為了適應(yīng)醫(yī)院發(fā)展需要，更加合理配置護(hù)理隊(duì)伍建設(shè)，經(jīng)研究面向社會(huì)公開招聘護(hù)理人員(女性)30人?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘名額
護(hù)理專業(yè)30名。
二、招聘原則
招聘工作堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。
三、招聘范圍及條件
（一）招聘范圍
具有國(guó)家教育行政部門承認(rèn)的普通高等護(hù)理專業(yè)專科及以上學(xué)歷的應(yīng)屆和歷屆畢業(yè)生；
（二）報(bào)考條件
1、遵守國(guó)家憲法和法律；
2、身體健康,且符合從事臨床護(hù)理工作的其他身體要求；
3、年齡為28周歲以下（1985年9月30日以后出生）；
4、因工作需要，身高為1.58米以上；
5、具有兩證（護(hù)士執(zhí)業(yè)證書和護(hù)士資格證書）或提供成績(jī)合格單。
四、報(bào)名辦法
（一）報(bào)名時(shí)間
2013年9月24日—30日，每天上午8：30—11：30，下午15：00—17：30。
（二）報(bào)名地點(diǎn)：滁州市第二人民醫(yī)院人事科。咨詢電話：0550-3118021
（三）報(bào)名時(shí)需提供材料
1、報(bào)考人員需提供本人有效居民身份證、學(xué)歷、護(hù)士執(zhí)業(yè)和護(hù)士資格等相關(guān)證書的原件和復(fù)印件。
體檢和考核后，出現(xiàn)人選缺額的，在應(yīng)聘人員中一次性依次等額遞補(bǔ)。
七、公示和聘用
對(duì)考試、體檢、考核等均合格的人員中，確定擬聘用人員名單，經(jīng)醫(yī)院黨委審核后，在滁州市第二人民醫(yī)院網(wǎng)站上公示一周，同時(shí)公布監(jiān)督舉報(bào)電話。對(duì)經(jīng)公示無異議或雖有反映但不影響聘用的擬聘用人員，按有關(guān)規(guī)定，由人事科履行相關(guān)聘用手續(xù)。
新進(jìn)人員有三個(gè)月的實(shí)踐技能考察期。實(shí)踐技能考察期滿經(jīng)考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。
八、組織領(lǐng)導(dǎo)
招聘工作在黨委領(lǐng)導(dǎo)下，由人事科和護(hù)理部共同組織實(shí)施，紀(jì)委全程監(jiān)督。
九、紀(jì)律和監(jiān)督
1、招聘工作嚴(yán)格按照“信息公開、過程公開、結(jié)果公開”要求組織實(shí)施。監(jiān)督電話：0550-3118134。
2、招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行人事考試政策，實(shí)施回避制度、工作責(zé)任制和責(zé)任追究制。
3、對(duì)違反考試紀(jì)律的應(yīng)聘者和違反政策規(guī)定的招聘工作人員，視情節(jié)輕重，按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。構(gòu)成犯罪的，移交司法機(jī)關(guān)處理。
本公告相關(guān)事項(xiàng)委托醫(yī)院人事科負(fù)責(zé)解釋。
2013年9月18日
