根據(jù)我市事業(yè)發(fā)展需要和事業(yè)單位公開招聘的有關(guān)規(guī)定，市委、市政府研究決定，招聘部分高校畢業(yè)生到事業(yè)單位工作，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘數(shù)量
根據(jù)實際工作需要和編制空缺情況，此次招聘數(shù)量為200人，其中：教育系統(tǒng)中小學(xué)及幼兒園教師80人;衛(wèi)生系統(tǒng)醫(yī)務(wù)人員80人;其他事業(yè)單位工作人員40人。
二、招聘范圍和條件
(一)具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，敬業(yè)愛崗。
(二)國家計劃內(nèi)統(tǒng)招的全日制普通高等院校應(yīng)往屆未在機關(guān)事業(yè)單位就業(yè)的畢業(yè)生;符合條件的海外留學(xué)回國人員。
(三)具有曲阜常住戶口或父母雙方、配偶具有曲阜常住戶口;在曲阜服務(wù)的“到村任職”服務(wù)基層項目人員不受戶口限制。
(四)年齡在35周歲以下(1977年11月1日以后出生);在崗非公辦幼兒教師報考學(xué)前教育職位或研究生以上學(xué)歷的可放寬到40周歲(1972年11月1日以后出生)。
(五)符合崗位要求的其他資格條件。
(六)身體健康，符合有關(guān)體檢標(biāo)準(zhǔn)。
在職人員報考的，須征得單位同意;定向、委培人員報考的，須征得定向、委培單位同意。在讀全日制普通高等院校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人、曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員，不能報考。
三、報名和資格審查
(一)報名
報名時間：2012年11月26日—30日
其中：
教育類職位報名時間為：11月26日—27日;
衛(wèi)生類及綜合類職位報名時間為：11月28日—30日。
上午：8：30—12：00下午1：30—5：30
報名地點：曲阜市人力資源市場(春秋路13號，人力資源和社會保障局一樓西大廳)。
應(yīng)聘人員報名時，提交由本人簽名的《2012年曲阜市事業(yè)單位招聘工作人員報名登記表》(網(wǎng)上下載或現(xiàn)場領(lǐng)取)和近期正面免冠一寸同底版彩色照片3張。每人限報一個職位，定向職位僅限符合我市安置條件的大學(xué)生退役士兵報考。報名時繳納報名考務(wù)費每人40元，特困家庭人員提供市民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證或高校核發(fā)的特困家庭畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)卡(均需有效期內(nèi))原件和復(fù)印件，免繳報名考務(wù)費。
為體現(xiàn)公平、競爭、擇優(yōu)原則，對報考人數(shù)低于招聘計劃2倍的職位，計劃招聘1人的，取消招聘計劃;計劃招聘2人以上的，按1：2的比例相應(yīng)核減招聘計劃。報考取消招聘計劃職位的，如本人同意，可在規(guī)定時間內(nèi)改報符合條件的其他職位。
(二)資格審查
筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試總成績，綜合類、教育類按招聘計劃1：2、衛(wèi)生類按招聘計劃1：1的比例對應(yīng)聘人員進(jìn)行現(xiàn)場資格審查，現(xiàn)場資格審查需提供如下資料：
1、身份證、戶口簿原件及復(fù)印件;2、畢業(yè)證、就業(yè)報到證(在職人員提供單位同意報考的證明)原件和復(fù)印件。教育類考生還需提供教師資格證原件和復(fù)印件。
有專業(yè)要求的職位，提交的畢業(yè)證書專業(yè)須與所報職位要求專業(yè)(學(xué)科)相同或相近。
非曲阜常住戶口人員應(yīng)聘的，還需提供父母戶口簿原件和復(fù)印件、單位(村居)的證明，或配偶戶口簿、結(jié)婚證原件和復(fù)印件;在曲阜服務(wù)的“到村任職”服務(wù)基層項目人員還需提供鎮(zhèn)(街道)的考核證明材料;在崗非公辦幼兒教師應(yīng)聘的還需提供所在幼兒園和市教育部門的有關(guān)證明材料;定向、委培人員應(yīng)聘的還需提供單位同意報考的證明。
資格審查貫穿招聘工作全過程，發(fā)現(xiàn)弄虛作假及資料不真實者取消考試或聘用資格。
(三)其他
1、根據(jù)有關(guān)規(guī)定，由省及我市實施的到村任職大學(xué)生和國家、省選派參加大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃、由省“三支一扶”辦公室招募的“三支一扶”大學(xué)生，服務(wù)滿2年、考核合格，3年內(nèi)(指2008年、2009年、2010年招募和選派的服務(wù)基層項目人員)報名應(yīng)聘的，筆試成績加10分。符合加分條件的服務(wù)基層項目人員報名時，同時提供如下證明材料：選聘到村任職的高校畢業(yè)生，在曲阜市服務(wù)的，出具鎮(zhèn)(街道)的考核證明材料，在曲阜市外服務(wù)的，出具縣級以上主管機構(gòu)認(rèn)定的證明材料;“三支一扶”大學(xué)生應(yīng)出具“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室簽發(fā)的《招募通知書》和縣級以上組織、人力資源和社會保障部門的考核材料;參加大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃畢業(yè)生應(yīng)出具團(tuán)省委考核認(rèn)定的證明材料。
2、根據(jù)省、濟(jì)寧及我市有關(guān)文件規(guī)定，大學(xué)生退役士兵符合我市安置條件參加考試的，可報考定向職位，也可報考其他職位。報考其他職位的，在筆試成績基礎(chǔ)上增加10%。以上應(yīng)聘人員報名時，同時提供身份證、戶口簿、畢業(yè)證、就業(yè)報到證(在職人員提供單位同意報考的證明)、入伍通知書、退伍證原件和復(fù)印件及市民政部門出具的有關(guān)證明材料。
符合定向及加分條件的應(yīng)聘人員，初審合格的，經(jīng)公示無議異后實施。
報名結(jié)束后，于12月12日—13日，持本人身份證和“筆試準(zhǔn)考證領(lǐng)取憑證”到曲阜市人力資源市場領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》。
四、考試內(nèi)容和方法
考試分筆試和面試(說課)，綜合類為筆試和面試;教育類為筆試和說課;衛(wèi)生類只進(jìn)行筆試。
(一)筆試。筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行，筆試時限120分鐘，滿分100分。綜合類筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識;教育、衛(wèi)生類筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識和專業(yè)基礎(chǔ)知識，公共基礎(chǔ)知識占30%，專業(yè)基礎(chǔ)知識占70%。教育類專業(yè)基礎(chǔ)知識為教育學(xué)、教育心理學(xué)、教師職業(yè)道德及教育法律法規(guī)等;衛(wèi)生類專業(yè)基礎(chǔ)知識為人體解剖學(xué)、生理學(xué)、病理學(xué)、醫(yī)務(wù)人員職業(yè)道德及衛(wèi)生法律法規(guī)等。
筆試時間、地點見《筆試準(zhǔn)考證》。
(二)面試(說課)。筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試總成績按招聘計劃1：2的比例進(jìn)行，按招聘計劃最后一名筆試總成績相同者全部參加面試(說課)。每個考生的面試(說課)時間一般不超過15分鐘，滿分100分。
綜合類面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式，主要測試考生的綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、反應(yīng)應(yīng)變能力、語言表達(dá)能力和舉止儀表等;教育類說課參照《山東省中等職業(yè)學(xué)校中小學(xué)幼兒園教師資格認(rèn)定教育教學(xué)能力測評標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行，說課范圍為所報考學(xué)段本學(xué)科內(nèi)容。主要測試考生綜合運用教育學(xué)、心理學(xué)知識，組織課程實施、掌握課程內(nèi)容、運用教學(xué)語言、教學(xué)資源的基本素質(zhì)和能力。
面試(說課)成績由考官當(dāng)場評判，采取去掉一個最高分和一個最低分后綜合計算平均成績的辦法，確定應(yīng)聘人員面試(說課)成績。面試(說課)成績在本場面試(說課)結(jié)束后統(tǒng)一向考生宣布。
面試(說課)結(jié)束后，按筆試總成績、面試(說課)成績各占50%的比例計算應(yīng)聘人員的考試總成績(衛(wèi)生類考生除外)。筆試總成績、面試(說課)成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。
進(jìn)入面試(說課)人員需繳納面試考務(wù)費70元。
五、考察和體檢
根據(jù)考試總成績由高分到低分等額確定進(jìn)入考察體檢范圍人選，出現(xiàn)成績并列的，綜合類、教育類考生按筆試總成績由高分到低分確定，其次按特困家庭和低保人員優(yōu)先、學(xué)歷高者優(yōu)先、畢業(yè)早者優(yōu)先的順序確定。衛(wèi)生類考生按特困家庭和低保人員優(yōu)先、學(xué)歷高者優(yōu)先、畢業(yè)早者優(yōu)先的順序確定。
根據(jù)招聘崗位要求，采取多種形式對應(yīng)聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力等方面的情況進(jìn)行綜合考察。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)》，在縣級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢費用由參加體檢人員承擔(dān)。
在資格審查、面試(說課)、體檢、考察過程中因不合格或棄權(quán)造成的空缺，按考試成績從高分到低分的順序依次遞補，體檢考察結(jié)束后產(chǎn)生的空缺不再遞補。
六、選崗和聘用
考察體檢合格的考生，根據(jù)考試總成績，按報考職位從高分到低分的順序由應(yīng)聘人員選擇工作單位(崗位)。同一職位考試總成績相同的，仍按筆試總成績由高分到低分確定，其次按特困家庭和低保人員優(yōu)先、學(xué)歷高者優(yōu)先、畢業(yè)早者優(yōu)先的順序確定。
選崗結(jié)束后對擬聘用人員進(jìn)行公示，公示期為7天。公示期滿后辦理派遣聘用手續(xù)。聘用單位和被聘人員簽訂聘用合同，被聘人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期間待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿合格的正式聘用，享受國家政策規(guī)定的有關(guān)待遇，試用期不合格的解除聘用合同。
七、招聘紀(jì)律
事業(yè)單位公開招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，在市招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下組織實施，市紀(jì)委(監(jiān)察局)全程監(jiān)督。工作人員要嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)格程序、秉公辦事，杜絕各種不正之風(fēng)。應(yīng)聘人員要認(rèn)真閱讀招聘簡章，遵守招聘紀(jì)律，誠信應(yīng)聘，嚴(yán)禁弄虛作假，違者取消應(yīng)聘資格，情節(jié)嚴(yán)重的，按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
八、其他
本次招聘考試不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班。
有關(guān)信息將在“曲阜市人力資源和社會保障信息網(wǎng)(http://qfrsj.gov.cn/)”發(fā)布。
咨詢電話：44984024498339
本簡章由曲阜市事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。
曲阜市事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
二0一二年十一月十六日
