四川省南江縣人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于2012年春季公開招聘事業(yè)單位工作人員公告
四川省南江縣2012年春季公開招聘衛(wèi)生系統(tǒng)事業(yè)單位工作人員公告
經(jīng)縣委、縣政府研究同意，并報(bào)經(jīng)巴中市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)，我縣2012年春季擬面向社會(huì)公開招聘一批事業(yè)單位工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。
一、招聘計(jì)劃
此次共招聘事業(yè)單位工作人員200名。其中縣規(guī)劃設(shè)計(jì)室5名，鄉(xiāng)鎮(zhèn)規(guī)劃建設(shè)綜合管理所56名（6名面向在南江縣服務(wù)期滿的大學(xué)生村官、三支一扶志愿者 定向招聘）,國(guó)土部門8名,電視臺(tái)4名,審計(jì)信息中心1名,水務(wù)部門3名,縣級(jí)衛(wèi)生單位43名,鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院60名,鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)技員10名,鄉(xiāng)鎮(zhèn)計(jì)生人員10 名，具體招聘計(jì)劃及資格條件見附表（《南江縣2012年春季公開招聘部分事業(yè)單位工作人員計(jì)劃和職位表》）。
二、招聘對(duì)象及資格條件
（一）招聘對(duì)象及條件
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。
2、擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感。
3、身體健康，具有正常履行應(yīng)聘崗位職責(zé)的身體條件，體檢合格。
4、具有報(bào)考崗位所要求的國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷。除全日制大專及以上學(xué)歷的高校應(yīng)屆畢業(yè)生可在2012年7月30日前取得畢業(yè)證書外，其余考生報(bào)名時(shí)均須2012年1月31日以前取得相應(yīng)學(xué)歷證書（以證書落款日期為準(zhǔn)）。
5、崗位條件所要求的年齡以第二代正式居民身份證為準(zhǔn)，年齡計(jì)算的截止時(shí)間為2011年12月31日。政審時(shí)出生時(shí)間若檔案記載與戶籍登記不一致的，以檔案和戶籍登記中最先記載的為準(zhǔn)。
6、報(bào)考者系國(guó)家機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員的，需提供所在單位及上級(jí)主管部門同意報(bào)考的書面證明。
7、考試招聘的聘用后三年內(nèi)不得申請(qǐng)流動(dòng)（含借調(diào)），直接考核招聘的聘用后五年內(nèi)不得申請(qǐng)流動(dòng)（含借調(diào)）。
（二）具有下列情形之一者，不得報(bào)考
1、曾受過各類刑事處罰的。
2、曾被開除公職、被辭退的。
3、有違紀(jì)、違法行為正在接受審查的。
4、法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形。
三、招聘方式
對(duì)符合《川人社辦發(fā)〔2011〕347號(hào)》等文件規(guī)定的直接考核招聘條件的職位（縣規(guī)劃設(shè)計(jì)室建設(shè)規(guī)劃員、縣級(jí)醫(yī)療衛(wèi)生單位醫(yī)學(xué)影像和護(hù)理等3個(gè)職 位），現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名初審，若該職位報(bào)名人數(shù)未超過擬聘職位數(shù)的，通過直接面談方式進(jìn)行考核；若超過擬聘職位數(shù)的，則通過面試方式進(jìn)行。
對(duì)不符合直接考核招聘條件的其他職位，采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名，通過筆試方式進(jìn)行。
考試期間的成績(jī)發(fā)布、體檢、政審、擬聘人員公示等有關(guān)信息，將通過南江縣人社信息網(wǎng)（網(wǎng)址：www.scnjrsj.gov.cn）發(fā)布查詢，招聘期間考生須密切關(guān)注，按要求準(zhǔn)時(shí)到位參與招考各個(gè)環(huán)節(jié)；對(duì)過時(shí)未到的，均作自動(dòng)放棄處理。
四、直接考核招聘程序
（一）報(bào)名
1、報(bào)名方式：直接考核招聘的縣規(guī)劃設(shè)計(jì)室建設(shè)規(guī)劃員職位在南江縣住建局現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，縣級(jí)醫(yī)療衛(wèi)生單位的醫(yī)學(xué)影像和護(hù)理職位在南江縣衛(wèi)生局現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
2、報(bào)名時(shí)間：2012年2月10日至2月12日18：00
3、報(bào)名時(shí)需準(zhǔn)備的材料：
（1）《報(bào)考信息表》（現(xiàn)場(chǎng)填寫，并貼近期正面免冠同底1寸證件照3張）。
（2）畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件及復(fù)印件各1份（2012年應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)提供學(xué)校就業(yè)處提供的證明原件1份）。
（3）高校畢業(yè)生電子注冊(cè)備案表原件1份。
（4）第二代身份證原件和復(fù)印件各1份。
（5）在編在職人員工作單位或主管部門同意報(bào)考的證明原件1份。
（二）面談（面試）
報(bào)名結(jié)束后組織面談（面試），面談或面試人員名單及時(shí)間另行公告。
（三）面談或面試結(jié)束后確定參加體檢的人員名單。
五、公開考試招聘程序
（一）報(bào)名
報(bào)名方式：需公開考試招聘的職位均通過網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名、繳費(fèi)和打印《事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)考信息表》（以下簡(jiǎn)稱《報(bào)考信息表》）、《準(zhǔn)考證》均在四川人事考試網(wǎng)（網(wǎng)址：www.scpta.gov.cn）進(jìn)行。
報(bào)名時(shí)間：2012年2月10日至2月14日23：59。
報(bào)名程序：
1、閱讀公告。應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)必須認(rèn)真閱讀本公告和崗位資格條件要求，并按照公布的崗位及條件要求報(bào)名。
2、填報(bào)信息。符合條件的報(bào)考者按網(wǎng)絡(luò)提示要求如實(shí)、準(zhǔn)確填寫《報(bào)考信息表》的各項(xiàng)內(nèi)容，考生應(yīng)對(duì)自己所填內(nèi)容的真實(shí)性負(fù)責(zé)。本次公招在網(wǎng)絡(luò)審核時(shí)只審查照片，網(wǎng)絡(luò)報(bào)名審核通過是指照片符合要求，準(zhǔn)予參加筆試，并不代表資格審查合格。不符合全部條件而報(bào)名參加筆試的考生，筆試后不能通過資格審查時(shí)責(zé)任 自負(fù)。
3、上傳相片。報(bào)考者在網(wǎng)上提交《報(bào)考信息表》后，按網(wǎng)絡(luò)提示上傳近期免冠證件照。上傳相片質(zhì)量審查不合格的，報(bào)考者應(yīng)按提示要求重新上傳。
4、報(bào)名繳費(fèi)。
（1）繳費(fèi)方式：上傳相片質(zhì)量合格的報(bào)考者，須及時(shí)按網(wǎng)絡(luò)提示進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)。
（2）收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)四川省物價(jià)局、財(cái)政廳川價(jià)費(fèi)〔2003〕237號(hào)文件規(guī)定，筆試每人每科50元。
（3）截止時(shí)間：2012年2月15日23:59。繳費(fèi)完成即視作報(bào)名成功，除職位取消情況外概不辦理退費(fèi)手續(xù)。逾期未繳費(fèi)者，視為自動(dòng)放棄。
5、打印報(bào)考信息表。上傳相片合格并繳費(fèi)后的報(bào)考者，應(yīng)及時(shí)登陸四川人事考試網(wǎng)，按網(wǎng)絡(luò)提示打印《報(bào)考信息表》二份，供資格審查時(shí)使用。
6、打印筆試準(zhǔn)考證。報(bào)名成功的報(bào)考者于2012年2月27日至3月2日登陸四川人事考試網(wǎng)，按照網(wǎng)絡(luò)提示打印筆試準(zhǔn)考證。不具備打印條件的報(bào)考者，可持本人有效身份證到四川省人事考試中心打印。逾期未打印者，視為自動(dòng)放棄。
筆試準(zhǔn)考證將作為報(bào)考者參加筆試、資格審核的依據(jù)，請(qǐng)妥善保管。
（二）考試
1、筆試科目：考公共科目和專業(yè)科目?jī)煽?，各科筆試滿分均為100分。公共科目考試內(nèi)容以國(guó)家事業(yè)單位工作人員應(yīng)具備的公共知識(shí)《職業(yè)能力傾向測(cè)試》為主，專業(yè)科目筆試內(nèi)容以招考崗位所涉及的相關(guān)知識(shí)為主。
2、成績(jī)計(jì)算：專業(yè)技術(shù)崗位筆試總成績(jī)=公共科目筆試成績(jī)×30% +專業(yè)科目筆試成績(jī)×70%；管理崗位筆試總成績(jī)=公共科目筆試成績(jī)×50% +專業(yè)科目筆試成績(jī)×50%
3、開考比例及崗位調(diào)整：需經(jīng)筆試的職位報(bào)名人數(shù)與招聘計(jì)劃人數(shù)之比原則上不得低于《職位表》所要求的開考比例。因個(gè)別緊缺專業(yè)確實(shí)達(dá)不到開考比例的，其開考比例經(jīng)批準(zhǔn)可以降低為2：1，并相應(yīng)調(diào)整招聘計(jì)劃。招聘計(jì)劃調(diào)整情況，在四川人事考試網(wǎng)（網(wǎng)址：www.scpta.gov.cn）和南江縣人 社信息網(wǎng)（網(wǎng)址：www.scnjrsj.gov.cn）向社會(huì)公布。
因報(bào)考崗位被取消的報(bào)考者，又不愿調(diào)整報(bào)考崗位的，由省人事考試中心通過互聯(lián)網(wǎng)退回到繳費(fèi)報(bào)考者報(bào)名時(shí)繳費(fèi)的銀行卡賬戶。
4、考試時(shí)間： 2012年 3月3日（具體時(shí)間和地點(diǎn)詳見《筆試準(zhǔn)考證》）。
5、筆試成績(jī)公布及查分：筆試閱卷工作結(jié)束后5日內(nèi)，將在南江縣人社信息網(wǎng)（www.scnjrsj.gov.cn）進(jìn)行公告，請(qǐng)報(bào)考者直接在網(wǎng)上查 詢。需要查分的在公告規(guī)定期限內(nèi)提交書面申請(qǐng)，否則不予受理。查分按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行，在原考試閱卷監(jiān)督人員的監(jiān)督下集中查分。
（三）資格復(fù)審
筆試成績(jī)公示期滿后，按同崗位考生筆試成績(jī)從高到低依次確定參加資格復(fù)審的人員名單，總成績(jī)相同的，以學(xué)科專業(yè)知識(shí)成績(jī)從高到低排序（下同）。
報(bào)考者須提供真實(shí)完整的材料參加資格復(fù)審。如有隱瞞或提供虛假材料，所造成的一切后果，由報(bào)考者本人負(fù)責(zé)，且兩年之內(nèi)不允許參加我縣的有關(guān)招聘考試。
證件材料按以下順序裝訂，其中僅要求帶原件的將原件訂入，要求帶復(fù)印件的僅將復(fù)印件訂入：
1、《報(bào)考信息表》1份（貼上近期正面免冠1寸照片1張）；
2、畢業(yè)證書原件、復(fù)印件各1份（2012年應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)提供學(xué)校就業(yè)處提供的證明原件1份）。
3、大專及以上學(xué)歷的應(yīng)提供高校畢業(yè)生電子注冊(cè)備案表原件1份。全日制中專學(xué)歷畢業(yè)后未報(bào)到的應(yīng)提供報(bào)到證原件1份，已報(bào)到的應(yīng)提供由報(bào)到后檔案管理單位簽章的報(bào)到證復(fù)印件1份。
4、第二代身份證、資格證書的原件和復(fù)印件各1份。
5、在編在職人員工作單位或主管部門同意報(bào)考的證明原件1份。
6、招聘崗位需有工作經(jīng)歷的，報(bào)考時(shí)須提供與單位簽訂的聘用（用工）合同或單位為其辦理的社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)依據(jù)。大學(xué)生村官和三支一扶志愿者須提供聘用合同和服務(wù)期間的考核材料原件各1份。
六、體檢
體檢由縣人社局負(fù)責(zé)組織，在二級(jí)甲等及以上醫(yī)院進(jìn)行。體檢費(fèi)用由報(bào)考者本人承擔(dān)，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。
體檢時(shí)間、地點(diǎn)及人員名單在南江縣人社信息網(wǎng)上公告。未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)以及未按規(guī)定參加體檢的考生，視為自動(dòng)棄權(quán)。
初次體檢不合格者，本人在接到體檢結(jié)果通知之日起3個(gè)工作日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢1次。復(fù)檢由招聘單位指定的原體檢醫(yī)院以外的二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。因體檢不合格或考生棄權(quán)等原因產(chǎn)生的缺額，依次等額替補(bǔ)。
七、政審考察
體檢后，由招聘崗位主管部門組織對(duì)體檢合格考生進(jìn)行綜合政審考察，主要從被考察者的政治思想、法紀(jì)觀念、道德品質(zhì)、工作態(tài)度、專業(yè)能力、工作實(shí)績(jī)（學(xué)習(xí)成績(jī)）以及是否符合公告規(guī)定、回避制度等，并作出考察是否合格的明確結(jié)論。
政審考察結(jié)束后，由縣人社局根據(jù)應(yīng)聘者個(gè)人檔案資料、政審考察材料等進(jìn)行審查，經(jīng)審查合格的人員，確定為擬聘用人員，審查不合格的，取消其擬聘資格。因政審不合格產(chǎn)生的空缺，不再遞補(bǔ)。
八、公示擬聘人員
擬聘用人員名單在南江縣人社信息網(wǎng)進(jìn)行7天公示。公示期間接受社會(huì)舉報(bào)，舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名方式反映的問題不予受理。
對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)、不符合報(bào)考條件的，取消被公示人擬聘資格；對(duì)反映有嚴(yán)重問題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，暫緩聘用。
九、聘用
經(jīng)公示無(wú)異議，由縣人社局?jǐn)M定聘用方案。對(duì)未明確具體單位的職位，由縣人社局組織選聘崗位，依筆試折合成績(jī)從高到低順序，由考生自主選擇聘用單位。
聘用人員名單經(jīng)縣委政府批準(zhǔn)后，其中系已畢業(yè)的由縣人才中心介紹應(yīng)聘者與聘用單位簽訂聘用合同，并按照有關(guān)規(guī)定辦理聘用、編制、工資及人事代理等手 續(xù)；系2012年應(yīng)屆畢業(yè)生的，先與縣人才服務(wù)中心簽訂高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議，待畢業(yè)后持《報(bào)到證》和《就業(yè)協(xié)議書》到南江縣人才服務(wù)中心報(bào)到，并將檔案轉(zhuǎn)至南江縣人才服務(wù)中心，經(jīng)個(gè)人檔案審核，對(duì)信息屬實(shí)并符合報(bào)考條件的，再按程序辦理聘用手續(xù)。
應(yīng)聘者未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)與聘用單位簽訂聘用合同或就業(yè)協(xié)議的，視為自動(dòng)放棄。
十、資格審查、政策咨詢及監(jiān)督電話（區(qū)號(hào)0827）
（一）資格審查、政策咨詢電話：
縣人才服務(wù)中心：8225299 縣人才股：8227499
（二）直接考核報(bào)名聯(lián)系電話：
縣衛(wèi)生局：8221136 劉先生 13541790667
縣住建局：8222407 袁先生 13981687513
（三）監(jiān)督電話
縣紀(jì)委監(jiān)察局：8222262 縣人社局：8222534
十一、其他
（一）應(yīng)聘人員應(yīng)保證通訊暢通，因應(yīng)聘人員通訊不暢導(dǎo)致的相應(yīng)后果由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。
（二）本公告由南江縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。
附件：《南江縣2012年春季公開招聘部分事業(yè)單位工作人員計(jì)劃和職位表》
二〇一二年二月二日
南江縣2012年春季公開招聘部分事業(yè)單位工作人員計(jì)劃和職位表.doc
