余姚市人民醫(yī)院又稱陽明醫(yī)院，是余姚市規(guī)模最大、設施最全、技術力量最雄厚的一家集醫(yī)療、急救、科研、教學、預防保健和康復為一體的三級乙等綜合性醫(yī)院。全院現(xiàn)有職工1700余人。根據(jù)有關規(guī)定和衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展需要，經(jīng)研究決定，近期我院公開招聘編外人員12名?，F(xiàn)將有關事項公告如下：
一、招聘職位及指標(詳見附件1)
二、招聘對象和條件
(一)招聘對象
1.臨床醫(yī)學全日制普通高校2014年應屆畢業(yè)生和已畢業(yè)取得學歷證書的社會人員。
2.寧波生源全日制普通高校2014年應屆畢業(yè)生和寧波市常住戶口已畢業(yè)取得學歷證書的社會人員。其中護理學專業(yè)要求是余姚生源或余姚市常住戶口。
(二)招聘條件
1.擁護黨的路線、方針、政策，遵紀守法，品行端正，愛崗敬業(yè)。
2.年齡35周歲以下(即1979年1月1日及以后出生)，身體健康。
3.具有符合招聘職位要求的學歷、專業(yè)〔報考者所持的學歷證書須符合招聘職位參加相應的執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格考試、執(zhí)業(yè)護士資格考試、專業(yè)技術資格考試對文憑的相關要求〕。
招聘職位另有規(guī)定的，從其規(guī)定;
常住戶口入戶時間截止2014年11月30日。
三、招聘程序、辦法
招聘工作貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，采取公開報名、統(tǒng)一考試、體檢、考察、擇優(yōu)聘用的辦法進行。具體程序和辦法：
(一)報名
時間：12月1日，上午8:30-11:30，下午13:30-16:30
地點：行政樓四樓人力資源部
辦法：持本人戶口簿(或戶籍證明)、身份證、畢業(yè)證書和職位招聘條件所要求的相關證書(證明)原件及復印件，近期免冠1寸照片2張，并填寫《報名登記表》。到報名現(xiàn)場報名并接受資格初審。每人限報一個職位，多報無效。
準考證發(fā)放：報名者憑本人身份證到人力資源部領取。
(二)考試(包括筆試和面試)
1.應聘護理員、藥劑職位的人員參加筆試和面試。(1)筆試：筆試科目為相應職位專業(yè)知識，筆試采取閉卷形式。筆試具體時間、地點以準考證為準。(2)面試：先按照招聘職位根據(jù)折算后的筆試成績從高分到低分進行排名，再按以1：3的比例確定面試對象，不足比例的按實際人數(shù)確定。護理職位的面試以實踐考試形式進行;藥劑職位的面試主要測評應聘者口頭表達能力、現(xiàn)場應變能力、綜合分析能力、回答問題準確性、知識面和舉止儀表等。面試成績滿分為100分，不足60分者淘汰。面試時間、地點另行通知?？荚嚦煽?筆試成績×60%+面試成績×40%。
2.應聘其它職位的人員參加面試。通過報名資格初審者，直接進入面試。面試主要測評應聘者的專業(yè)知識及口頭表達能力、現(xiàn)場應變能力、綜合分析能力、回答問題準確性、知識面和舉止儀表等。面試成績滿分為100分，不足60分者淘汰。面試時間、地點另行通知。
(三)體檢
根據(jù)考試成績，從高分到低分(同一招聘職位應聘者考試成績并列的，依次按筆試成績高者排名在先。不能區(qū)分排名的，則另行增加測試內(nèi)容，測試成績高者排名在先，下同)按招聘職位指標以1：1的比例確定體檢對象。應聘人數(shù)少于或等于職位指標的，若所有應聘人員考試成績都在60分及以上的，則全部參加體檢;若有不足60分的，實行末位淘汰，取消體檢資格;若只有單人報考的，考試成績未達到60分，取消體檢資格。
體檢參照2014年寧波市考錄公務員的相關辦法和標準執(zhí)行。放棄體檢或體檢結(jié)果不合格者淘汰，體檢時間、地點另行通知。體檢費用自理。
(四)考察
體檢合格者為考察對象，主要考察被考察對象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績和應聘資格條件等情況。
(五)聘用
考察合格者為擬聘用對象，經(jīng)公示3個工作日無異議的，予以聘用，并按規(guī)定辦理簽訂合同書、社會保險、工資關系等相關手續(xù)。工資福利待遇按有關規(guī)定執(zhí)行。
本次招聘由于考生主動放棄體檢、考察、聘用資格或不符合資格條件等原因出現(xiàn)的空缺，按考試成績從高分到低分依次遞補，如無合適對象，允許招聘不足或空缺。
本簡章由余姚市人民醫(yī)院負責解釋。
咨詢電話(工作日)：0574-62619325;監(jiān)督電話：0574-62619375
(原標題：2014年余姚市人民醫(yī)院招聘編外人員簡章)
附件下載：
余姚市人民醫(yī)院
2014年11月21日
