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2012年4月浙江寧波市鄞州區(qū)衛(wèi)生局下屬事業(yè)單位招聘公告

發(fā)表時(shí)間:2012-04-13

因我區(qū)衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展需要,鄞州區(qū)衛(wèi)生局下屬事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘事業(yè)編制工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

      一、招聘計(jì)劃和條件

      此次計(jì)劃公開招聘事業(yè)編制工作人員19名。具體的招聘職位、招聘指標(biāo)和招聘條件,詳見附件1。    

 二、招聘范圍、對(duì)象和條件說明

報(bào)考人員應(yīng)具備公告規(guī)定的基本條件及職位所需資格條件。

1、1984年4月1日及以后出生。

2、戶籍以報(bào)名第一日的戶口所在地為準(zhǔn)(不含高校就學(xué)落戶);生源指高校入學(xué)前戶口所在地。

3、2012年應(yīng)屆畢業(yè)生須在2012年8月31日前取得學(xué)歷證書;非2012年應(yīng)屆畢業(yè)生須在報(bào)名第一日前取得學(xué)歷證書、職位要求的各類資格證書。

在全日制普通高校就讀的碩士、博士研究生不能以已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書報(bào)考。

  4、職位均應(yīng)按已經(jīng)明確的專業(yè)要求報(bào)考,未明確的專業(yè)原則上不能報(bào)考,如確實(shí)相似或相近,由區(qū)人力社保局會(huì)同區(qū)衛(wèi)生局確定。

   三、招聘辦法

      招聘工作貫徹公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),采取公開報(bào)名、統(tǒng)一考試、嚴(yán)格考核、擇優(yōu)錄用的方式進(jìn)行。

      (一)報(bào)名

1、報(bào)名時(shí)間:2012年4月19日-4月20日,上午8:30-11:30,下午1:30-4:30。

2、報(bào)名地點(diǎn):鄞州區(qū)衛(wèi)生局(鄞州中心區(qū)學(xué)士路1221號(hào));

3、報(bào)名要求:報(bào)考者需先從網(wǎng)上下載、填寫報(bào)名表(附件二)并隨帶近期免冠1寸照2張、身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(2012年應(yīng)屆畢業(yè)生尚未取得學(xué)歷學(xué)位證書的,需提供就業(yè)協(xié)議書、推薦表、學(xué)生證)、戶口簿(戶籍證明)、高校入學(xué)前的家庭戶口簿或原戶口所在地派出所證明、職稱證書、執(zhí)業(yè)資格證書(2010年畢業(yè)生提供執(zhí)業(yè)資格考試成績(jī)合格單)、注冊(cè)證書等招聘職位要求提供的材料原件及復(fù)印件,接受資格審核。

4、符合條件的報(bào)名人數(shù)與招聘職位數(shù)之比不足3:1的, 則相應(yīng)核減或取消該職位招聘指標(biāo)。     

      (二)筆試

筆試內(nèi)容為專業(yè)知識(shí),百分制??忌鷳{本人有效身份證于2012年4月27日到原報(bào)名點(diǎn)領(lǐng)取筆試《準(zhǔn)考證》。

筆試時(shí)間:初定于2012年4月29日(具體時(shí)間以準(zhǔn)考證為準(zhǔn))。報(bào)考人員同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的身份證,按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。

 筆試成績(jī)?cè)诠P試考試結(jié)束后15天之內(nèi)公布,考生可以登陸鄞州人事編制網(wǎng)(www.nbyzrs.gov.cn)“人事招考通告”欄或鄞州衛(wèi)生網(wǎng)上查詢。同時(shí)根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分按招聘指標(biāo)1:2比例(其中招聘指標(biāo)2名及以下的職位按1:3比例;不足比例的按實(shí)際人數(shù))確定進(jìn)入面試對(duì)象并公布。

面試實(shí)施3天前,若取得面試資格的人員向區(qū)衛(wèi)生局書面確定不參加面試的,其空缺名額在該職位的筆試合格人員中從高分到低分依次予以遞補(bǔ)。

面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(三)面試

面試采用百分制,不足60分者淘汰。總分按筆試成績(jī)的50%加上面試成績(jī)的50%合成綜合成績(jī)。根據(jù)綜合成績(jī)從高分取至低分按招聘指標(biāo)等額確定體檢對(duì)象。如遇總分相同,筆試成績(jī)高者進(jìn)入體檢,若筆試成績(jī)也相同,則加試一門綜合知識(shí)。

(四)體檢

體檢工作參照《浙江省人事廳、浙江省衛(wèi)生廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部衛(wèi)生部關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>的通知》(浙人公〔2005〕68號(hào))、省人力資源和社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)《人力資源和社會(huì)保障部衛(wèi)生部修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(浙人社發(fā)[2010]109號(hào))執(zhí)行。體檢不合格者淘汰,合格者進(jìn)入考察。報(bào)考人員放棄體檢,視作放棄聘用資格。因體檢不合格或放棄體檢的,空缺名額在該職位的應(yīng)試合格人員中按綜合成績(jī)從高分到低分依次予以遞補(bǔ)一次。

(五)考察

 考察工作參照《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則(試行)》(浙人發(fā)〔2008〕58號(hào))執(zhí)行??疾觳缓细裾咛蕴?,自愿放棄考察者,須向區(qū)衛(wèi)生局提交書面申請(qǐng)??杖泵~不再遞補(bǔ)。

(六)公示、聘用

考察合格后,區(qū)人力社保局對(duì)擬聘用人員進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審合格后,對(duì)擬聘用人員進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。

公示期滿后無異議的,擬聘用人員經(jīng)區(qū)人力社保局核準(zhǔn),辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)并簽訂聘用合同(2012年應(yīng)屆生簽就業(yè)協(xié)議)。擬聘用人員不能按時(shí)取得報(bào)考職位規(guī)定的學(xué)歷、學(xué)位證書,取消聘用資格;無正當(dāng)理由不按時(shí)辦理手續(xù)的視作自動(dòng)放棄聘用資格??杖泵~不再遞補(bǔ)。在辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)時(shí),若發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合報(bào)考條件的,將取消聘用資格。

聘用工作設(shè)咨詢電話: 87418607(鄞州區(qū)衛(wèi)生局)、87406572、87406573(鄞州區(qū)人力資源和社會(huì)保障局)。

      監(jiān)督電話:87406571,96178。

     附件一:鄞州區(qū)衛(wèi)生局下屬事業(yè)單位公開招聘計(jì)劃

     附件二:鄞州區(qū)事業(yè)單位招聘工作人員報(bào)名表

 

                           寧波市鄞州區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

                                       寧波市鄞州區(qū)衛(wèi)生局

                                         二〇一二年四月十一日

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