蕪湖市第三醫(yī)療集團(tuán)市中醫(yī)醫(yī)院，始建于1958年，是安徽省創(chuàng)辦最早的中醫(yī)院之一，在全國中醫(yī)界素享“江南中醫(yī)一枝花”的美譽(yù)?，F(xiàn)已發(fā)展為融中西醫(yī)醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防、保健、康復(fù)和指導(dǎo)下級中醫(yī)醫(yī)院業(yè)務(wù)技術(shù)等為一體的大型綜合性三級甲等中醫(yī)院。目前，醫(yī)院分新老兩個(gè)院區(qū)（城南新院區(qū)已于2013年9月正式對外開診），擁有床位1760張，城南新院區(qū)1200張，老院區(qū)560張。為保持醫(yī)院穩(wěn)定和發(fā)展，決定擬招聘工作人員若干，現(xiàn)將具體事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則
堅(jiān)持民主、公開、競爭、擇優(yōu)。
二、招聘方式和程序
本次招聘由我院組織人事處負(fù)責(zé)發(fā)布招聘公告、組織報(bào)名和筆試工作，筆試后按面試、體檢與考察、公示和聘用備案等步驟進(jìn)行。
三、招聘計(jì)劃
我院今年公開招聘公立醫(yī)院編外工作人員58名，實(shí)行統(tǒng)一聘用，簽訂勞動合同。具體招聘計(jì)劃見《2014年蕪湖市中醫(yī)醫(yī)院招聘計(jì)劃表》（附件1）。
四、招聘條件
1、熱愛醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)，遵守醫(yī)院各項(xiàng)規(guī)章制度，具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，服從組織安排；
2、身體健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件；
3、品行端正，遵紀(jì)守法，在?；蚬ぷ髌陂g表現(xiàn)良好；
資格審核所需材料：居民有效身份證、學(xué)歷學(xué)位證（2014年應(yīng)屆畢業(yè)生必須提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表）、《報(bào)名表》、《流程表》、《準(zhǔn)考證》、近期1寸免冠照片3張。招考崗位有資格證書等要求的，報(bào)考人員須提供相關(guān)證件、證明材料。資格審核所提供的材料均須有原件及復(fù)印件（A4紙）。
審核時(shí)間：2014年2月18日-2月20日
上午8:30-11:30 下午14:00-17:00
審核地點(diǎn)：市中醫(yī)醫(yī)院城南新院區(qū)行政樓五樓組織人事處（九華南路430號）
（二）筆試
考試采取筆試方式，主要考察報(bào)考人員運(yùn)用知識分析、解決問題的能力，滿分100分。
筆試時(shí)間：2014年2月23日上午9:00-11:00
醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識測試。
具體考點(diǎn)：見考生個(gè)人準(zhǔn)考證。
（三）面試
筆試結(jié)束后，成績擬當(dāng)日在蕪湖市中醫(yī)醫(yī)院網(wǎng)站公布。
筆試成績從高分到低分排序，進(jìn)入面試人數(shù)與招聘崗位數(shù)按3：1的比例，進(jìn)入面試人員名單將在蕪湖市中醫(yī)醫(yī)院網(wǎng)站公布。因考生放棄等原因出現(xiàn)入圍人選缺額的，按規(guī)定時(shí)間在同職位筆試人員中依筆試成績高低順序等額遞補(bǔ)。最后1名出現(xiàn)同分情況的，一并進(jìn)入面試。面試成績滿分為100分，筆試與面試成績以5：5的比例按百分制合成考試總成績。面試人員少于或等于崗位計(jì)劃數(shù)的，面試成績須達(dá)到當(dāng)天該考場實(shí)際參加面試人員的平均分，方可進(jìn)入體檢與考察程序。面試后附加心理測試，以供參考。
面試時(shí)間：2014年2月24日 上午9:00
（四）體檢和考察
根據(jù)考試總成績，從高分到低分的順序，按1:1的比例確定體檢和考察人選。如出現(xiàn)考試總成績相同的，按筆試成績高低排序。如出現(xiàn)考試總成績和筆試成績均相同的情況，一并進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。
考察主要對應(yīng)聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績（學(xué)業(yè)成績）等情況進(jìn)行考核。
因體檢不合格出現(xiàn)缺額的，在同崗位應(yīng)聘人員中，按考試總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)（只遞補(bǔ)一次）。
（五）公示和聘用
對體檢、考察合格的擬聘用人員，在蕪湖市中醫(yī)醫(yī)院網(wǎng)站按規(guī)定公示7天，對公示無異議的人員，直接辦理有關(guān)聘用手續(xù)。并按規(guī)定落實(shí)試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。公示后，擬聘用人員因各種原因取消聘用的，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
六、監(jiān)督檢查
公開招聘編外工作人員工作接受紀(jì)檢監(jiān)察部門的全程監(jiān)督。
對違反有關(guān)規(guī)定、不按招聘計(jì)劃、規(guī)定條件或擅自更改招聘方案給招聘工作造成不良影響的，將宣布招聘無效、給予通報(bào)批評并追究相關(guān)責(zé)任；對違反考試紀(jì)律的工作人員和考生，視情節(jié)輕重，按有關(guān)規(guī)定予以處理。
查詢網(wǎng)址：http://www.whszyy.cn/whzyy/
咨詢電話：0553-5960696（組織人事處）
監(jiān)督電話：0553-5960719（監(jiān)察室）
附件：
