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2012年冬季江蘇如東縣衛(wèi)生系統(tǒng)公開(kāi)招聘工作人員公告

發(fā)表時(shí)間:2012-12-07

2012年冬季江蘇如東縣衛(wèi)生系統(tǒng)公開(kāi)招聘工作人員公告 

時(shí)間:2012年12月6日 
為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才,優(yōu)化衛(wèi)生事業(yè)單位人員隊(duì)伍結(jié)構(gòu),提升公共服務(wù)水平,經(jīng)如東縣人力資源和社會(huì)保障局審核,南通市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn),如東縣衛(wèi)生系統(tǒng)2012年冬季面向社會(huì)公開(kāi)招聘138名工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:  

一、報(bào)考條件  

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)和遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律,具有良好的品行; 

2.具備正常履行職責(zé)的身體條件;  

3.年齡在18周歲以上、35周歲以下(1977年12月1日至1994年12月1日期間出生),具有招聘崗位相應(yīng)的中級(jí)專業(yè)技術(shù)資格人員年齡可放寬至40周歲(1972年12月1日以后出生);具有招聘崗位相應(yīng)的高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格人員年齡可放寬至45周歲(1967年12月1日以后出生); 

4.報(bào)考護(hù)理崗位的非應(yīng)屆生取得護(hù)士執(zhí)業(yè)資格(2012屆提供執(zhí)業(yè)護(hù)士考試成績(jī)),報(bào)考其他崗位的2010屆(含)之前的畢業(yè)生具有相應(yīng)的執(zhí)業(yè)資格; 

5.報(bào)考對(duì)象具備報(bào)考崗位要求的其他資格條件(詳見(jiàn)《如東縣衛(wèi)生系統(tǒng)秋季招聘工作人員崗位簡(jiǎn)介表》); 

尚未解除紀(jì)律處分或者接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員、涉及國(guó)家和省里有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員,不得報(bào)考。  

二、報(bào)名 

1.招聘崗位:具體的招聘人數(shù)、崗位、資格條件等詳見(jiàn)《如東縣衛(wèi)生系統(tǒng)秋季招聘工作人員崗位簡(jiǎn)介表》(附件1)。 

2.報(bào)名時(shí)間:2012年12 月19 日(8:30-11:30,13:30-17:30)。 

3.報(bào)名地點(diǎn):如東縣衛(wèi)生局十樓1019會(huì)議室。詳細(xì)地址:如東縣掘港鎮(zhèn)泰山路公共衛(wèi)生中心。 

4.報(bào)名方式:采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式。本人到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,也可委托他人代為報(bào)名,受委托人除提供委托人的報(bào)名材料外,還需提供本人的身份證原件及復(fù)印件。 

5.報(bào)名注意事項(xiàng)及資格審查: 

(1)每位報(bào)考者限報(bào)考一個(gè)崗位,不能用新、舊兩個(gè)身份證同時(shí)報(bào)名,報(bào)名與考場(chǎng)使用的身份證必須一致。報(bào)考者報(bào)名時(shí)須提交下列材料原件及復(fù)印件:  

①本人近期二寸免冠正面彩照4張; 

②《如東縣衛(wèi)生系統(tǒng)公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》一式三份(附件2); 

③身份證原件(復(fù)印件三份);  

④畢業(yè)證書和學(xué)位證書原件(復(fù)印件三份);2013屆畢業(yè)生提供所在院校出具的省教育廳統(tǒng)一印制的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》原件(復(fù)印件三份); 

⑤崗位要求的相關(guān)證明材料(執(zhí)業(yè)和專業(yè)技術(shù)資格證書等) 原件(復(fù)印件三份); 

報(bào)名時(shí)由如東縣衛(wèi)生局會(huì)同招聘單位負(fù)責(zé)對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審查,如東縣人力資源和社會(huì)保障局進(jìn)行資格復(fù)審,通過(guò)資格審查的人員名單于2012年 12月21日在如東人才網(wǎng)(www.rdrc.gov.cn)公示。 

(2)符合報(bào)考條件的人數(shù)與該崗位招聘人數(shù)達(dá)到3 :1方可開(kāi)考(研究生以上學(xué)歷及近兩年來(lái)報(bào)名人數(shù)不足而未能開(kāi)考的崗位開(kāi)考比例放寬至2:1,招聘崗位開(kāi)考比例詳見(jiàn)《崗位簡(jiǎn)介表》)。達(dá)不到開(kāi)考比例則相應(yīng)核減或取消該崗位招聘計(jì)劃,核減或取消崗位情況將在南通人才網(wǎng)(www.ntrc.gov.cn)、南通人事考試網(wǎng)(www.ntpta.gov.cn)、如東人才網(wǎng)(www.rdrc.gov.cn)予以公告。報(bào)考被取消崗位的人員,由如東縣衛(wèi)生局通知報(bào)考人員重新改報(bào)其它崗位。改報(bào)時(shí)間:2012年12 月 22日(8:30-11:30,13:30-17:30);改報(bào)地點(diǎn):如東縣衛(wèi)生局人事科(掘港鎮(zhèn)泰山路公共衛(wèi)生中心10樓1015室)。  

(3)本次公開(kāi)招聘收取筆試費(fèi)100元。進(jìn)入面試的報(bào)考人員,另收取面試費(fèi)100元。通過(guò)報(bào)名資格審查的考生于2012年 12月26 日到如東縣衛(wèi)生局人事科領(lǐng)取準(zhǔn)考證(8:30-11:30,13:30-17:30),逾期不領(lǐng)取準(zhǔn)考證者視為自動(dòng)放棄。 

三、考試

考試分為筆試和面試(報(bào)考01-03,16-17崗位的研究生直接進(jìn)入面試),由如東縣衛(wèi)生局組織實(shí)施。 

(一)筆試  

1.筆試對(duì)象:報(bào)考04-15,18-74崗位的考生。  

2.筆試方式和內(nèi)容:筆試采取閉卷方式,內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)(20%)和學(xué)科專業(yè)知識(shí)(80%),筆試滿分為100分,60分為合格分?jǐn)?shù)線??荚嚥恢付ù缶V和教材。  

3.時(shí)間地點(diǎn):考生應(yīng)按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。參加考試時(shí),必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和身份證。 

4.筆試成績(jī)于筆試結(jié)束后7個(gè)工作日內(nèi)在如東人才網(wǎng)公布。  

(二)面試 

1.面試對(duì)象:01-03,16-17崗位的報(bào)考人員;其它崗位在筆試成績(jī)合格的人員中,從高分到低分按各招聘崗位人數(shù)的3倍確定進(jìn)入面試人員,最后一名同分的,同時(shí)進(jìn)入面試。面試的人員名單、時(shí)間地點(diǎn)與筆試成績(jī)同時(shí)在如東人才網(wǎng)公布??忌鷳{身份證和筆試準(zhǔn)考證參加面試。 

2.面試形式和內(nèi)容:采取結(jié)構(gòu)化面試,面試內(nèi)容主要測(cè)試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和專業(yè)崗位匹配能力等。  

3.面試成績(jī):面試滿分為100分,60分為合格分?jǐn)?shù)線。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)通知考生。 

 

(三)總成績(jī)計(jì)算方法 

報(bào)考01-03,16-17崗位(研究生以上學(xué)歷)面試成績(jī)?yōu)樽罱K總成績(jī),其它崗位按筆試成績(jī)和面試成績(jī)各占50%的權(quán)重比例采用百分制計(jì)算總成績(jī)(計(jì)算結(jié)果精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入)。  

四、體檢和考察  

1.在面試合格人員中,根據(jù)報(bào)考人員的總成績(jī),按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定體檢對(duì)象,并在如東人才網(wǎng)公布。體檢由縣衛(wèi)生局統(tǒng)一組織,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。  

2.體檢合格人員進(jìn)入考察,考察工作由縣衛(wèi)生局組織實(shí)施,考察側(cè)重于思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì),以及與招聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等。根據(jù)體檢和考察結(jié)果,確定擬聘用人員名單。因體檢、考察不合格或主動(dòng)放棄的,在報(bào)考同一崗位的合格人員中按考試總成績(jī)依次從高分到低分一次性遞補(bǔ)。末位出現(xiàn)同分取面試成績(jī)高者。 

五、公示和聘用  

1.擬聘用人員名單在南通市人才網(wǎng)、南通人事考試網(wǎng)、如東人才網(wǎng)公示7個(gè)工作日。擬聘人選的公示結(jié)果影響聘用的,或擬聘用人員明確放棄聘任的,在報(bào)考同一崗位的合格人員中按總成績(jī)依次從高分到低分一次性遞補(bǔ)。末位出現(xiàn)同分取面試成績(jī)高者。  

2.對(duì)公示無(wú)異議的,由如東縣衛(wèi)生局報(bào)如東縣人力資源和社會(huì)保障局審批,并根據(jù)核發(fā)的聘用人員通知書,用人單位與擬聘用人員簽訂聘用合同??忌谝?guī)定時(shí)間內(nèi)辦結(jié)聘用手續(xù),逾期作自動(dòng)放棄,不再遞補(bǔ)。擬聘用人員與原工作單位簽有勞動(dòng)合同或聘用合同的,由本人按有關(guān)規(guī)定自行協(xié)商處理,逾期作自動(dòng)放棄,不再遞補(bǔ)。 

3.聘用人員實(shí)行6個(gè)月試用期(應(yīng)屆大中專畢業(yè)生實(shí)行12個(gè)月見(jiàn)習(xí)期),試用期(見(jiàn)習(xí)期)滿考核合格,予以定崗定級(jí)??己瞬缓细裾撸∠赣觅Y格,終止聘用關(guān)系,個(gè)人自主擇業(yè)。 

4.報(bào)考已實(shí)行執(zhí)業(yè)準(zhǔn)入資格制度崗位的人員,如暫未取得相應(yīng)執(zhí)業(yè)資格證書的,須在聘用后3年內(nèi)取得相應(yīng)執(zhí)業(yè)資格證書,否則予以解聘。 

六、政策咨詢  

本公告由如東縣人力資源和社會(huì)保障局、如東縣衛(wèi)生局負(fù)責(zé)解釋。 

咨詢電話:0513-84197352(如東縣人力資源和社會(huì)保障局)  

0513-68508066(如東縣衛(wèi)生局) 

七、紀(jì)律監(jiān)督 

事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員,堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)公眾的監(jiān)督。招聘工作以本公告為依據(jù),一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實(shí)不符合本公告規(guī)定以及徇私舞弊、弄虛作假的,即取消應(yīng)聘人員的考試和聘用資格,并追究相關(guān)工作人員責(zé)任。 

舉報(bào)電話:0513-82939517(如東縣紀(jì)律檢查委員會(huì))。  

舉報(bào)信箱:rd106@sina.com 

 

附件: 

12012年冬季如東縣衛(wèi)生系統(tǒng)招聘工作人員崗位簡(jiǎn)介表(定稿).xls

 

2如東縣衛(wèi)生系統(tǒng)招聘工作人員報(bào)名表.doc


如東縣人力資源和社會(huì)保障局 

 

如 東 縣 衛(wèi) 生 局 

 

二〇一二年十二月六日 

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