根據(jù)《關(guān)于貫徹落實(shí)兵團(tuán)〈關(guān)于加強(qiáng)艱苦邊遠(yuǎn)困難團(tuán)場醫(yī)療服務(wù)工作的意見〉的實(shí)施辦法》(師辦發(fā)【2014】31號(hào))和《兵團(tuán)事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》等有關(guān)規(guī)定，為促進(jìn)團(tuán)場職工子女就業(yè)，結(jié)合九師團(tuán)場醫(yī)療機(jī)構(gòu)空缺崗位的實(shí)際情況，決定面向九師團(tuán)場招聘19名醫(yī)療工作人員。
一、報(bào)考對(duì)象和條件
(一)在九師團(tuán)場工作1年以上的各類高校畢業(yè)生;
(二)九師團(tuán)場職工的配偶子女。
(三)擁護(hù)中華人民共和國憲法，維護(hù)祖國統(tǒng)一和民族團(tuán)結(jié)，反對(duì)民族分裂和非法宗教活動(dòng);
(四)具有良好的道德品行和正常履行職責(zé)的身體條件;
(五)年齡條件。詳見職位表，年齡截止時(shí)間為2014年7月16日。
(六)具有符合職位要求的學(xué)歷學(xué)位與工作能力;
(七)具備招聘職位所要求的其他條件。
(八)曾因犯罪受過刑事處罰或有犯罪嫌疑尚未查清的人員和曾被開除公職的人員，因犯錯(cuò)誤正在接受審查或被處分且處分期未滿的人員，在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試紀(jì)律行為的人員，以及法律、法規(guī)和有關(guān)政策規(guī)定的其他情形的人員，不得報(bào)考。報(bào)考人員不得報(bào)考構(gòu)成回避關(guān)系的招聘職位。
二、招考工作時(shí)間安排(北京時(shí)間)
(一)報(bào)名時(shí)間
報(bào)名繳費(fèi)時(shí)間：2015年8月8日—8月12日。
準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間：2015年8月19日—20日
(二)筆試時(shí)間：2015年 8月22日(具體時(shí)間和地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證)。
(三)筆試成績公布時(shí)間：2015年8月25日。
(五)體檢時(shí)間：2015年8月30日。
考察時(shí)間：2015年9月4日—10日。
四、招聘程序
招聘按照發(fā)布招聘信息、現(xiàn)場報(bào)名及資格審查、考試、體檢、考核、公示、聘用的程序進(jìn)行。
(一)發(fā)布招聘信息
《招聘簡章》通過九師政務(wù)網(wǎng)(http://www.njs.gov.cn)向社會(huì)發(fā)布。
(二)現(xiàn)場報(bào)名和資格審查
報(bào)名地點(diǎn)：第九師綠翔大廈五樓人才流動(dòng)服務(wù)中心
咨詢電話：0901-3341024
報(bào)名采取在定點(diǎn)報(bào)名并同時(shí)審查資格的方式進(jìn)行，本次招聘實(shí)際報(bào)名人數(shù)與崗位擬招聘人數(shù)不設(shè)開考比例限制。
符合崗位條件自愿報(bào)名的人員，可通過九師政務(wù)網(wǎng)下載《新疆兵團(tuán)第九師事業(yè)單位公開招聘報(bào)名表》(以下簡稱《報(bào)名表》)，按要求如實(shí)填寫個(gè)人信息。持《報(bào)名表》、本人身份證原件及復(fù)印件1份、畢業(yè)證書原件及復(fù)印件1份、崗位相關(guān)的其它證件原件及復(fù)印件1份(無身份證者，須持戶籍所在地派出所出具的貼有照片的證明)和本人近期1寸免冠照片1張到九師人才流動(dòng)服務(wù)中心報(bào)名?？忌凇秷?bào)名表》中填寫本人詳實(shí)的通信地址和便捷可靠的聯(lián)系電話。
(三)考試費(fèi)
按自治區(qū)物價(jià)局有關(guān)規(guī)定：報(bào)名費(fèi)每人15元，考試費(fèi)80元，資格確認(rèn)后現(xiàn)場繳費(fèi)。
(四)招錄工作由九師人事局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
考試采取筆試形式進(jìn)行，按百分制計(jì)分。考試時(shí)考生必須攜帶本人身份證、準(zhǔn)考證，否則不能參加考試。
筆試科目為行政職業(yè)能力測(cè)試和專業(yè)基礎(chǔ)。詳見《2015年新疆兵團(tuán)第九師事業(yè)單位公開招聘工作人員職位表》。
考試時(shí)間：具體見準(zhǔn)考證。
2、考試成績公布時(shí)間和方式
筆試成績于2015年8月25日在九師政務(wù)網(wǎng)進(jìn)行公示。
根據(jù)實(shí)際情況確定筆試成績合格線，低于合格線的不得進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)。
3、體檢
體檢人選以筆試成績從高向低確定，按照招聘人數(shù)的1：1的比例確定進(jìn)入體檢人員。
體檢工作由人事局牽頭組織。體檢在二級(jí)甲等以上綜合醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》，體檢項(xiàng)目有：肝功、心電圖、胸透、視力、聽力、血壓、彩超、五官，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者自理。
體檢合格者，即進(jìn)入考核程序。考核由招聘單位采取調(diào)閱檔案審查、實(shí)地了解等形式進(jìn)行，主要考核應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等?？己私Y(jié)果存入應(yīng)聘者人事檔案。
體檢和考核有一項(xiàng)不合格的，可根據(jù)情況按照成績依次遞補(bǔ)或核減招聘計(jì)劃。遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。
(五)公示
根據(jù)考試、體檢、考核結(jié)果確定擬聘用人員名單經(jīng)九師人事局審核。審核通過后的《擬聘用人員名單》將在九師政務(wù)網(wǎng)公示，因公示未通過而產(chǎn)生的缺額不再遞補(bǔ)。
(六)聘用
公示無異議的，按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。
五、監(jiān)督與回避
九師人事局、紀(jì)檢部門對(duì)事業(yè)單位的招聘工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查，負(fù)責(zé)招聘工作的工作人員及用人部門要自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察部門以及社會(huì)各界的監(jiān)督，確保招聘工作的公開、公平、公正。參與招聘的工作人員，要嚴(yán)格遵守招考原則和招考規(guī)定。對(duì)違反本簡章規(guī)定的考生，視情節(jié)輕重，取消其考試資格;已被聘用的，取消其聘用資格。
原標(biāo)題：2015年新疆兵團(tuán)第九師團(tuán)場醫(yī)療單位招聘工作人員簡章
點(diǎn)擊下載>>>
1. 2015年新疆兵團(tuán)第九師事業(yè)單位招聘團(tuán)場醫(yī)療工作人員職位表.xls
2. 新疆兵團(tuán)第九師事業(yè)單位公開招聘報(bào)名表.doc
3.2015年新疆兵團(tuán)第九師事業(yè)單位招聘團(tuán)場醫(yī)療工作人員簡章.docx
