為改善鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，提高基層醫(yī)療保健服務(wù)能力，有效解決農(nóng)村群眾看病就醫(yī)問(wèn)題，按照《關(guān)于印發(fā)黑龍江省鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院公開招聘醫(yī)學(xué)畢業(yè)生實(shí)施辦法的通知》(黑衛(wèi)發(fā)[2014]25號(hào))、《黑龍江省衛(wèi)生計(jì)生委關(guān)于進(jìn)一步做好2015年全省鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院招聘醫(yī)學(xué)畢業(yè)生工作的通知》(黑衛(wèi)基層函[2015]47號(hào))和《關(guān)于印發(fā)牡丹江市2015年鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院公開招聘醫(yī)學(xué)畢業(yè)生工作方案的通知》(牡衛(wèi)基婦發(fā)【2015】6號(hào))文件要求，結(jié)合我縣實(shí)際，制定本方案。
一、工作任務(wù)
2015年，面向全國(guó)高等醫(yī)學(xué)院校及社會(huì)，為全縣每個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院公開招聘應(yīng)、往屆醫(yī)學(xué)畢業(yè)生1人，總計(jì)8人，每人在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院服務(wù)三年。
(一)招聘單位及方式
招聘單位范圍為全縣政府舉辦鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院，按照鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院崗位需求計(jì)劃，以縣為單位，實(shí)行公開報(bào)名，經(jīng)資格審查合格，通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)簽約、筆試、面試等考核方式擇優(yōu)聘用。
招聘專業(yè)
道河鎮(zhèn)衛(wèi)生院、細(xì)鱗河鄉(xiāng)衛(wèi)生院臨床醫(yī)學(xué)各1人，道河鎮(zhèn)衛(wèi)生院金廠分院婦產(chǎn)科學(xué)1人，東寧鎮(zhèn)衛(wèi)生院、大肚川鎮(zhèn)衛(wèi)生院藥學(xué)(包括中、西藥)各1人、綏陽(yáng)鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)1人，三岔口朝鮮族鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院醫(yī)學(xué)影像1人，老黑山鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院公共衛(wèi)生1人。
招聘對(duì)象
1、統(tǒng)招生。原則上為高中起點(diǎn)的全日制高等醫(yī)學(xué)院校本、?？萍耙陨蠈W(xué)歷的應(yīng)、往屆畢業(yè)生。
2、3+2專科畢業(yè)生。臨床醫(yī)學(xué)、醫(yī)學(xué)影像學(xué)和醫(yī)學(xué)影像技術(shù)、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)和醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)技術(shù)、全科醫(yī)學(xué)、中醫(yī)學(xué)、針炙推拿學(xué)和中西醫(yī)結(jié)合專業(yè)可以放寬到初中起點(diǎn)全日制?？飘厴I(yè)生。
3、高級(jí)職業(yè)學(xué)校畢業(yè)的全日制專科畢業(yè)生。應(yīng)符合醫(yī)學(xué)目錄中的臨床醫(yī)學(xué)、醫(yī)學(xué)影像學(xué)和醫(yī)學(xué)影像技術(shù)、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)和醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)技術(shù)、全科醫(yī)學(xué)、中醫(yī)學(xué)、中醫(yī)臨床、針炙推拿學(xué)和中西醫(yī)結(jié)合等專業(yè)條件。
4、符合以上條件的畢業(yè)生中取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格的可以根據(jù)當(dāng)?shù)貙I(yè)崗位需要直接聘用。
5、招錄比例。本科及以上學(xué)歷占70%，?？普?0%。
6、不予聘用人員。綜合類高等院校中的非醫(yī)學(xué)類專業(yè)畢業(yè)生和醫(yī)學(xué)類高等院校非醫(yī)藥專業(yè)畢業(yè)生不予聘用。
(四)招聘原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)溆萌嗽瓌t;堅(jiān)持公開、公平、自愿、擇優(yōu)聘用的原則;堅(jiān)持本科優(yōu)先、家近優(yōu)先、偏遠(yuǎn)(鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院)優(yōu)先原則。
(五)招聘人員基本條件
招聘人員面向社會(huì)，凡符合下列條件的人員均可報(bào)名應(yīng)聘：
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守國(guó)家各項(xiàng)法律、法規(guī)，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨;
2、具有良好的職業(yè)道德和行為規(guī)范，熱愛衛(wèi)生事業(yè)，志愿服務(wù)于基層;
3、35周歲以下(1980年6月1日及以后出生)，符合身體檢查的各項(xiàng)要求;
4、具備招聘崗位所需的專業(yè)和學(xué)歷條件;
5、服從招聘單位對(duì)崗位的安排和調(diào)整。
二、組織實(shí)施
(一)申報(bào)需求計(jì)劃(2015年3月15日前)
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院要根據(jù)2014年招聘工作完成情況，提出本單位擬聘崗位需求計(jì)劃，于3月15日前報(bào)縣衛(wèi)生局，衛(wèi)生局審核后報(bào)市衛(wèi)生局。2014年已經(jīng)招聘滿3人的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院，2015年將不再安排招聘計(jì)劃，確有實(shí)際需要擬增加招聘計(jì)劃的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院，可以于2016年根據(jù)各地招聘結(jié)果，給予統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。
(二)發(fā)布招聘信息(2015年3月1日-5月20日)
縣級(jí)衛(wèi)生部門要協(xié)調(diào)同級(jí)相關(guān)部門，采取在縣內(nèi)各大媒體和報(bào)刊、官網(wǎng)上發(fā)布信息、組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院參加高等醫(yī)學(xué)院校供需招聘會(huì)等方式，全方位宣傳招聘工作，最大程度提高醫(yī)學(xué)院校學(xué)生及相關(guān)人員知曉率，保證報(bào)名參與和招聘人數(shù)。
組織公開招聘(2015年4月1日-6月10日)
根據(jù)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院崗位需求計(jì)劃，高校醫(yī)學(xué)畢業(yè)生可以在各高校舉辦的大學(xué)生供需招聘會(huì)上或到東寧縣區(qū)衛(wèi)生局報(bào)名(4月1日至5月20日)，鼓勵(lì)東寧縣畢業(yè)生報(bào)考當(dāng)?shù)氐恼衅笉徫?。東寧縣衛(wèi)生局負(fù)責(zé)對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查(5月10日-5月20日)，審查合格的，在征求所報(bào)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院意見后，由縣衛(wèi)生和人社部門共同組織公開招聘，擇優(yōu)確定擬聘用人員和候補(bǔ)人員。確定擬聘用人員后由縣衛(wèi)生局負(fù)責(zé)組織擬聘用人員體格檢查，健康標(biāo)準(zhǔn)參照國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
市級(jí)審核匯總(2015年6月11日-15日)
東寧縣衛(wèi)生局在規(guī)定時(shí)間內(nèi)向市衛(wèi)生局人事科、市人社部門提交擬聘用人員相關(guān)材料進(jìn)行審核。對(duì)審查不合格人員，取消擬聘用資格，由合格候補(bǔ)人員遞補(bǔ)。審查合格后，市衛(wèi)生計(jì)生委匯總上報(bào)省級(jí)備案。
公示和錄用(2015年6月16日-30日)
擬聘用人員由省衛(wèi)生計(jì)生委統(tǒng)一在官網(wǎng)上公示7個(gè)工作日，期滿無(wú)異議的，簽定就業(yè)協(xié)議、辦理聘用手續(xù)。
_baidu_page_break_tag_相關(guān)待遇及管理
(一)縣衛(wèi)生局、人社局與聘用人員簽訂就業(yè)服務(wù)協(xié)議書，一式4份，衛(wèi)生計(jì)生局、人社局、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、聘用人員各1份，聘期3年。應(yīng)屆畢業(yè)生需提供學(xué)校開具的有效證明。應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)應(yīng)詳細(xì)閱讀《誠(chéng)信承諾書》，要對(duì)提交的信息和材料真實(shí)性負(fù)責(zé)，否則取消聘用資格，并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
(二)新聘用人員試用期3個(gè)月，試用期滿后由縣衛(wèi)生局與用人單位共同考核合格的，予以正式聘用，不合格的不予聘用。
(三)按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行基層事業(yè)單位崗位績(jī)效工資，根據(jù)績(jī)效考核結(jié)果發(fā)放績(jī)效工資和政府特聘崗位津貼，本科及以上畢業(yè)生年收入不低于4萬(wàn)元，?？飘厴I(yè)生年收入不低于3萬(wàn)元，2015年9月1日起薪。聘用人員依法享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇，其繳納的社會(huì)保險(xiǎn)金根據(jù)規(guī)定由縣財(cái)政負(fù)責(zé)撥付，個(gè)人支付部分由本人承擔(dān)。
(四)聘用人員參加國(guó)家執(zhí)業(yè)醫(yī)師、執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師、鄉(xiāng)鎮(zhèn)執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師資格考試不合格的，由省衛(wèi)生計(jì)生委頒發(fā)《黑龍江省鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)生專用證書》，在執(zhí)業(yè)醫(yī)師、執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師和鄉(xiāng)鎮(zhèn)執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師的指導(dǎo)下開展工作。3年聘用期內(nèi)仍未取得執(zhí)業(yè)資格的，解除聘用合同。聘用期滿且符合條件的，可以繼續(xù)聘用。聘用人員可以在縣域內(nèi)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院之間流動(dòng)。聘用人員可以保留戶籍或由聘用單位所在地的公安部門按照戶籍管理規(guī)定將其戶口落到東寧縣，人才服務(wù)機(jī)構(gòu)免費(fèi)提供人事代理等服務(wù)。
(五)聘用人員3年聘用期滿考核合格者，3年內(nèi)可享受“項(xiàng)目生”部分優(yōu)惠政策，包括報(bào)考省內(nèi)院校研究生時(shí)，在國(guó)家相關(guān)政策允許范圍內(nèi)予以優(yōu)先錄取;參加住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)可以免試錄取。通過(guò)國(guó)家醫(yī)師資格考試人員，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院有空編的前提下，優(yōu)先納入編制管理。
四、組織領(lǐng)導(dǎo)和職責(zé)分工
成立縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院招聘醫(yī)學(xué)類畢業(yè)生工作的領(lǐng)導(dǎo)、部署、組織、協(xié)調(diào)、督導(dǎo)和政策制定，具體組成人員如下：
組 長(zhǎng)：王雪言
副組長(zhǎng)：劉 娟 張威遠(yuǎn)
成 員：劉振輝 王 韌
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在衛(wèi)生局，辦公室主任由王韌兼。負(fù)責(zé)招聘醫(yī)學(xué)類畢業(yè)生的牽頭和日常事務(wù)工作。組織參加醫(yī)學(xué)類院校畢業(yè)生招聘會(huì)、指導(dǎo)各地合理安排招聘流程、對(duì)各地?cái)M聘用人員進(jìn)行市級(jí)資格審核、解答各地招聘和聘后管理中與人事有關(guān)的各種問(wèn)題。協(xié)調(diào)有關(guān)宣傳單位進(jìn)行招聘人員媒體公告、工作進(jìn)展新聞媒體報(bào)道等。
五、工作要求
(一)高度重視，精心組織。各鎮(zhèn)衛(wèi)生院要高度重視招聘工作，增強(qiáng)工作的主動(dòng)性和創(chuàng)造性，要認(rèn)真總結(jié)2014年工作經(jīng)驗(yàn)，創(chuàng)新工作思路，研究?jī)?yōu)惠政策，除落實(shí)本方案規(guī)定的政策外，每個(gè)單位至少制定1-2條優(yōu)惠政策(如為聘用人員免費(fèi)提供食宿、除省級(jí)補(bǔ)助外本單位另行補(bǔ)助一定金額的補(bǔ)助資金)，并將制定和落實(shí)情況上報(bào)縣衛(wèi)生局。
(二)強(qiáng)化宣傳，營(yíng)造氛圍。縣衛(wèi)生局制定和落實(shí)宣傳計(jì)劃，充分利用電視、報(bào)紙、網(wǎng)絡(luò)等媒體和招聘會(huì)等載體，對(duì)招聘工作進(jìn)行多渠道、多形式、多層次、多角度、全方位宣傳，力爭(zhēng)家喻戶曉，成人皆知。一是加強(qiáng)媒體宣傳。通過(guò)媒體采訪、報(bào)道等形式對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院招聘信息、已聘人員上崗情況、優(yōu)惠政策制定情況等進(jìn)行宣傳。二是加強(qiáng)層級(jí)宣傳。即縣、鄉(xiāng)、村三級(jí)聯(lián)動(dòng)，分別利用轄區(qū)宣傳資源進(jìn)行全方位宣傳。三是加強(qiáng)學(xué)校宣傳。協(xié)調(diào)相關(guān)醫(yī)學(xué)院校，在網(wǎng)站發(fā)布鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院招聘信息，在校內(nèi)發(fā)放宣傳單;衛(wèi)生局主要領(lǐng)導(dǎo)親自帶隊(duì)，組織相關(guān)人員參加市、內(nèi)外醫(yī)學(xué)類院校招聘會(huì)，進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)咨詢和宣傳。
(三)部門聯(lián)動(dòng)，形成合力。積極協(xié)調(diào)各有關(guān)部門，確定責(zé)任分工，既要各負(fù)其責(zé)、各司其職，又要互相配合，部門聯(lián)動(dòng)，形成合力。一是協(xié)調(diào)宣傳部門，做好社會(huì)宣傳動(dòng)員工作。二是協(xié)調(diào)人社等部門，制定和落實(shí)優(yōu)惠措施，為高校醫(yī)學(xué)畢業(yè)到基層工作創(chuàng)造良好的政策、工作和生活環(huán)境;三是協(xié)調(diào)財(cái)政部門及時(shí)足額發(fā)放省級(jí)財(cái)政補(bǔ)助資金和地方配套資金。
(四)嚴(yán)格審核，保證實(shí)效。衛(wèi)生局根據(jù)《2015年?yáng)|寧縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院公開招聘人員計(jì)劃》，嚴(yán)格執(zhí)行《東寧縣2015年鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院公開招聘醫(yī)學(xué)畢業(yè)生實(shí)施方案》，審核學(xué)歷和專業(yè)不符合聘用條件的，必須取消其應(yīng)聘資格。對(duì)于審核不嚴(yán)、弄虛作假或違反規(guī)定簽約的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。
(五)科學(xué)管理，平衡比例?？h衛(wèi)生局加強(qiáng)對(duì)聘用醫(yī)學(xué)畢業(yè)生的管理，建立有效的績(jī)效考核管理系統(tǒng)。服務(wù)滿一年要進(jìn)行績(jī)效考核，并將考核結(jié)果上報(bào)到市衛(wèi)生局。要監(jiān)督指導(dǎo)聘用人員在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院服務(wù)滿三年，不能隨意抽調(diào)到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院以外的其他醫(yī)療機(jī)構(gòu)或部門工作。如確有實(shí)際工作需要，必須逐級(jí)上報(bào)至省級(jí)批準(zhǔn)后方可抽調(diào)。掌握好聘用崗位中醫(yī)、西醫(yī)專業(yè)的比例，到2016年招聘結(jié)束后，全縣24名聘用人員中從事中醫(yī)藥臨床各專業(yè)人員比例不低于總數(shù)的1/3。
(六)暢通信息，強(qiáng)化督導(dǎo)。一是暢通咨詢渠道?？h衛(wèi)生局設(shè)置專門咨詢電話，配備專人負(fù)責(zé)咨詢接待工作，做到電話有人接聽、政策有人解讀、報(bào)到有人接待，與應(yīng)聘考生建立有效的溝通聯(lián)系。二是建立信息周報(bào)制度。縣衛(wèi)生局每周五向市衛(wèi)生局上報(bào)相關(guān)報(bào)表和一周以來(lái)的招聘工作進(jìn)展情況、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和亮點(diǎn)。
縣衛(wèi)生局人事股
聯(lián)系人：林清才，電話：3633336，手機(jī)：13514526084。
原標(biāo)題：東寧縣2015年鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院公開招聘醫(yī)學(xué)畢業(yè)生實(shí)施方案
