為大力實施“人才強市”戰(zhàn)略，積極引進我市經(jīng)濟社會發(fā)展需要的專業(yè)技術人才和管理人才，為經(jīng)濟社會實現(xiàn)跨越式發(fā)展提供人才支撐和智力保障，根據(jù)《隴南市2015年人才引進辦法》，隴南市計劃引進人才345名，其中：市直單位171名，縣區(qū)174名。
一、引進崗位
具體引進崗位見《隴南市2015年人才引進崗位表》。
二、引進對象
(一)具有副高以上職稱，且具有三年以上實際工作經(jīng)驗的專業(yè)技術人才和管理人才;具有主治醫(yī)師、中教一級等中級以上職稱的醫(yī)療、教育專業(yè)技術人才。年齡在50周歲以下。
(二)國民教育全日制碩士、博士研究生;具有國家教育部認可的碩士以上學歷的留學生。符合人才引進崗位的年齡要求。
(三)國家“985”、“211”重點大學本科畢業(yè)生，全日制大學醫(yī)學類本科畢業(yè)生(不含三本)，全日制省部共建大學教育類本科畢業(yè)生(不含三本)，全日制大學工程類本科畢業(yè)生(不含三本)，年齡35周歲以下。
三、引進條件
(一)思想政治素質好，遵紀守法，品行良好。
(二)大學應屆畢業(yè)生必須取得畢業(yè)證、學位證。
(三)教育單位引進的人員必須取得教師資格證。
(四)服從組織分配，身體健康。
(五)符合國家法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
四、報名
(一)報名時間：2015年8月8日—8月28日
(二)報名地點：報考學校等教育類崗位的符合引進條件的人員統(tǒng)一到市教育局報名，報考醫(yī)院等衛(wèi)生類崗位的符合引進條件的人員統(tǒng)一到市衛(wèi)計委報名，報考市、縣 (區(qū))黨群口單位符合引進條件的人員分別到市、縣(區(qū))組織部報名，報考市、縣(區(qū))政府口單位符合引進條件的人員分別到市、縣(區(qū))人社局報名。
(三)報名要求：報名須持畢業(yè)證、學位證、報到證、身份證原件及復印件，就業(yè)推薦表，自我推薦書，近期彩色2寸免冠照片5張，填寫《隴南市2015年引進人才報名表》(從隴南公眾信息網(wǎng)下載)一式三份。留學人員須提供由教育部出具的境外學歷、學位認證書。每人限報一個崗位，其中，在職人員僅限報考帶有標注的崗位。
資格審查。資格審查與報名同步進行，在隴南市人才引進工作領導小組領導下，由市、縣(區(qū))組織、人社部門，市教育局和市衛(wèi)計委對報名人員進行資格審查，并填報《隴南市2015年人才引進報名花名冊》一式三份。
五、面試
在隴南市人才引進工作領導小組領導下制定面試方案，由市級組織、人社、教育、衛(wèi)計部門牽頭，抽調相關人員組成面試小組，對資格審查合格人員統(tǒng)一進行面試。面試內容為引進崗位所需專業(yè)知識，其中教學類人員為說課(試講)形式，醫(yī)療衛(wèi)生類人員為現(xiàn)場技能測試形式。
六、筆試
在隴南市人才引進工作領導小組領導下制定筆試方案，由市級組織、人社、教育、衛(wèi)計部門統(tǒng)一組織進行筆試。
七、確定擬引進人員
市級組織、人社部門在參加面試筆試成績分別高于60分以上的報考人員中按崗位以筆試60%、面試40%的比例計算總成績，從高到低確定擬引進人員;對于第二條“引進對象”第一款規(guī)定的在職人員只進行面試(面試成績不得低于60分)，按崗位以面試成績從高到低確定擬引進人員。并報隴南市人才引進工作領導小組審定。
八、考察
隴南市人才引進工作領導小組從市、縣(區(qū))組織、人社部門，市級教育、衛(wèi)計部門及各用人單位抽調相關人員組成考察組，對擬引進人員按考察方案進行考察?？疾烨叭缬袛M引進人員放棄考察，則在符合條件的人員中按照總成績依次遞補確定考察對象。
九、體檢
市級組織、人社、教育、衛(wèi)計部門按照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》，組織考察對象在指定醫(yī)院進行體檢，體檢不合格者取消引進資格。
十、公示
隴南市人才引進工作領導小組辦公室將擬引進人員基本情況在隴南公眾信息網(wǎng)進行為期5個工作日的公示。
十一、審批
隴南市人才引進工作領導小組對擬引進人員進行復核后提請市政府常務會議審批。
十二、辦理相關手續(xù)
各用人單位按市級組織、人社部門聯(lián)合下發(fā)的人才引進批復文件，與引進人員簽訂5年以上聘用合同，辦理相關聘用手續(xù)。15日內不報到上崗者視為自動放棄。
十三、自行引進程序
對于學校和醫(yī)院等教育、衛(wèi)生類單位由其市級主管部門組織人員報名、資格審查、面試、筆試、考察、體檢，并將結果及擬引進人員相關證件、編制部門審核編制情況上報組織、人社部門審核，并通過隴南市人才引進工作領導小組復核并公示后，提交市政府常務會議審批。教育、衛(wèi)生部門按市級組織、人社部門聯(lián)合下發(fā)的人才引進批復文件辦理相關手續(xù)。所有引進程序嚴格按照本公告規(guī)定實施。
十四、工資待遇
引進的碩士、博士研究生、大學本科生實行一年試用期(見習期)，工資待遇按《甘肅省人民政府辦公廳關于印發(fā)〈甘肅省調整機關工作人員基本工資標準實施意見等3個實施意見〉的通知》(甘政辦發(fā)〔2015〕102號)規(guī)定的新錄用人員工資標準執(zhí)行。在職人員按調動人員相關規(guī)定辦理手續(xù)，對引進過程中原單位不同意調出造成辭職的，按新調入人員辦理有關手續(xù)，工齡連續(xù)計算。引進人員工資從市政府審定批復發(fā)文報到之日起次月計發(fā)。
十五、其他
本公告由隴南市委組織部、隴南市人社局負責解釋。對于弄虛作假者，不論何時發(fā)現(xiàn)，一經(jīng)查實，立即取消引進資格。
隴南市委組織部咨詢電話(傳真)：0939—8213685
隴南市人社局咨詢電話(傳真)：0939—8236221
隴南市教育局咨詢電話：0939—8212692 (傳真)0939—8214009
隴南市衛(wèi)計委咨詢電話(傳真)：0939—8212630
原標題：隴南市2015年人才引進公告
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隴南市人才引進工作領導小組辦公室
2015年8月8日
