，差額事業(yè)單位55名。具體招聘單位、崗位、人數(shù)及要求詳見《繁峙縣2016年部分事業(yè)單位公開招聘工作人員簡章》。
二、招聘對象
符合報考基本條件和招聘崗位具體資格條件的人員。
三、招聘條件
(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具有下列基本條件
1、具有中華人民共和國國籍;
2、遵守憲法和法律;
3、具有良好的品行;
4、具有報考崗位所需的資格條件;
5、適應(yīng)崗位要求的身體條件;
6、年齡要求：
報考鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的年齡要求：男性18周歲以上，50周歲以下(1998年11月11日至1966年11月11日期間出生)，女性18周歲以上，45周歲以下(1998年11月11日至1971年11月11日期間出生);
報考其他事業(yè)單位的年齡要求：18周歲以上，40周歲以下(1998年11月11日至1976年11月11日期間出生);
7、根據(jù)省委組織部、省人社廳《關(guān)于做好2016年全省事業(yè)單位公開招聘人員工作的通知》(晉人社廳發(fā)〔2016〕21號)精神，此次招聘設(shè)“服務(wù)基層項目專門崗位”?！胺?wù)基層項目專門崗位”的招聘對象為參加山西省“農(nóng)村義務(wù)教育階段學校教師特設(shè)崗位計劃”、“三支一扶”計劃、“大學生志愿服務(wù)西部計劃”(含晉西北計劃)到2016年服務(wù)期滿、考核合格以上的人員，以及參加山西省“選聘大學生村官工作”到2016年服務(wù)期滿、考核合格以上(含到2016年服務(wù)滿兩年，考核合格以上)，現(xiàn)仍在職的人員;
征集地為忻州市繁峙縣退役的全日制大學生士兵，符合報考崗位資格條件的可按照服務(wù)基層項目人員對待，報考服務(wù)基層項目專門崗位;
8、崗位要求的專業(yè)參照《山西省2016年考試錄用公務(wù)員專業(yè)分類指導目錄》執(zhí)行;
9、崗位要求的其他條件。
(二)有下列情形之一的，不得報考
曾因犯罪受過刑事處罰的;曾被開除公職的;有犯罪嫌疑尚未查清的;受過黨內(nèi)嚴重警告或行政記大過以上處分，在處分期間的;違反計劃生育政策的;2014年以來在各級公開招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄(聘)用紀律行為的人員;現(xiàn)役軍人;在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生不得報考(其中，現(xiàn)在校就讀且檔案和組織關(guān)系在校的非2016年應(yīng)屆畢業(yè)的專升本學生、研究生不得以原取得的學歷、學位證書報考);試用期內(nèi)的機關(guān)公務(wù)員(參照管理單位工作人員)和全額事業(yè)單位工作人員不得報考;參加公開招聘人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。其他法律政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位人員的。
以上現(xiàn)役、試用期等有關(guān)資格條件中，除有專門規(guī)定外均以2016年11月11日為截止日期。
四、招聘方法步驟
本次公開招聘工作人員采取公開報名、考試和考核相結(jié)合的辦法進行。主要程序是：發(fā)布公開招聘公告、組織報名及資格初審、筆試、資格復審、面試、體檢、考核(考察)、公示、聘用。
(一) 發(fā)布招聘公告
2016年10月28日至11月5日通過繁峙縣人民政府網(wǎng)(www.fanshi.gov.cn)、忻州市人事考試網(wǎng)(www.sxxzpta.com)向社會發(fā)布公開招聘公告。
(二)報名及資格初審
縣公開招聘領(lǐng)導組辦公室在接受報名時，要對應(yīng)聘人員的資格條件進行初審，確定符合條件的人員。
1、報名
報名采取本人現(xiàn)場報名方式進行。
01—45崗位報名時間(3天)：2016年11月6日—11月8日(上午8:00—12:00，下午14:30—18:00)
46—71崗位報名時間(3天)：2016年11月9日—11月11日(上午8:00—12:00，下午14:30—18:00)
報名地點：繁峙縣寶山中學(地址：繁峙縣城滹源大街東頭)
報考者持網(wǎng)上自行下載并填寫好的《繁峙縣2016年部分事業(yè)單位公開招聘工作人員報名登記表》1份、《誠信承諾書》，本人身份證、畢業(yè)證、學信網(wǎng)自行查詢并打印的《教育部學歷證書電子注冊備案表》、崗位資格條件要求的證件原件和復印件，到報名地點照相登記報名。
報考服務(wù)基層項目專門崗位的考生，還須提交服務(wù)基層項目相關(guān)證件，如無證件，由服務(wù)單位出具證明。
2、資格初審
由接受報名的工作人員對報考人員交驗的證件、證明進行初步審查，確定其資格。
報名人員只能選擇一個單位中的一個崗位進行報名。對專業(yè)有要求的崗位，報名人員的所學專業(yè)必須與所報專業(yè)要求相符(報名登記表所填寫的專業(yè)應(yīng)當與報考者本人取得畢業(yè)證書上所載明的專業(yè)一致)，報名時，如實提交有關(guān)信息和材料，凡提供虛假報考申請材料的，一經(jīng)查實，即取消報名資格;對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息騙取報名資格的，將按有關(guān)規(guī)定予以嚴肅處理;凡因信息填報不全導致未通過資格初審的，后果由報考者自負。
通過資格初審的考生，每人收取報名考務(wù)費50元。
報名結(jié)束后，若報考崗位出現(xiàn)空缺，將核減或取消招聘名額，核減的名額將調(diào)劑到同專業(yè)其他崗位，報忻州市人社局核準后，在繁峙縣人民政府網(wǎng)、忻州市人事考試網(wǎng)予以公告。
因報考崗位核減的考生，可改報符合資格條件要求的其他崗位，如本人不按時改報即視為放棄，考務(wù)費如數(shù)退還。
現(xiàn)場改報時間：2016年11月15日(上午8:00—12:00，下午14:30—18:00)。
改報地點：繁峙縣寶山中學(地址：繁峙縣城滹源大街東頭)
3、領(lǐng)取筆試準考證
資格初審合格人員持本人身份證到繁峙縣寶山中學領(lǐng)取筆試準考證，領(lǐng)取時間另行公告。
(三)考試
考試分筆試和面試。筆試、面試成績滿分均為100分，考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%(計分按四舍五入法，保留小數(shù)點后2位數(shù))。
1、開考比例
筆試開考比例為1:3，面試比例為1:2。
根據(jù)《關(guān)于進一步做好基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)公開招聘工作若干問題的通知》(晉人社廳發(fā)〔2014〕20號)規(guī)定，報考鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院不受開考比例限制，對不達面試比例的考生，筆試成績須達到60分以上，不達60分不得進入下一環(huán)節(jié)。
2、筆試
(1)筆試采取閉卷方式進行，時間為120分鐘。筆試時間、地點詳見準考證。
(2)筆試內(nèi)容：
01—45崗位筆試內(nèi)容為《公共知識》(內(nèi)容包括政治理論、時事政治、法律常識、公文寫作、科技人文知識等)。
46—71崗位筆試內(nèi)容為《衛(wèi)生綜合知識》(內(nèi)容包括衛(wèi)生法律法規(guī)、衛(wèi)生政策、公共衛(wèi)生管理、醫(yī)療衛(wèi)生常識及職業(yè)道德等)。
筆試成績請登錄忻州市人事考試網(wǎng)查詢。
3、資格復審
根據(jù)筆試成績按崗位招聘名額1:2的比例從高分到低分依次確定進入面試資格復審人員，最后一名并列者可共同列入資格復審名單。若入圍人數(shù)不達1:2比例的，按實有人數(shù)確定。
初步入圍的人員，由本人到現(xiàn)場須攜帶準考證等報考崗位資格條件要求的本人身份證、畢業(yè)證、崗位資格條件要求的證件原件和復印件。2016年應(yīng)屆生未取得畢業(yè)證的考生，由學校出具畢業(yè)證明，進行資格復審。證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與報考資格條件不符以及主要信息不實，確認不符合資格條件的，由公開招聘領(lǐng)導組辦公室報招聘領(lǐng)導組提出取消該報考人員參加面試資格意見?？忌救宋窗匆?guī)定時間、地點參加資格復審的，視作自動放棄面試。
報考服務(wù)基層項目專門崗位的考生，須登錄忻州人事考試網(wǎng)，下載打印《服務(wù)基層項目人員審核表》，由服務(wù)所在地和市以上派出主管部門加蓋公章確認。大學生村官由所在縣(市、區(qū))組織部審核蓋章;“三支一扶”項目人員尚未領(lǐng)取《高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書》的由省人社廳審核蓋章;“西部計劃”(含晉西北計劃)項目人員由團市委(或團省委)審核蓋章;特崗教師項目人員由原簽約學校所在的縣(市、區(qū))教育局審核蓋章。
退役的士兵報考服務(wù)基層項目專門崗位，須提供本人身份證、戶口薄(或印有本人戶口信息的戶口薄頁面)、退伍證、學歷證書等崗位要求的證件和征集地民政部門出具的相關(guān)證明。
復審不合格者取消面試資格，順延遞補。合格者發(fā)給《面試通知書》。
4、面試
面試前繁峙縣公開招聘領(lǐng)導組辦公室要擬定面試實施方案，上報忻州市人社局核準后，方可實施。
面試時間、地點見《面試通知書》。
面試內(nèi)容為綜合素質(zhì)測評。面試用時為10分鐘。
若2名以上應(yīng)聘人員總成績相同時，按筆試成績由高分到低分的順序確定體檢人員，如筆試成績也相同，再加試一場面試，按面試加試成績確定體檢人員。
考生考試總成績須達到60分以上，不達60分不得進入體檢環(huán)節(jié)。
(四)體檢和考核(考察)
根據(jù)考生總成績按崗位招聘名額1：1的比例由高分到低分確定體檢和考核(考察)人選。
1、體檢
體檢時間和注意事項請登錄忻州市人事考試網(wǎng)查詢，參加體檢人員到指定綜合醫(yī)院進行體檢。體檢項目和標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行，體檢費用考生自理，體檢不合格者取消資格。
2、考核(考察)
體檢合格人員填寫《繁峙縣事業(yè)單位公開招聘人員考核(考察)表》并提交繁峙縣公開招聘領(lǐng)導組辦公室進行考核(考察)?？己?考察)按照德才兼?zhèn)涞臉藴剩鶕?jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解被考核對象的政治思想，道德品質(zhì)，遵紀守法，自律意識，能力素質(zhì)，工作態(tài)度，學習及工作表現(xiàn)等?？己?考察)不合格者取消資格。
體檢和考核如出現(xiàn)空缺名額不遞補。
(五)公示和聘用
根據(jù)考試、體檢和考核(考察)結(jié)果，確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在忻州市人事考試網(wǎng)上進行公示，公示期為7個工作日。公示期滿無異議或雖有反映但不影響聘用的人員，辦理聘用手續(xù)。所聘人員實行試用期制度，試用期為1年，試用期滿考核合格者辦理正式聘用手續(xù)。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)，考核不合格者取消聘用資格。
本次公開招聘的人員，一經(jīng)聘用，服務(wù)期滿5年后，方可流動。
對進入考核及其以后環(huán)節(jié)或在試用期內(nèi)提出放棄的考生，接到聘用通知后無正當理由，未在規(guī)定時間內(nèi)報到的，取消其相關(guān)的資格，并記入誠信檔案。依據(jù)相關(guān)法律、法規(guī)，擬聘用人員與原用人單位之間簽訂的勞動(聘用)合同，必須由本人自行與原單位按相關(guān)規(guī)定解除，否則，不予聘用。
五、紀律要求
本次招聘設(shè)立舉報電話向社會公布，對群眾的檢舉、申訴和控告，由縣紀檢監(jiān)察部門認真核查，對弄虛作假、徇私舞弊等違反招聘紀律的行為嚴肅查處。認真貫徹執(zhí)行人社部《關(guān)于印發(fā)(人事考試工作人員紀律規(guī)定)的通知》(人社部發(fā)〔2013〕36號)，加強對公開招聘工作的監(jiān)督，自覺接受紀檢監(jiān)察和社會監(jiān)督，進一步增強公開招聘工作的公開性和透明度，落實報考者對考試聘用工作的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。
咨詢電話：
繁峙縣人社局 0350-5526544
監(jiān)督電話：
忻州市人社局 0350-3309059
繁峙縣監(jiān)察局 0350-5523546
特別提示：本次公開招聘考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)或個人舉辦筆試、面試輔導培訓班。目前社會上舉辦的各類事業(yè)單位招聘培訓輔導班和發(fā)行的出版物等，均與本次考試無關(guān)。敬請廣大考生提高警惕，切勿上當受騙。
