因工作需要，我院向社會(huì)公開招聘編外工作人員?，F(xiàn)就本次招聘的具體事項(xiàng)通告如下：
一、招聘崗位：B超室工作人員1名
二、應(yīng)聘條件
（一）基本條件:具有良好的政治思想品質(zhì)和職業(yè)道德，遵紀(jì)守法，身體健康，能適應(yīng)B超室工勤崗位工作要求；
（二）崗位資格條件:具有醫(yī)學(xué)類全日制大專以上學(xué)歷，年齡18～35周歲；
（三）戶籍不限。
三、應(yīng)聘崗位薪酬待遇
月薪2000元，“五險(xiǎn)一金”全部由醫(yī)院交納（養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、公積金），年末根據(jù)考評(píng)結(jié)果適當(dāng)發(fā)放年終獎(jiǎng)勵(lì)。
四、報(bào)名時(shí)間與地點(diǎn)
報(bào)名時(shí)間：2016年9月26日（星期一）上午8：00～11:30 下午14：00～16:00。報(bào)名地點(diǎn)：海寧市中醫(yī)院人事科（海寧市長(zhǎng)埭路177號(hào)門診九樓）。
五、招聘程序及方法
（一）報(bào)名及資格審核
應(yīng)聘人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)憑畢業(yè)證書，身份證原件及復(fù)印件到指定地點(diǎn)公開報(bào)名，進(jìn)行資格審核，填寫《報(bào)名表》1份，并提供近期同底一寸照片1張。
（二）考試辦法
按照“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，本次招聘采取考核（面試）的辦法進(jìn)行，滿分為100分，成績(jī)合格分為60分，成績(jī)低于60分的不予聘用。面試時(shí)間、地點(diǎn)視現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名情況安排。
（三）體檢與考察
考核工作結(jié)束后，根據(jù)成績(jī)從高分到低分按崗位招聘計(jì)劃數(shù)1∶1比例確定體檢、考察人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)原則上參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢對(duì)象不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄。體檢結(jié)束后由醫(yī)院進(jìn)行考察。報(bào)考人員放棄體檢或體檢不合格（可申請(qǐng)一次復(fù)檢，仍不合格的）、考察結(jié)論為不宜聘用的、在辦理聘用手續(xù)前放棄聘用資格的，在成績(jī)合格人員中按成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
（四）公示、聘用
根據(jù)考核、體檢、考察的結(jié)果（請(qǐng)關(guān)注海寧市中醫(yī)院微信公眾號(hào)），確定擬聘用對(duì)象，并在海寧市中醫(yī)院微信公眾號(hào)—走進(jìn)醫(yī)院—新聞中心公示3天。公示期滿后，沒有反映問(wèn)題或反映有問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，由醫(yī)院依據(jù)《勞動(dòng)合同法》與聘用人員簽訂勞動(dòng)合同，按規(guī)定辦理入職相關(guān)手續(xù)。對(duì)反映有影響聘用問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予錄用；對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，將暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。被聘用人員在規(guī)定的報(bào)到時(shí)間辦理報(bào)到手續(xù)，逾期不報(bào)到者，作自動(dòng)放棄。聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期滿后經(jīng)考核不合格的予以解聘。
咨詢電話：0573-89260264，89260267
監(jiān)督電話：0573-87017381，87017315
海寧市中醫(yī)院
2016年9月19日
