為進(jìn)一步提高我區(qū)衛(wèi)生人才隊(duì)伍整體素質(zhì)，更好的保障轄區(qū)人民群眾的身心健康，根據(jù)洛龍區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)人員編制現(xiàn)狀和實(shí)際工作需要，經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府研究同意并報(bào)市人社局、市編辦核準(zhǔn)，決定面向社會公開招聘醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員10名?，F(xiàn)公告如下：
一、組織領(lǐng)導(dǎo)
本次洛龍區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院公開招聘專業(yè)技術(shù)人員工作在區(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)和區(qū)紀(jì)委監(jiān)察部門的監(jiān)督下，由洛龍區(qū)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)具體實(shí)施。
二、指導(dǎo)思想和原則
以鄧小平理論、"三個(gè)代表"重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，貫徹"公開、平等、競爭、擇優(yōu)"的原則，采取考試與考核相結(jié)合的辦法，聘用一批知識新、能力強(qiáng)、學(xué)歷高的優(yōu)秀人才充實(shí)我區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)，進(jìn)一步改善我區(qū)衛(wèi)生隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，提高醫(yī)療衛(wèi)生水平。
三、招聘計(jì)劃和報(bào)考對象
我區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院（除豐李衛(wèi)生院外）面向社會公開招聘專業(yè)技術(shù)人員10名。其中醫(yī)學(xué)影像專業(yè)5名，檢驗(yàn)專業(yè)5名。
報(bào)考對象：
1、具有國家承認(rèn)的大專及以上學(xué)歷的醫(yī)學(xué)影像專業(yè)的畢業(yè)生；
2、具有國家承認(rèn)的中專及以上學(xué)歷的檢驗(yàn)專業(yè)的畢業(yè)生。
四、報(bào)考條件
?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍；
?。ǘ┳袷貞椃ê头?；
?。ㄈ┚哂辛己玫钠沸校?br /> ?。ㄋ模┠挲g35周歲以下（截止2013年11月30日）；
?。ㄎ澹┻m應(yīng)崗位要求的身體條件；
?。┓蠑M聘用職位要求的其他條件。
曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職的人員，以及具有法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員，不能報(bào)考。
五、報(bào)名與資格審查
（一）報(bào)名時(shí)間：2013年11月25日至2013年11月27日，上午8：30至11：30，下午2：30至5：30。報(bào)名結(jié)束后，報(bào)名結(jié)果將在洛龍區(qū)政府網(wǎng)站"公示"專欄進(jìn)行公布，請各位考生屆時(shí)登錄查看。
?。ǘ﹫?bào)名地點(diǎn)：洛龍區(qū)行政服務(wù)中心大廳人社局窗口。
（三）報(bào)名辦法：現(xiàn)場報(bào)名。
1、本次招考采取現(xiàn)場報(bào)名的方式進(jìn)行,每人只能報(bào)考一個(gè)職位。報(bào)名時(shí)考生須提供《2013年洛龍區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院公開招聘專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名登記表》一式兩份（見附件1），并提交如下材料(原件及2份復(fù)印件，附《2013年洛龍區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院公開招聘專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名登記表》后)：
?。?）本人有效身份證及一寸免冠彩照4張；
5、筆試成績的計(jì)算：
筆試成績=筆試卷面成績+加分
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1、根據(jù)招聘職位計(jì)劃數(shù)，按照筆試總成績從高分到低分的順序，以1：2的比例確定參加面試的人員，末位成績并列者均進(jìn)入面試。筆試有缺考、作弊或成績?yōu)榱惴值惹闆r的，不得進(jìn)入面試。
2、面試采取專業(yè)化面試的方式進(jìn)行。在現(xiàn)行教材中（《生理學(xué)》河南科學(xué)技術(shù)出版社，2011年9月出版、《解剖學(xué)》河南科學(xué)技術(shù)出版社，2011年9月出版）隨機(jī)抽題，進(jìn)行現(xiàn)場答題，面試時(shí)間為每人10分鐘，面試成績滿分為100分。
若某一職位實(shí)際參加面試的考生人數(shù)小于或等于聘用計(jì)劃的招聘職位人數(shù)，應(yīng)組織現(xiàn)有人員面試，其考生面試現(xiàn)場成績低于80分者不予聘用；對于實(shí)際參加面試的考生人數(shù)大于聘用計(jì)劃的招聘職位人數(shù)，考生面試現(xiàn)場成績低于70分者不予聘用。
3、面試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
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考試總成績＝筆試成績×50%＋面試成績×50%
報(bào)考人員的筆試成績、面試成績和總成績，將在洛龍區(qū)政府網(wǎng)站"公示"專欄予以公布?？偝煽儾⒘袝r(shí)，依次按學(xué)歷層次、面試成績高低確定擬聘用人選。
八、體檢
根據(jù)聘用職位、專業(yè)及聘用計(jì)劃，按照考生總成績從高分到低分的順序，以1：1的比例確定參加體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人事部、衛(wèi)生部《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉的通知》（國人部發(fā)[2005]1號）、人事部辦公廳、衛(wèi)生部辦公廳《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（國人廳發(fā)[2007]25號）和人力資源和社會保障部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發(fā)[2010]19號）規(guī)定的內(nèi)容執(zhí)行。體檢相關(guān)事宜將通過洛龍區(qū)政府網(wǎng)站"公示"專欄進(jìn)行通知，不再采取其他方式通知，請考生屆時(shí)登錄查看。
九、考核與聘用
對體檢合格人員，根據(jù)考試總成績，按擬聘用職位人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定考察對象。洛龍區(qū)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況進(jìn)行考核，并對其資格條件進(jìn)行復(fù)查。
考核和復(fù)查合格者，等額確定擬聘用人員并進(jìn)行不少于7個(gè)工作日的公示。公示無異議者，由區(qū)衛(wèi)生局統(tǒng)一分配（按總成績從高到低順序優(yōu)先選擇單位），不服從分配者，取消聘用資格。新聘用人員自接到通知之日起七日內(nèi)報(bào)到，逾期未報(bào)到者，取消聘用資格。新聘用人員的試用期為一年，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)，相關(guān)待遇按照國家事業(yè)單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。聘用人員由區(qū)人事人才公共服務(wù)機(jī)構(gòu)實(shí)行人事代理，實(shí)行崗位管理。
本方案解釋權(quán)由洛龍區(qū)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話：65156602 63259228
附件：
1、招聘醫(yī)療衛(wèi)生專技人員報(bào)名登記表
2、加分申請表
3、大學(xué)生到村任職工作證明
洛龍區(qū)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
