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2016年度下半年朝陽(yáng)區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員公告

發(fā)表時(shí)間:2016-09-23

           朝陽(yáng)區(qū)2016年度下半年事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員公告


     根據(jù)《關(guān)于印發(fā)<北京市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法>的通知》和《朝陽(yáng)區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施細(xì)則》文件精神,為滿足事業(yè)單位補(bǔ)充人員的需要,我區(qū)定于2016年9月份組織事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員。參加本次招聘的事業(yè)單位共88家,招聘工作崗位共186個(gè)。現(xiàn)公告如下:


  一、招聘條件


 ?。ㄒ唬┚哂斜本┦谐W?hù)口;


 ?。ǘ碜o(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛(ài)社會(huì)主義,遵紀(jì)守法,品行端正,遵守公民道德規(guī)范;


  (三)身體健康;


  (四)具體要求詳見(jiàn)各招聘部門(mén)規(guī)定的崗位條件(詳見(jiàn)附件)。


  二、招聘工作程序及要求


  (一)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名


  本次報(bào)名采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式。


  2016年9月21日(09:00)—9月29日(16:00),報(bào)考者可登陸北京市朝陽(yáng)區(qū)考試鑒定中心(原北京市朝陽(yáng)區(qū)人事考試中心)網(wǎng)站(www.cpta.gov.cn),注冊(cè)后進(jìn)入界面,在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)根據(jù)系統(tǒng)提示,按照?qǐng)?bào)考崗位的類(lèi)別分別從相應(yīng)窗口進(jìn)行報(bào)名,完整、如實(shí)填寫(xiě)相關(guān)信息,上傳本人免冠證件近照,打印報(bào)名表。


 ?。ǘ┵Y格初審


  2016年9月21日(09:00)—9月29日(16:00),各招聘單位對(duì)報(bào)考者基本信息進(jìn)行網(wǎng)上初審。資格初審期間,報(bào)考者請(qǐng)及時(shí)查詢(xún)審核狀態(tài),并保持通訊暢通。


  (三)打印準(zhǔn)考證


  2016年10月26日—10月28日,經(jīng)招聘單位初審合格的報(bào)考者,登陸網(wǎng)站(www.cpta.gov.cn)打印準(zhǔn)考證。


  (四)公共基本能力筆試


  2016年10月29日(上午),報(bào)考者持準(zhǔn)考證、身份證等相關(guān)材料參加公共基本能力筆試。筆試主要考察報(bào)考者從事所報(bào)考崗位工作的基本能力水平和知識(shí)面。筆試形式及內(nèi)容可參考《北京市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員公共基本能力筆試大綱(試行)》。(可登陸北京市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站人事考試頻道“知識(shí)園地”欄目下載)。


 ?。ㄎ澹﹦澏ê细窬€和入圍人選


  根據(jù)考試整體情況劃定公共基本能力筆試合格線。筆試成績(jī)通過(guò)合格線的報(bào)考者,按各招聘崗位分?jǐn)?shù)從高到低順序的前5名進(jìn)入第二輪專(zhuān)業(yè)筆試和(或)面試(或?qū)嶋H操作能力測(cè)評(píng))。通過(guò)合格線人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的崗位,各招聘單位按實(shí)際通過(guò)合格線人數(shù)組織專(zhuān)業(yè)筆試和(或)面試(或?qū)嶋H操作能力測(cè)評(píng))。


  各招聘崗位之間不進(jìn)行調(diào)劑。


 ?。┏煽?jī)查詢(xún)


  報(bào)考者可于2016年11月中下旬登陸朝陽(yáng)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站和北京市朝陽(yáng)區(qū)考試鑒定中心(原北京市朝陽(yáng)區(qū)人事考試中心)網(wǎng)站查詢(xún)公共基本能力筆試成績(jī)及入圍情況。


 ?。ㄆ撸┵Y格復(fù)查


  2016年11月25日前,各招聘崗位通過(guò)公共基本能力筆試成績(jī)合格線并入圍的報(bào)考者,到報(bào)考單位指定的地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)查。復(fù)查不合格的,取消面試資格。如資格復(fù)查通過(guò)人數(shù)不滿足入圍面試規(guī)定比例的,各招聘單位應(yīng)在同崗位的筆試合格人員中按筆試成績(jī)從高到低的順序依次遞補(bǔ)面試人選。


  社會(huì)在職人員需持報(bào)名表(本人簽字)、身份證、戶(hù)口本、學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、職稱(chēng)證書(shū)等相關(guān)材料的原件和復(fù)印件。


  *資格復(fù)查時(shí)間由招聘單位通知考生,資格審查地點(diǎn)、聯(lián)系電話詳見(jiàn)附件。


 ?。ò耍?zhuān)業(yè)筆試和(或)面試(或?qū)嶋H操作能力測(cè)評(píng))


  通過(guò)資格復(fù)查的報(bào)考者參加招聘單位組織的專(zhuān)業(yè)筆試和(或)面試(或?qū)嶋H操作能力測(cè)評(píng))。其中,報(bào)考管理崗和專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗的人員將進(jìn)行專(zhuān)業(yè)筆試和(或)面試;報(bào)考工勤技能崗位的人員將進(jìn)行實(shí)際操作能力測(cè)驗(yàn)或面試。專(zhuān)業(yè)筆試、面試及實(shí)際操作能力測(cè)試合格線均為60分。專(zhuān)業(yè)筆試和(或)面試(或?qū)嶋H操作能力測(cè)評(píng))內(nèi)容、形式、時(shí)間、地點(diǎn)、評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)由招聘單位通知報(bào)考者,結(jié)果將在相應(yīng)網(wǎng)站上進(jìn)行公布,“查詢(xún)網(wǎng)址”詳見(jiàn)附件。


 ?。ň牛┐_定擬聘用人員名單


  招聘單位根據(jù)本單位錄用考評(píng)規(guī)則,確定報(bào)考者綜合成績(jī),按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例,根據(jù)綜合成績(jī)從高到低的順序確定擬聘用人員名單。


  (十)體檢


  統(tǒng)一組織各招聘崗位擬聘用人員參加體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,時(shí)間另行通知。體檢費(fèi)用由報(bào)考者自理。


  體檢在指定醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行。應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)的,本人可申請(qǐng)復(fù)查,并到指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)重新檢查一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。


  (十一)考察


  招聘單位對(duì)體檢合格的報(bào)考者進(jìn)行考察。如考察環(huán)節(jié)出現(xiàn)崗位空缺,各招聘單位應(yīng)在同崗位的面試合格人員中按綜合成績(jī)從高到低的順序依次遞補(bǔ)。


 ?。ㄊ┕?/p>


  對(duì)考察合格人選統(tǒng)一在北京市朝陽(yáng)區(qū)考試鑒定中心(原北京市朝陽(yáng)區(qū)人事考試中心)網(wǎng)站、朝陽(yáng)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站進(jìn)行公示。公示期間有異議的,按照有關(guān)規(guī)定處理。


 ?。ㄊ┺k理聘用手續(xù)


  區(qū)人力社保局和招聘單位通過(guò)查閱人事檔案及相關(guān)材料對(duì)擬聘用人員資格進(jìn)行再次審查,并為符合條件的辦理聘用手續(xù)。


  擬聘用人員應(yīng)配合招聘單位在規(guī)定時(shí)限內(nèi)辦理聘用手續(xù),逾期將不予聘用。


  公開(kāi)招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期。試用期內(nèi)或期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求的人員,將不予聘用。


  三、注意事項(xiàng)


  (一)報(bào)考者只能報(bào)考一個(gè)事業(yè)單位的一個(gè)崗位(含我區(qū)2016年度下半年納入機(jī)關(guān)工資規(guī)范管理事業(yè)單位招考職位)。


 ?。ǘ┠挲g計(jì)算截至公告發(fā)布之日。


  (三)報(bào)考者凡與聘用單位負(fù)責(zé)人有夫妻、直系血親親屬、三代以?xún)?nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系,不可應(yīng)聘該單位秘書(shū)、人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律監(jiān)察等崗位。


  (四)尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的報(bào)考者,不可參加應(yīng)聘。


  (五)報(bào)考者須完整提供真實(shí)、有效的個(gè)人信息以及證書(shū)、證件等相關(guān)材料,凡提供虛假信息、偽造相關(guān)材料者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),立即取消報(bào)考資格,已辦理聘用手續(xù)者即時(shí)通報(bào)并退回原單位,三年內(nèi)不得參加朝陽(yáng)區(qū)公務(wù)員和事業(yè)單位的相關(guān)考試,并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。


 ?。﹫?bào)考者須在報(bào)名表的“個(gè)人誠(chéng)信聲明”欄“本人簽名”處手寫(xiě)本人姓名。


 ?。ㄆ撸┍敬螆?bào)名不收取任何費(fèi)用。


  附件:《朝陽(yáng)區(qū)2016年度下半年事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位信息目錄》


  網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢(xún)電話:84296061


  考務(wù)咨詢(xún)?cè)斠?jiàn)崗位信息目錄中各單位聯(lián)系電話


  招考監(jiān)督電話: 65099380 65094874


 


                                                            北京市朝陽(yáng)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局


                                                                  二〇一六年九月二十一日


相關(guān)附件:


附件:朝陽(yáng)區(qū)2016年度下半年事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位信息目錄.xlsx 


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