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民政局關(guān)于市邵陽(yáng)市寶慶精神病醫(yī)院2015年公開招聘事業(yè)編制工作人員實(shí)施方案

發(fā)表時(shí)間:2015-10-21

根據(jù)《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法》和我局所屬事業(yè)單位邵陽(yáng)市寶慶精神病醫(yī)院新進(jìn)人員計(jì)劃及工作需要,經(jīng)研究決定面向社會(huì)公開招聘一批事業(yè)編制工作人員(具體職位數(shù)及要求見附件2)。整個(gè)招聘工作按發(fā)布招聘公告、報(bào)名及資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用等步驟進(jìn)行。查詢相關(guān)招聘信息請(qǐng)登錄邵陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站 (http://www.sysrs.gov.cn/)、邵陽(yáng)市民政局網(wǎng)站(http://www.sysmzj.gov.cn)。

一、報(bào)考總體條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2、遵守憲法和法律、品行端正;

3、身體健康;

4、具備報(bào)考職位的相應(yīng)學(xué)歷或?qū)I(yè)技術(shù)職務(wù)及相應(yīng)資格要求(見附件2)。

二、報(bào)名

1、報(bào)名時(shí)間定于2015年10月29日至10月31日,報(bào)名地點(diǎn)設(shè)在邵陽(yáng)市民政局辦公樓四樓政工科。

2、報(bào)考者限報(bào)一個(gè)職位,不得重復(fù)或多報(bào)職位,多報(bào)職位者取消報(bào)名資格且不另行通知。

3、報(bào)名時(shí)須填寫報(bào)名表(見附件1),并提供本人學(xué)歷證書、正式有效身份證原件和復(fù)印件(報(bào)考人員報(bào)名及參加考試使用的身份證必須一致)、近期免冠一寸同底彩色照片三張,有專業(yè)技術(shù)職務(wù)要求的須提供其專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書原件和復(fù)印件。

4、本次考試不接受委托報(bào)名,報(bào)名者須由本人持相關(guān)證件、證明、相片現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

5、2015年11月18日至11月20日?qǐng)?bào)考者持身份證原件到邵陽(yáng)市民政局辦公樓四樓政工科領(lǐng)取準(zhǔn)考證,考試地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。聯(lián)系人:胡俊 聯(lián)系電話0739—5325496。

6、報(bào)名者必須自愿遵守《邵陽(yáng)市事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施細(xì)則》及《報(bào)名須知》等有關(guān)規(guī)定,考生在報(bào)名時(shí)必須作承諾簽字。

7、每個(gè)職位招聘計(jì)劃數(shù)與報(bào)考人數(shù)的比例一般不低于1:3,達(dá)不到開考比例的,則相應(yīng)調(diào)整招聘計(jì)劃數(shù)。個(gè)別特殊專業(yè),達(dá)不到開考比例的職位是否開考,書面報(bào)告市人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)并在公告發(fā)布范圍內(nèi)公告。

三、筆試

筆試時(shí)間定于2015年11月21日上午9:00—10:30。專業(yè)理論筆試成績(jī)占總成績(jī)的70%。筆試內(nèi)容為招聘職位專業(yè)理論知識(shí)(詳見附件2)。

四、面試

1、面試方式為專業(yè)技能操作。

2、面試時(shí)間、地點(diǎn)見面試通知單。

3、根據(jù)專業(yè)理論筆試成績(jī)從高分到低分按1:2的比例確定面試對(duì)象,如最后一名面試入圍人員有多名成績(jī)相同者,則一并進(jìn)入面試。面試成績(jī)占總成績(jī)的30%。

4、面試入圍人員名單將在邵陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://www.sysrs.gov.cn/)、邵陽(yáng)市民政局網(wǎng)站(http://www.sysmzj.gov.cn)公布。

五、體檢與考察

體檢對(duì)象按折算后總成績(jī)從高分到低分等額確定,折算后總成績(jī)相同的按專業(yè)理論筆試成績(jī)從高分到低分排列名次。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源和社會(huì)保障部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)及公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部〔2010〕19號(hào))和人社部《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部〔2012〕65號(hào))組織實(shí)施??忌鷮?duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)時(shí),可由本人在知道體檢結(jié)果后3天內(nèi)提出書面復(fù)檢申請(qǐng),就不合格項(xiàng)目進(jìn)行一次復(fù)檢,以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

體檢合格人員列入考察對(duì)象??疾煲凑盏虏偶?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),根據(jù)擬聘職位要求,采取多種形式,全面了解被考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)等情況,并寫出考察意見。

六、公示

考察結(jié)果及擬聘人員名單經(jīng)邵陽(yáng)市民政局核定后,報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局審定,并在市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日,接受考生的咨詢和社會(huì)各界的監(jiān)督。

七、聘用

經(jīng)考試、體檢、考察考核、公示無(wú)異議的人員,由用人單位按有關(guān)規(guī)定辦理進(jìn)人和聘用手續(xù),聘用人員試用期為一年,首次聘用期限為五年,五年內(nèi)不得調(diào)離本系統(tǒng);聘用人員四年內(nèi)未考取相關(guān)執(zhí)業(yè)資格,予以辭退。邵陽(yáng)市民政局應(yīng)及時(shí)將聘用人員首次聘用登記表和體檢表裝入聘用人員人事檔案,以便備查。

八、本次招聘不實(shí)行遞補(bǔ)。

九、紀(jì)律要求

1、本次公開招聘工作,在邵陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局及邵陽(yáng)市民政局紀(jì)檢監(jiān)察部門監(jiān)督下進(jìn)行。

2、要求嚴(yán)格遵守《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法》和《邵陽(yáng)市事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施細(xì)則》等規(guī)定,堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊現(xiàn)象發(fā)生,確保招聘工作的公正公平。

3、考生提供的各項(xiàng)證件、資料及填寫的信息必須真實(shí)準(zhǔn)確有效,凡弄虛作假者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)查實(shí),參照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法》的規(guī)定給予取消報(bào)名資格、取消考試資格、取消聘用資格、禁考等處罰。

4、本次公開招聘監(jiān)督舉報(bào)投訴電話:0739-5358551(邵陽(yáng)市民政局監(jiān)察室) 0739-5026031(邵陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理科)

考試咨詢電話:0739-5325496(邵陽(yáng)市民政局政工科)

原標(biāo)題:民政局關(guān)于市邵陽(yáng)市寶慶精神病醫(yī)院2015年公開招聘事業(yè)編制工作人員實(shí)施方案

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邵陽(yáng)市民政局寶慶精神病醫(yī)院公開招聘計(jì)劃及職位表

邵陽(yáng)市市直事業(yè)單位公開招聘考試報(bào)名登記表、報(bào)名須知及報(bào)名人員承諾書

邵陽(yáng)市民政局

2015年10月19日


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