根據(jù)《成都市人力資源和社會保障局關(guān)于考核招聘急需短缺衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員有關(guān)事宜的通知》（成人社辦發(fā)〔2011〕408號）精神及成都市級民政福利事業(yè)單位的用人需求，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，成都市民政局直屬成都市精神病院面向社會公開招聘工作人員共9名。本次公開招聘為編制內(nèi)招聘，招聘的人員按事業(yè)單位人員聘用制管理?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘范圍及對象
符合招聘崗位應(yīng)聘資格條件要求的2013年應(yīng)屆高校畢業(yè)生和社會在職、非在職人員。其中，2013年應(yīng)屆高校畢業(yè)生必須在2013年7月31日之前取得資格條件要求的畢業(yè)證、學(xué)位證等證書；其他人員必須在考核資格審查前取得資格條件要求的國家承認(rèn)學(xué)歷的畢業(yè)證、學(xué)位證等證書。
二、應(yīng)聘資格條件
（一）應(yīng)聘人員應(yīng)同時具備的條件。
1.熱愛社會主義祖國，擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強。
2.身體健康，具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件。
3.符合招聘崗位確定的其他條件（詳見附件1）。
4.委培、定向應(yīng)屆畢業(yè)生，須征得原委培、定向單位同意。
5.符合《成都市事業(yè)單位公開招聘工作人員試行辦法》有關(guān)回避的規(guī)定。
（二）有下列情況之一者，不得應(yīng)聘
1.曾受過各類刑事處罰的。
2.曾被開除公職的。
3.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的。
4.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。
5.有其它違反國家法律、法規(guī)行為的。
三、招聘單位、崗位及人數(shù)（詳見附件1）
四、報名資格初審及程序
（一）報名時間：2012年11月26日至11月30日。
（二）報名地點：成都市精神病院人事科。
（三）報名方式：現(xiàn)場報名。報名時填寫《成都市精神病院招聘工作人員報名登記表》（附件2）一式兩份，提交相關(guān)材料。
（四）報名程序
1.應(yīng)聘人員報名前應(yīng)認(rèn)真閱讀本公告以及《成都市精神病院2012年急需短缺衛(wèi)生技術(shù)人員崗位需求表》等信息并填寫好表格中要求的信息內(nèi)容。
2.現(xiàn)場報名時需提供下列材料
（1）個人簡歷；
（2）有效《居民身份證》（或戶籍所在地公安機關(guān)出具的附本人照片的戶籍、身份證明）、畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件及復(fù)印件；
（3）具有專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的應(yīng)聘人員，須提供專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書和職業(yè)證書原件及復(fù)印件；在讀學(xué)生提交在校學(xué)習(xí)證明；
（4）本人近期一寸正面免冠同底照片2張；
（5）在職人員需提供所在單位同意報名的證明；
（6）應(yīng)聘崗位所需的其他相關(guān)材料。
（五）資格審查
報名結(jié)束，組織資格審查。資格審查貫穿于招聘工作全過程，對在招聘過程中發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊或提供虛假信息等情況的，隨時取消應(yīng)聘資格。資格審查合格人員名單在招聘單位成都市精神病院公布，同時由招聘單位人事科電話通知應(yīng)聘人員領(lǐng)取《專業(yè)面試考核通知書》。
（六）報名要求：
應(yīng)聘人員按照公布的招聘崗位、應(yīng)聘資格條件及要求報名。應(yīng)聘人員本人的有效畢業(yè)證、學(xué)位證及其所載學(xué)歷和專業(yè)名稱，應(yīng)與資格條件要求相符，不符者請勿報名。報名時應(yīng)聘人員提供的信息和材料應(yīng)該真實完整，任何環(huán)節(jié)如發(fā)現(xiàn)不符合應(yīng)聘資格條件或弄虛作假者，將隨時取消考試或聘用資格，所造成的一切損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。
應(yīng)聘人員報名時所留聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無誤，在公開招聘期間應(yīng)保持通訊暢通；聯(lián)系方式變更后，應(yīng)主動告知招聘單位。因無法與應(yīng)聘人員取得聯(lián)系所造成的一切損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。
五、考核時間、地點及成績公布
報名資格審查合格后由成都市精神病院人事科電話通知應(yīng)聘人員在規(guī)定的時間內(nèi)領(lǐng)取《專業(yè)面試考核通知書》，同時通知專業(yè)面試考核的時間、地點、方式。逾期未來領(lǐng)取《專業(yè)面試考核通知書》或未參加考核者，視為自動放棄。專業(yè)面試考核成績滿分為100分，對未出現(xiàn)差額考核的崗位，按考核分?jǐn)?shù)不低于65分進(jìn)行等額考核。專業(yè)面試成績由聘用單位在本單位公布。應(yīng)聘人員可以電話咨詢成都市精神病院人事科或成都市民政局人事處。
六、體檢和綜合考核
依據(jù)招聘崗位及招聘人數(shù)，按照應(yīng)聘人員考核成績從高分到低分依次排序等額確定進(jìn)入體檢人員名單。
進(jìn)入體檢人員由招聘單位通知并組織體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國人部發(fā)〔2005〕1號）、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》（人社部發(fā)〔2010〕12號）和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號）規(guī)定執(zhí)行。體檢所產(chǎn)生的一切費用由進(jìn)入體檢人員本人承擔(dān)。
進(jìn)入體檢人員初次體檢不合格的，可在接到體檢結(jié)果通知三日內(nèi)申請復(fù)檢一次。復(fù)檢由招聘單位和主管部門指定到除原體檢醫(yī)院以外的三級甲等綜合性醫(yī)院進(jìn)行。申請復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。
對體檢合格的應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法等情況進(jìn)行考察，考察不合格者，不予聘用。
七、公示
對體檢和綜合考核合格的應(yīng)聘人員，由招聘單位確定為擬聘人員，經(jīng)成都市民政局審批同意后，報送成都市人力資源和社會保障局審核，并在成都市人力資源和社會保障局、成都市民政信息網(wǎng)、成都市精神病院公示7個工作日。
八、聘用及報到
經(jīng)公示無異議的擬聘人員由成都市精神病院和成都市民政局報成都市人力資源和社會保障局審核確認(rèn)，并辦理相關(guān)手續(xù)。
擬聘人員如系應(yīng)屆畢業(yè)生,招聘單位應(yīng)與其簽訂《就業(yè)協(xié)議書》并明確報到時應(yīng)交驗的應(yīng)聘資格條件中要求的證件和證明材料。
擬聘人員由招聘單位和成都市民政局人事處辦理人事聘用相關(guān)手續(xù)。擬聘人員應(yīng)在招聘單位規(guī)定的時限內(nèi)向單位報到。未經(jīng)招聘單位同意，逾期未報到者，視為自動放棄。
九、紀(jì)律和監(jiān)督
招聘單位和工作人員在公開招聘中，應(yīng)確保信息、過程、結(jié)果公開，接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督。對違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實，取消其聘用資格，并對相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。
為保證成都精神病院2012年急需短缺衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員考核工作的順利進(jìn)行，維護招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性，歡迎社會各界予以監(jiān)督（監(jiān)督舉報電話：成都市人力資源和社會保障局紀(jì)檢監(jiān)察處028-61888190；成都市民政局監(jiān)察處：028-61881812）。未盡事宜，請撥打以下電話號碼咨詢。成都市民政局人事處：028-61881767；成都市精神病院人事科：028-87071057
附件:
1.《成都市民政局直屬成都市精神病院2012年急需短缺衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員考核招聘工作人員崗位表》成都市民政局
2012年11月26日
2.《成都市精神病院招聘工作人員報名登記表》
