2014年(春季)棗莊市立第二醫(yī)院合同制專業(yè)技術人員招聘啟示
根據醫(yī)院業(yè)務工作需要，經醫(yī)院研究決定，棗莊市衛(wèi)生局批準，擬面向社會公開招聘合同制專業(yè)技術人員，現將具體招聘方案公布如下：
一、招聘人員條件及崗位人數
(一) 基本要求：
1、思想進步、品行端正、愛崗敬業(yè)、專業(yè)思想穩(wěn)定，有上進心;
2、有良好的工作能力、學習能力、自律能力和行政執(zhí)行能力;
3、具有良好的身體素質和吃苦耐勞精神，身心健康，無傳染病和慢性疾病;
4、服從醫(yī)院工作安排，適應能力強。
5、無有刑事犯罪、治安處罰歷史等;無醫(yī)療糾紛和個體開業(yè)經歷;無經濟合同糾紛。
(二)崗位要求：
護理崗位：全日制?？埔陨蠈W歷，護士執(zhí)業(yè)資格，年齡30周歲以下;溝通表達能力和操作能力強。
臨床、輔檢崗位：全日制臨床醫(yī)學或影像學?？埔陨蠈W歷，執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格(尚未注冊或注冊內科、精神科)或助理執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格，近1-2年有取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格能力者。
(三)崗位人數：
護士崗位：15名。
臨床崗位：4名;影像學崗位1名(同等條件獲得B超上崗證者優(yōu)先)。
二、招聘組織方式
招聘工作在醫(yī)院的統一領導下進行，紀檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督。同類人員按照成績由高到低依次等額錄取，進入查體不合格者由下一名依次遞補?？偝煽冇晒P試、面試和實際操作相三部分組成。
三、招聘工作程序
1、招聘信息發(fā)布。 2014年3月31日信息發(fā)布。
2、招錄時間安排
報名：2014年4月9日至11日
上午8：30—11：30，下午2：30—5：00。
報名地點：醫(yī)院人力資源部。同時進行資格審查。
3、 2014年4月12日上午9：00筆試。地點：市立二院會議室。
4、 2014年4月12日下午公布筆試成績和進入面試人員名單。
5、 2014年4月13日上午8：30面試和操作考試。
6、 2014年 4月14日公布面試合格人員名單，組織應試人員查體，并進行擬錄取公示。
四、成績構成
1、筆試：醫(yī)學基礎、專業(yè)基礎知識和醫(yī)學相關法律知識，筆試成績占40%。
2、面試：采取結構式面試方法，面試成績占30%。
3、操作：護理崗位考護理基礎操作技能;臨床崗位考病例分析和心電圖分析;影像學考B超操作和診斷。操作成績占30%。
五、提交材料
應聘者需攜帶畢業(yè)證書、身份證、資格證、執(zhí)業(yè)證(原件及復印件)，近期1寸同底免冠照片2張。應聘人員應對提供的材料負責，如有弄虛作假者，取消應聘資格。報名時繳納考務費50元。
六、待遇
1、實行試用期制：一般試用期12個月;如考前從事專業(yè)與可取專業(yè)一致，達到崗位技術要求者，試用期協商確定。
2、試用期結束考核合格后，簽訂勞動合同，醫(yī)院負責繳納養(yǎng)老保險金、失業(yè)保險金、工傷保險金和醫(yī)療保險金等。
3、工資待遇：執(zhí)行醫(yī)院合同制專業(yè)技術人員工資標準和《棗莊市立第二醫(yī)院臨時用專業(yè)技術人員工資增長管理辦法》。
聯系電話：0632—3821806
報名地點：棗莊市中區(qū)匯泉東路6號市立二院人力資源部
二0一四年三月二十八日
