根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（粵府令139號）的有關(guān)規(guī)定，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，決定組織我縣鎮(zhèn)級計生專業(yè)隊公開招聘工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘人數(shù)
鎮(zhèn)級計生專業(yè)隊工作人員6名。
二、招聘對象和條件
（一）招聘對象
招考對象為全日制普通高等院校2012年應(yīng)屆畢業(yè)生和社會上具有國家承認學(xué)歷的大專以上人員。應(yīng)屆畢業(yè)生指2012年9月30日前畢業(yè)的全日制普通高等院校畢業(yè)生(含2010、2011年辦理暫緩就業(yè)手續(xù)且未就業(yè)的畢業(yè)生)；社會人員指除應(yīng)屆畢業(yè)生外，取得國家承認學(xué)歷的人員（含往屆畢業(yè)生）。2012年國內(nèi)普通高等學(xué)校應(yīng)屆畢業(yè)生須于2012年9月30日前取得相應(yīng)畢業(yè)證書、學(xué)位證書，其他人員須于報名之日前取得相應(yīng)畢業(yè)證書、學(xué)位證書。非廣東常住戶口（生源）報考者限全日制普通高等院校大學(xué)本科以上學(xué)歷并取得學(xué)士以上學(xué)位的人員。
在國有單位就業(yè)的在職人員參加報考，必須持所在單位同意報考的書面證明。
（二）報考條件
1、遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)；
2、愿意履行事業(yè)單位工作人員的義務(wù)，遵守紀(jì)律，品行端正；
3、年齡18周歲以上、30周歲以下（1981年7月1日至1994年7月1日期間出生）；
4、具有正常履行職責(zé)的身體條件和符合職位要求的工作能力；
三、報名辦法
（一）招考職位查詢
（二）報名時間及要求
1、報名時間為：2012年7月23日至25日。逾期不再接受報名。報考者按照招考公告要求在規(guī)定時間內(nèi)進行報名。報名時須備齊下列證件和資料：身份證、學(xué)歷證、戶口薄、小一寸彩照2張、招聘崗位要求的其他資料的原件及復(fù)印件。同時填好《封開縣事業(yè)單位公開招聘人員報名登記表》。報考者填報的個人信息必須真實、準(zhǔn)確，凡不符合職位要求或弄虛作假，經(jīng)審核或查實與事實不符的，取消考試資格或錄用資格。
2、報名結(jié)束后，由縣人力資源和社會保障局發(fā)給考生準(zhǔn)考證。
（三）報名地點及聯(lián)系電話
封開縣人力資源和社會保障局公務(wù)員和職員管理股。
聯(lián)系電話：0758-6711603
四、考試
本次招考實行競爭性選拔考試。即：向社會公布招聘崗位及所需資格條件，由報考者自愿報考，考核合格后，擇優(yōu)聘用。
考試方式：招聘考試采取理論考試、計算機操作技能測試和面試考核的方式進行，主要測試報考者的基礎(chǔ)知識、計算機操作技能知識和工作能力。理論筆試和計算機技能考試按統(tǒng)一命題的方式進行；面試采取面對面應(yīng)答考核的方式進行。三項成績按以下比例合成考試總成績：理論筆試成績占40%，計算機操作技能測試成績占20%，面試考核成績占40%。
（一）筆試
考試科目為《綜合知識》，主要內(nèi)容是：馬克思主義哲學(xué)、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、法律、行政管理、公文寫作和時事政治等，不指定考試用書。
筆試時間：2012年7月28日上午9：00—10：30 。
（二）計算機操作技能測試
1、考試內(nèi)容為Word、Excel等辦公軟件的基本操作。
2、計算機技能操作測試時間：2012年7月28日上午11：00—11：30。
3、面試對象從筆試成績、計算機操作技能測試的合成分合格者中從高分到低分按招聘崗位人數(shù)1：3的比例確定。如擬聘職位人數(shù)與報考人數(shù)未達到1：3比例，則按實際參加筆試及計算機技能操作成績合格人數(shù)確定面試人選。
4、筆試、計算機操作技能測試合成成績的合格分數(shù)線由縣人力資源和社會保障局按規(guī)定劃定。
（三）面試
1、對筆試、計算機操作技能合成成績?nèi)雵目忌?，依筆試成績高低順序，按上述規(guī)定確定面試對象。擬面試對象面試前需進行資格復(fù)核審查，資格審查不合格的，不得參加面試，招考單位可依次遞補面試對象。
2、報 考資格復(fù)審。面試對象在面試前須進行報考資格復(fù)審，資格審查時考生應(yīng)提供的證明材料：社會人員持《封開縣事業(yè)單位公開招聘人員報名表》、準(zhǔn)考證、內(nèi)地居民身份證、戶口本、學(xué)歷證書、學(xué)位證書和其他有關(guān)證明材料（所有證件均要求原件及復(fù)印件）。在國有單位就業(yè)的在職人員報考須征得工作單位同意，并出具書面證 明。考生必須按縣人力資源和社會保障局規(guī)定的時間、地點進行報考資格審查。凡有關(guān)資料主要信息不實（含未按報考職位的專業(yè)要求報考的）影響資格復(fù)查結(jié)果的，縣人力資源和社會保障局有權(quán)取消報考人員參加面試的資格。資格審查不合格的，不得參加面試，招考單位可依次遞補面試對象。報考資格審查具體事宜另行通 知。
3、面試由縣人力資源和社會保障局會同用人單位或主管部門組織實施。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行。具體面試時間、地點等事項屆時另行通知。
4、面試結(jié)束后，按筆試成績占40%、計算機操作技能測試成績占20%、面試成績占40%的比例合成考試總成績。對考試合格的考生，依總成績高低順序，按招聘崗位擬聘用人數(shù)等額確定體檢、考核人選（體檢或考核不合格的，可依次遞補人選）。是否遞補體檢、考察、錄用人選，由招錄單位研究提出意見，報縣人力資源和社會保障局。
5、考試合成總成績的合格分數(shù)線由縣人力資源和社會保障局按規(guī)定劃定。
五、體檢和考察
考試結(jié)束后，按考試總成績由高到低的順序，按招聘崗位擬聘用人數(shù)等額確定體檢、考核人選（體檢或考核不合格的，可依次遞補人選）。體檢工作按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》組織實施，確保新錄用人員具有良好的素質(zhì)。
體檢合格的考生確定為擬錄用考察人選，由用人單位或其主管部門根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》組織考察。
六、聘用
考生經(jīng)考試、體檢、考核合格后，通過上述報名網(wǎng)站進行公示，公示時間為7天。經(jīng)公示無異議的，按規(guī)定的程序和權(quán)限報批錄用。
七、本公告由封開縣人力資源和社會保障局負責(zé)解釋。
封開縣人力資源和社會保障局
二○一二年七月五日
