為進一步深化事業(yè)單位人事制度改革,充分體現(xiàn)公開、公正、平等、競爭、擇優(yōu)的選人原則，確保新進人員的素質(zhì)，按照《商洛市事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》（商政人發(fā)[2006]135號），經(jīng)研究，決定面向社會為全市部分事業(yè)單位公開招聘補充工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘名額
本次公開招聘補充工作人員356名，具體招聘單位和崗位詳見附表。
二、招聘對象和條件
（一）招聘對象
2012年畢業(yè)的應(yīng)屆高校畢業(yè)生、往屆未就業(yè)的高校畢業(yè)生及符合崗位要求的其他人員。招聘崗位所需的具體資格條件按附表招聘計劃一覽表中所需條件確定。
?。ǘ?yīng)聘人員基本條件
1、具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權(quán)利；
2、遵紀守法、品行端正；
3、具有招聘崗位所需的專業(yè)知識、文化程度和業(yè)務(wù)能力；
4、適應(yīng)崗位要求的身體條件；
5、取得國家教育行政部門承認、適合崗位要求的學(xué)歷條件；
6、大學(xué)本科及以下學(xué)歷的崗位，年齡為28周歲以下（1983年4月5日以后出生），有工作經(jīng)驗的崗位年齡放寬至30周歲以下（1981年4月5日以后出生），碩士研究生學(xué)歷崗位年齡為35周歲以下（1976年4月5日以后出生），博士研究生學(xué)歷崗位年齡為40周歲以下（1971年4月5日以后出生）。招聘崗位有具體年齡要求的，以崗位要求為準；
7、大學(xué)本科及以上學(xué)歷不受生源地和戶口限制，大學(xué)專科學(xué)歷應(yīng)為商洛市生源或具有商洛市常住戶口（2012年4月30日之前已正式落戶）；
8、具備崗位所需要的其他條件。
三、方法步驟
本次公開招聘工作，按照發(fā)布公告、網(wǎng)上報名與資格初審、網(wǎng)上繳費和打印準考證、筆試、資格復(fù)審、面試或?qū)I(yè)技能測試、體檢和考察、公示、聘用等環(huán)節(jié)進行。
（一）發(fā)布公告
在商洛市人力資源和社會保障局（http://rsj.shangluo.gov.cn)、商洛人才網(wǎng)（http://www.sxslrc.com）上發(fā)布公告。
（二）網(wǎng)上報名與資格初審
1、報名時間：2012年4月15日18:00時至4月20日18:00時
2、報名網(wǎng)站：商洛市人力資源和社會保障局（http://rsj.shangluo.gov.cn)
3、網(wǎng)上報名與資格初審：應(yīng)聘人員直接登陸公布的報名網(wǎng)站，如實填寫本人信息和承諾書?？忌钚畔?yīng)與本人真實信息相符并且符合崗位條件要求，否則一經(jīng)查實即取消應(yīng)聘資格。
市委組織部、市人社局按公布的資格條件在應(yīng)聘人員提交報名信息后48小時內(nèi)進行網(wǎng)上資格初審，審查通過后的信息不得變更。應(yīng)聘人員只能選擇一個單位中的一個崗位進行報名，不能用新、舊兩個身份證號同時報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。網(wǎng)上資格審查時間為2012年4月15日18:00時至4月22日12:00時。
4、崗位開考比例：報考同一崗位的要形成競爭，招聘人數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)之比不能低于1：3比例，達不到這一比例的，原則上取消或按比例調(diào)減該職位的招聘計劃。特殊行業(yè)以及急需引進的專業(yè)人才，經(jīng)用人單位上級主管部門申請，市人社局同意，比例可適當(dāng)放寬，但筆試成績不得低于所有參加筆試人員的平均成績，且其面試成績不得低于70分，否則不予錄取。取消招聘崗位的，由市人社局負責(zé)退還報名費，不承擔(dān)其他任何責(zé)任。
（三）、網(wǎng)上繳費和打印準考證
資格審查通過的考生應(yīng)及時在商洛市人力資源和社會保障局（http://rsj.shangluo.gov.cn網(wǎng)站上繳費。繳費時間截止4月22日18:00時，未在規(guī)定時間內(nèi)進行繳費的，視為自行放棄報名。繳費成功的應(yīng)聘人員需及時打印報名表，以備復(fù)審時用。并于5月8日—12日登陸商洛市人力資源和社會保障局（http://rsj.shangluo.gov.cn網(wǎng)站自行下載打印準考證。))
按照省物價局、省財政廳《關(guān)于聘用機關(guān)工作人員和國家公務(wù)員收費等有關(guān)問題的通知》（陜價費調(diào)發(fā)[2001]89號）批準的每人每科50元標準收取。貧困考生持民政部門開具的貧困證明，可免交考試費。申請免交考試費的人員，通過資格審查后，于報名期間攜帶有關(guān)證明材料到市人社局辦理減免手續(xù)。
（四）、筆試
筆試科目為公共基礎(chǔ)知識?？荚嚪秶鸀椋厚R克思主義哲學(xué)基本原理與毛澤東思想概論、中國特色社會主義理論體系、公文寫作、文學(xué)知識、歷史知識、科技常識、環(huán)境保護、事業(yè)單位概況、陜西省情知識、時事政治等方面的內(nèi)容。參考教材為：《陜西省事業(yè)單位公開招聘工作人員專用教材—公共基礎(chǔ)知識（2011版）》（西北大學(xué)出版社出版）。本次公開招聘考試，招聘機構(gòu)不舉辦也不委托任何單位和個人舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
筆試時間：2012年5月12日上午9:00—11:00。
筆試具體地點及需攜帶證件以準考證載明為準。
筆試成績將于試后五個工作日內(nèi)在商洛市人力資源和社會保障局網(wǎng)站上予以公布。
根據(jù)應(yīng)聘人員筆試成績，按照公布招聘崗位計劃數(shù)的1:3比例，從高分到低分確定參加資格復(fù)審人員名單。
（五）、資格復(fù)審
參 加資格復(fù)審時，應(yīng)屆畢業(yè)生須持有效身份證、學(xué)生證、畢業(yè)生就業(yè)推薦表、打印的報名表以及崗位所需的其他相關(guān)證件原件、復(fù)印件；往屆畢業(yè)生須持本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)歷證電子注冊備案表、打印的報名表及崗位所需的其他相關(guān)證件原件、復(fù)印件（有工作單位的需出具單位同意報考證明，基層服務(wù)項目工作 人員須服務(wù)期滿后方可報考）在指定的時間、地點統(tǒng)一接受資格復(fù)審，對于審查不合格的應(yīng)聘人員予以取消面試或?qū)I(yè)技能測試資格，并按照筆試成績從高分到低分依次進行遞補。
（六）、面試或?qū)I(yè)技能測試
面試具體事宜另行公告。
面試結(jié)束后，根據(jù)考生筆試、面試或?qū)I(yè)技能測試各占50%的比例加權(quán)計算總成績，按照公布招聘崗位計劃數(shù)的1:1比例，依照總成績從高分到低分確定參加體檢人員。考生總成績相同的，以面試成績高低排列為序，確定參加體檢人員。
（七）、體檢和考察
體檢由市及縣區(qū)人力資源和社會保障局分別組織實施，體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行，體檢費用由應(yīng)聘者承擔(dān)。
考察由市及縣區(qū)委組織部、人力資源和社會保障局負責(zé)組織對通過體檢的考生進行考察。著重考察考生思想政治素質(zhì)、遵紀守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)情況等。
對體檢、考察不合格者，招聘單位不得聘用?？杖钡拿~，按報考崗位綜合成績排名依次遞補。
（八）、公示
體檢和考察合格的人員，由商洛市人力資源和社會保障局在商洛市人力資源和社會保障局網(wǎng)站（http://rsj.shangluo.gov.cn)上向社會進行公示，公示期為7天。
（九）、聘用
公 示結(jié)束后，對符合條件的人員，分別由中共商洛市委組織部、市人力資源和社會保障局發(fā)放《陜西省事業(yè)單位招聘工作人員通知書》（一式三聯(lián)，市委組織部市人社局、單位、個人各一份），新聘用人員憑招聘通知書，辦理人事、工資、戶籍遷移等有關(guān)手續(xù)，不再辦理調(diào)動手續(xù)。新聘用人員享受本單位現(xiàn)有職工同等待遇。用人 單位應(yīng)按有關(guān)規(guī)定及時與新聘用人員簽訂新聘人員試用期合同，確立人事關(guān)系，并協(xié)助辦理有關(guān)手續(xù)，不得以任何理由推托或拒絕辦理。新聘用人員因個人原因產(chǎn)生的糾紛或其它與聘用無關(guān)的事項，由本人負責(zé)。新聘用人員實行試用期制度，試用期滿經(jīng)考核合格的予以正式聘用，不合格的，取消其聘用資格。應(yīng)聘人員未在規(guī)定 期限內(nèi)報到上崗的，視為自動放棄。
特別提示：考生報名時必須提交準確、暢通的聯(lián)系電話，并建議關(guān)注商洛市人力資源和社會保障局網(wǎng)站發(fā)布的考試相關(guān)公告。如資格復(fù)審、體檢等出現(xiàn)遞補情形時，因無法與考生取得聯(lián)系所造成的后果，由考生自行負責(zé)。
咨詢電話：0914—2389190（黨委系統(tǒng)）
0914—2335508（政府系統(tǒng)）
商洛市人力資源和社會保障局
二0一二年四月九日
