湖南省殘疾人聯(lián)合會(huì)所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施方案
湖南省殘疾人聯(lián)合會(huì)所屬事業(yè)單位，主要承擔(dān)殘疾人康復(fù)醫(yī)療，募集資金幫扶殘疾人，建立省一級(jí)殘疾人托養(yǎng)服務(wù)中心，提供省殘聯(lián)機(jī)關(guān)后勤保障等工作。
根據(jù)《湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員試行辦法》（湘人社發(fā)〔2011〕45號(hào)），為加快我省殘疾人“兩個(gè)體系”建設(shè)，提升為殘疾人服務(wù)的能力，結(jié)合我會(huì)所屬事業(yè)單位業(yè)務(wù)工作發(fā)展的需要，擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員，現(xiàn)將具體方案公告如下。
一、組織領(lǐng)導(dǎo)
招聘工作在省人力資源和社會(huì)保障廳監(jiān)督指導(dǎo)和省殘聯(lián)黨組領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行。省殘聯(lián)成立招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，小組辦公室設(shè)省殘聯(lián)組織人事部，由省殘聯(lián)組織人事部負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)具體招聘事宜，省殘聯(lián)紀(jì)檢監(jiān)察全程參與監(jiān)督。全過(guò)程按照省人力資源和社會(huì)保障廳的規(guī)定程序和要求進(jìn)行。
二、招聘原則
堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的招聘原則，采取考試和考核相結(jié)合的辦法進(jìn)行，注重測(cè)試應(yīng)聘人員綜合能力和專業(yè)水平。
三、招聘條件
（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守憲法和法律；
（二）具有良好的職業(yè)道德、熱愛(ài)殘疾人事業(yè)。
（三）符合招聘崗位所需的年齡、學(xué)歷、專業(yè)條件；
（四）具備招聘崗位所需的其他資格條件。
招考職位明確要求有工作經(jīng)歷的，應(yīng)聘人員必須具備并出具工作經(jīng)歷證明（加蓋工作單位公章）。在全日制學(xué)校就讀期間參加社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不能作為工作經(jīng)歷。與工作經(jīng)歷有關(guān)的資格條件，以2012年8月31日為截止日期，年限按足年足月累計(jì)計(jì)算。
四、招聘崗位及要求（見(jiàn)附件）
五、招聘程序
（一）發(fā)布信息
招聘信息通過(guò)湖南省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站（http://rst.hunan.gov.cn/web/rltzww/index.html）和湖南省殘疾人聯(lián)合會(huì)網(wǎng)站（http://www.hndpf.org/）面向社會(huì)公開(kāi)發(fā)布。
（二）報(bào)名、地點(diǎn)、方式及要求
1、報(bào)名時(shí)間：2012年6月8日至2012年6月12日（休息日除外）。
2、報(bào)名方式及要求：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和網(wǎng)上報(bào)名兩種方式（外省考生采取網(wǎng)上報(bào)名的方式，相關(guān)原件在參加考試時(shí)攜帶審查。本省考生一律采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式）。
現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名：請(qǐng)應(yīng)聘人員在湖南省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站下載中心下載《湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘報(bào)名登記表》并如實(shí)填寫，同時(shí)請(qǐng)攜帶本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、資格證和其他與崗位要求相關(guān)的材料原件、復(fù)印件一式一份，3張近期同底1寸免冠半身照片（其中2012年應(yīng)屆畢業(yè)生須提供由本校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)部門簽署意見(jiàn)加蓋公章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表，在職人員需提供本單位出具的加蓋公章的同意報(bào)考證明），到省殘聯(lián)組織人事部報(bào)名（長(zhǎng)沙市芙蓉區(qū)火星開(kāi)發(fā)區(qū)緯二路89號(hào)省殘聯(lián)辦公樓四樓401室）。每名應(yīng)聘者只能報(bào)考一個(gè)職位。
網(wǎng)上報(bào)名：請(qǐng)應(yīng)聘人員登陸湖南省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站（http://rst.hunan.gov.cn/web/rltzww/index.html）或湖南省殘疾人聯(lián)合會(huì)網(wǎng)站（http://www.hndpf.org/），下載并如實(shí)填寫《湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘報(bào)名登記表》，將所有材料壓縮打包后發(fā)到郵箱：hnsclzrb@163.com，并在主題中說(shuō)明報(bào)考單位（必須包括身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、資格證和其他相關(guān)材料，2012年應(yīng)屆畢業(yè)生須提供由本校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)部門簽署意見(jiàn)加蓋公章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表，在職人員需提供本單位出具的加蓋公章的同意報(bào)考證明。以上材料發(fā)送掃描件，掃描件內(nèi)容必須清晰。報(bào)名登記表發(fā)送電子版）。每名應(yīng)聘者只能應(yīng)聘一個(gè)職位。
應(yīng)聘人員請(qǐng)如實(shí)填寫提交的有關(guān)信息和材料，凡因本人填寫信息錯(cuò)誤的自行負(fù)責(zé)；弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)即取消考試資格或聘用資格。報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。
（三）資格審查
依據(jù)招聘崗位條件對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查。通過(guò)資格審查的人員，電話通知統(tǒng)一領(lǐng)取準(zhǔn)考證參加考試。
（四）考試方法
1、開(kāi)考比例：崗位應(yīng)聘人數(shù)與崗位招聘人數(shù)的比例原則上不低于5:1的比例。達(dá)不到5：1的比例取消崗位招聘計(jì)劃，對(duì)少數(shù)崗位特殊或確實(shí)難以形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位，經(jīng)報(bào)請(qǐng)主管部門和省人力資源和社會(huì)保障廳同意后，可適當(dāng)降低開(kāi)考比例。
2、考試方式
采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。按百分制計(jì)算綜合成績(jī)，其中筆試、面試各占50%的比例合成綜合總成績(jī)?？荚嚦煽?jī)?cè)诤鲜∪肆Y源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站和湖南省殘疾人聯(lián)合會(huì)網(wǎng)站公布。
筆試：通過(guò)資格條件審查的人員全部參加筆試考試，筆試采取閉卷的方式，內(nèi)容為公共知識(shí)（筆試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知）。
面試：根據(jù)應(yīng)聘同一崗位筆試成績(jī)排名先后，按1：3的比例確定面試人選。面試采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行，面試主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的學(xué)識(shí)水平和表達(dá)能力（面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知）。
（五）體檢與考察
根據(jù)應(yīng)聘同一崗位綜合成績(jī)排名先后，按崗位招聘人數(shù)1:1的比例等額確定體檢人員（綜合成績(jī)相同的，以筆試成績(jī)?yōu)橹鳎?。體檢在指定的市級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢合格者進(jìn)行考察，主要考察其政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、擬任崗位資格等情況，并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。有體檢或考察不合格者，按綜合成績(jī)排名先后依次遞補(bǔ)（綜合成績(jī)相同的，以筆試成績(jī)?yōu)橹鳎f補(bǔ)不超過(guò)兩次）。
六、公示
根據(jù)綜合成績(jī)和體檢、考察結(jié)果，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究確定擬聘用人選，并報(bào)省人力資源和社會(huì)保障廳進(jìn)行審查，經(jīng)審查合格的擬聘用人員名單在湖南省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站和湖南省殘疾人聯(lián)合會(huì)網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。
七、聘用及待遇
公示無(wú)異議后，辦理相關(guān)聘用手續(xù)。被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期，試用期為三個(gè)月，試用期內(nèi)不能勝任本職工作者，解除聘用合同。被聘人員享受用人單位同類人員待遇。
二〇一二年五月二十九日
附：湖南省殘疾人聯(lián)合會(huì)直屬事業(yè)單位2012年公開(kāi)招聘崗位及要求一覽表
