根據(jù)省委組織部、省人力資源和社會保障廳《關(guān)于印發(fā)<安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法>的通知》（皖人社發(fā)[2010]78號）規(guī)定，2013年度池州市第二人民醫(yī)院公開招聘10名高層次人才和緊缺專業(yè)人才，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下。
一、招聘原則
（一）堅持面向社會、公開招聘；
（二）堅持考試考察、擇優(yōu)聘用；
（三）堅持統(tǒng)一組織、分工負責。
二、招聘崗位及計劃
2013年度池州市第二人民醫(yī)院公開招聘高層次人才和緊缺專業(yè)人才崗位計劃10名（詳見附件）。
三、招聘對象和條件
1、具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律；
2、具有良好的品行以及適應崗位要求的身體條件；
3、學歷或?qū)I(yè)技術(shù)職務應具備下列條件之一：
①碩士研究生及以上學歷；
②副主任醫(yī)師及以上專業(yè)技術(shù)職務任職資格；
③本科學歷且具備主治醫(yī)師任職資格。
4、年齡在35周歲以下(即1978年1月1日以后出生)，其中副主任醫(yī)師及以上專業(yè)技術(shù)職務年齡可放寬到40周歲(即1973年1月1日以后出生)。
對體檢、考察出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時限，在同崗位應試人員中，按專業(yè)測試成績從高分到低分依次等額遞補。
（五）公示與聘用
根據(jù)考察結(jié)果確定擬聘人員，并公示7天。經(jīng)公示無異議或公示結(jié)果不影響聘用的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。擬聘人員公示結(jié)果影響聘用的、自愿放棄聘用的或者未在規(guī)定時間報到上班造成的缺額，按照規(guī)定程序和時限，在同崗位應試人員中，按專業(yè)測試成績（須達70分及以上）從高分到低分依次等額遞補1次。
根據(jù)有關(guān)規(guī)定，我院與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同，確立人事關(guān)系，納入編制內(nèi)管理。聘用人員待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
事業(yè)單位新進人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
五、其他事宜
本實施方案由池州市貴池區(qū)人力資源和社會保障局負責解釋。
考務安排、考試成績、體檢與考察、聘用等信息在貴池區(qū)政府網(wǎng)等網(wǎng)站陸續(xù)公布。
咨詢電話：0566-3214811（區(qū)人社局）、 2023022（區(qū)醫(yī)管辦）
單位電話：0566-3217677（市 二 院）
監(jiān)督電話：0566-2022589（區(qū)監(jiān)察局）
附件：2013年度池州市第二人民醫(yī)院公開招聘高層次人才和緊缺專業(yè)人才崗位計劃表（共10名）
池州市貴池區(qū)人力資源和社會保障局
2013年5月10日
2013年度池州市第二人民醫(yī)院公開招聘高層次人才和緊缺專業(yè)人才崗位計劃表）
序號 | 招聘崗位 | 崗位代碼 | 招聘計劃 | 報考條件要求 | 專業(yè)測試方式 | |
專業(yè) | 其他 | |||||
1 | 內(nèi)科 | 1502049 | 3 | 內(nèi)科學及相關(guān)專業(yè) | 現(xiàn)場考核 | |
2 | 外科 | 1502050 | 2 | 外科學及相關(guān)專業(yè) | ||
3 | 影像 | 1502051 | 1 | 影像醫(yī)學與核醫(yī)學及相關(guān)專業(yè) | ||
4 | 婦產(chǎn)科 | 1502052 | 1 | 婦產(chǎn)科學及相關(guān)專業(yè) | ||
5 | 兒科 | 1502053 | 1 | 兒科學及相關(guān)專業(yè) | ||
6 | 大五官科 | 1502054 | 1 | 耳鼻咽喉科學及相關(guān)專業(yè) | ||
7 | 康復科 | 1502055 | 1 | 康復醫(yī)學與理療學及相關(guān)專業(yè) | ||
