為了更好地選拔優(yōu)秀適崗人才，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》精神，決定面向社會(huì)公開招聘衛(wèi)生技術(shù)人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘單位、職位及人數(shù)
本次面向社會(huì)公開招聘工作人員的衛(wèi)生系統(tǒng)事業(yè)單位共36家，計(jì)劃招聘102人。各單位招聘職位、人數(shù)和相關(guān)要求詳見《興化市衛(wèi)生系統(tǒng)2013年下半年公開招聘衛(wèi)技人員職位計(jì)劃一覽表》（以下簡稱《招聘一覽表》）。
二、報(bào)考條件和招聘對(duì)象
（一）報(bào)考條件
1、具有中華人民共和國國籍、享有公民的政治權(quán)利；
2、遵守中華人民共和國憲法和法律；
3、年齡在18周歲以上、35周歲以下（1977年11月7日至1995年11月8日期間出生）；
4、具有各招聘職位要求的相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位；
5、身體健康，具備正常履行職責(zé)的身體條件；
6、具備招聘職位所需的其他資格條件。
（二）招聘對(duì)象
1、已取得國家教育、衛(wèi)生行政部門認(rèn)可學(xué)歷的全日制普通高校畢業(yè)生；
2、已取得國家衛(wèi)生行政部門認(rèn)可的相應(yīng)執(zhí)業(yè)或?qū)I(yè)技術(shù)資格的非全日制普通高校畢業(yè)生；
下列人員不得應(yīng)聘：現(xiàn)役軍人；在讀普通高校畢業(yè)生；曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員；尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，以及國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。興化市衛(wèi)生事業(yè)單位在編人員不得報(bào)考。
考試成績合格的考生，根據(jù)成績從高分到低分（考試成績相同的，另行組織加試專業(yè)知識(shí)），按職位計(jì)劃數(shù)1：1的比例確定資格復(fù)審人員。
資格復(fù)審時(shí)，考生應(yīng)提供招聘職位要求的相關(guān)證明材料：（1）本人身份證、學(xué)歷證書（學(xué)位證書）等；（2）留學(xué)歸國人員提供國家教育行政部門認(rèn)證的學(xué)歷證明、我國駐外使領(lǐng)館的證明材料；（3）非全日制普通高校畢業(yè)生須提供國家認(rèn)可的相應(yīng)執(zhí)業(yè)或?qū)I(yè)技術(shù)資格證書；（4）報(bào)考職位要求提供的其他證明材料；（5）在職人員須提供本人所在單位同意報(bào)考的證明（事業(yè)單位在職人員還須主管部門同意）或與原單位解除聘用合同的依據(jù)；（6）考生所提供證件、證明均為原件及復(fù)印件。對(duì)不能按規(guī)定提供復(fù)審材料的人員取消體檢資格，并在報(bào)考同一職位的人員中根據(jù)考試成績從高分到低分一次性遞補(bǔ)。
（五）體檢
資格復(fù)審合格人員參加體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)按修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》及《關(guān)于進(jìn)一步做好江蘇省公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（蘇人社發(fā)〔2013〕186號(hào)）執(zhí)行。
（六）考察
對(duì)體檢合格人員由興化市衛(wèi)生局參照錄用公務(wù)員考察有關(guān)規(guī)定組織考察?？疾旃ぷ鲄⒄战K省委組織部、江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳、江蘇省公務(wù)員局聯(lián)合下發(fā)的《關(guān)于進(jìn)一步做好江蘇省公務(wù)員錄用考察工作的通知》（蘇人社發(fā)〔2013〕165號(hào)）執(zhí)行。
（七）公示
根據(jù)體檢和考察結(jié)果，確定擬聘用人員名單，并在興化人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)公示7個(gè)工作日，接受社會(huì)和考生的監(jiān)督。對(duì)反映有影響聘用的問題并查實(shí)有據(jù)，不符合聘用條件的，不予聘用。
（八）聘用
公示結(jié)束并無異議者，由興化市衛(wèi)生局按規(guī)定程序報(bào)興化市人力資源和社會(huì)保障局審批，辦理聘用手續(xù)。擬聘用人員在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)領(lǐng)取聘用通知書。擬聘用人員與原工作單位簽有勞動(dòng)合同或聘用協(xié)議的，由本人按有關(guān)規(guī)定自行負(fù)責(zé)解除。逾期不報(bào)到（時(shí)間以《聘用通知書》上注明的報(bào)到時(shí)間為準(zhǔn)），視為聘用審批后自動(dòng)放棄，一切后果由本人自負(fù)。
在體檢、考察、公示、聘用等步驟出現(xiàn)缺額的職位，不遞補(bǔ)。
用人單位與擬聘人員簽訂聘用合同，按有關(guān)規(guī)定實(shí)行試用期。試用期滿考核合格，予以定崗定級(jí)?？己瞬缓细裾?，取消聘用資格，終止聘用關(guān)系，個(gè)人自主擇業(yè)。
根據(jù)江蘇省委組織部、江蘇省人事廳、江蘇省衛(wèi)生廳《關(guān)于印發(fā)〈關(guān)于深化全省衛(wèi)生事業(yè)單位人事制度改革的實(shí)施意見〉的通知》（蘇人通〔2001〕66號(hào)）文件規(guī)定，對(duì)連續(xù)兩次考試未能取得相應(yīng)執(zhí)業(yè)或?qū)I(yè)技術(shù)資格的聘用人員將終止或解除聘用合同。
四、組織領(lǐng)導(dǎo)與監(jiān)督
招聘工作嚴(yán)格貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)格堅(jiān)持規(guī)定的條件、程序和標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊。招聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)監(jiān)督，對(duì)違反考試、聘用紀(jì)律或工作失職失誤造成不良后果的工作人員，一經(jīng)查實(shí)，即按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。
五、本簡章由興化市人力資源和社會(huì)保障局、興化市衛(wèi)生局負(fù)責(zé)解釋
咨詢電話：0523—83235294（衛(wèi)生局）83228870（人社局）
監(jiān)督電話：0523—83326555（監(jiān)察局）
網(wǎng)址：興化人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)：http://www.xhhrss.gov.cn/
興化市衛(wèi)生局網(wǎng)站：http://www.xhws.gov.cn/
興化市人力資源和社會(huì)保障局
興化市衛(wèi)生局
2013年10月24日
