深圳陽光醫(yī)院集團是以醫(yī)院投資和醫(yī)院經(jīng)營管理為主要業(yè)務(wù)的民營股份制的醫(yī)療企業(yè),其前身是1998年9月設(shè)立的深圳明康門診部,發(fā)展至今,經(jīng)過十多年的發(fā)展,集團現(xiàn)已擁有深圳陽光醫(yī)院、深圳春天醫(yī)院、深圳百合醫(yī)院、深圳市英雄文化傳媒有限公司、深圳市九一網(wǎng)絡(luò)有限公司、湘潭陽光眼科門診部等10余個企業(yè)。
集團屬下的深圳陽光醫(yī)院、深圳春天醫(yī)院、深圳百合醫(yī)院,均為綜合性醫(yī)院,開設(shè)有整形醫(yī)療美容科、眼科、口腔科、耳鼻咽喉科、消化內(nèi)科、微創(chuàng)外科、泌尿外科、婦產(chǎn)科、兒科、中醫(yī)不孕不育科、肝病科、皮膚科、體檢科、檢驗科、影像科、國際標準層流手術(shù)區(qū)等臨床、醫(yī)技科室。醫(yī)院分別斥巨資從美國、日本、德國、法國等國家引進了大量尖端的醫(yī)療設(shè)備。其中,深圳陽光醫(yī)院在醫(yī)療美容科、眼科、口腔科等科室視光學(xué)領(lǐng)域更始終保持與世界尖端技術(shù)同步,是矯治屈光不正方面的行業(yè)翹楚,創(chuàng)造了國內(nèi)外數(shù)個第一和唯一。醫(yī)院始終堅持“高科技醫(yī)療項目為重點,高標準醫(yī)療服務(wù)為目標”的辦院宗旨。
集團堅持以人為本的理念,目前有員工近1000名。擁有中高級職稱的人員達90以上;集團重視對人才的培養(yǎng),每年投入大量資金對員工進行專業(yè)培訓(xùn)。經(jīng)常選派醫(yī)務(wù)人員參與國際、國內(nèi)的學(xué)術(shù)會議,掌握醫(yī)療技術(shù)的最新動態(tài),組織撰寫并發(fā)表論文。
集團非常重視企業(yè)文化的建設(shè),每年定期舉辦春節(jié)聯(lián)歡晚會、員工生日聚會、讀書月活動、演講與技能比賽等,為員工營造出濃郁的人文關(guān)懷氣氛與和諧的工作環(huán)境。
深圳陽光醫(yī)院集團在業(yè)界具有很高的知名度和美譽度。集團下屬的深圳陽光醫(yī)院是大連醫(yī)科大學(xué)非直屬附屬醫(yī)院;2002年醫(yī)院全面通過 ISO9001(2000版)國際質(zhì)量管理體系的認證;被評為深圳市行業(yè)十強企業(yè);2003年被評為百萬市民心中的誠信企業(yè);在歷年的深圳市醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量綜合評估中連續(xù)名列深圳市民營醫(yī)院前茅。在2004年和2005年公布的深圳市醫(yī)療質(zhì)量評審中連續(xù)兩年榮獲民營醫(yī)院第一名。2006年榮獲深圳市醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量整體評估社會滿意度調(diào)查總分全市第一名。2007年5月在深圳市政府組織的“愛心企業(yè)”評選中,深圳陽光醫(yī)院榮獲“深圳市十大最具愛心企業(yè)”的稱號。
陽光事業(yè),健康中國。深圳陽光醫(yī)院集團將以海納百川的博大胸懷和改革開放的創(chuàng)新精神,為廣大人民群眾的身體健康,為祖國醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的繁榮,為中國民營醫(yī)療產(chǎn)業(yè)的發(fā)展作出不懈的努力!
招聘職位及描述
口腔科學(xué)科帶頭人:1、35-55歲,男女不限,本科以上學(xué)歷,副高以上職稱,證件齊全,相關(guān)崗位5年以上工作經(jīng)驗,三甲醫(yī)院工作經(jīng)歷優(yōu)先。
2、專業(yè)知識豐富,專業(yè)技能精湛,學(xué)習(xí)能力強,具備對新技術(shù)新項目的市場調(diào)研和開發(fā)的能力。熟悉本崗位工作職責(zé),熟悉醫(yī)療質(zhì)量規(guī)范,能獨立擔(dān)當(dāng)和開展相應(yīng)工作。具備較強的文字功底和語言表達能力、組織協(xié)調(diào)能力、發(fā)夙問題和解決問題的能力,工作作風(fēng)果斷,責(zé)任心強,有開拓精神、主人翁精神,能熟練操作電腦,一定的外語水平
眼科醫(yī)生:崗位要求:男女不限,30-50歲,主治以上職稱,熟悉各類眼病的診療工作,擅長疑難眼底病,超乳手術(shù),后段玻切術(shù),復(fù)雜眼外傷治療。精湛的專業(yè)技能,豐富的經(jīng)驗與理論,優(yōu)秀的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)。具備準分子手術(shù)醫(yī)師上崗證者優(yōu)先。
急診科醫(yī)師:崗位要求:35-55歲,大專以上學(xué)歷,心血管內(nèi)科、普外科副高以上職稱各一名,證件齊全,二甲醫(yī)院工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
耳鼻喉科學(xué)科帶頭人:1、35-55歲,男女不限,本科以上學(xué)歷,副高以上職稱,證件齊全,相關(guān)崗位5年以上工作經(jīng)驗,三甲醫(yī)院工作經(jīng)歷優(yōu)先
2、專業(yè)知識豐富,專業(yè)技能精湛,學(xué)習(xí)能力強,具備對新技術(shù)新項目的市場調(diào)研和開發(fā)的能力。熟悉本崗位工作職責(zé),熟悉醫(yī)療質(zhì)量規(guī)范,能獨立擔(dān)當(dāng)和開展相應(yīng)工作。具備較強的文字功底和語言表達能力、組織協(xié)調(diào)能力、發(fā)夙問題和解決問題的能力,工作作風(fēng)果斷,責(zé)任心強,有開拓精神、主人翁精神,能熟練操作電腦,一定的外語水平。
兒科醫(yī)生:崗位要求: 1、男女不限,30-55歲,中級以上職稱, 2、有新生兒科工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 3、二甲醫(yī)院,5年以上工作經(jīng)驗。
更多招聘職位:消化內(nèi)科醫(yī)生1個人、婦產(chǎn)科主任1個人、BH麻醉科主任1個人、心內(nèi)科醫(yī)生2個人、護士1個人、護士長1個人、導(dǎo)診2個人
內(nèi)科醫(yī)生2個人、眼科護士1個人、口腔科醫(yī)生6個人、耳鼻喉醫(yī)生2個人、婦科醫(yī)師1個人、TJ超聲醫(yī)師2個人、普外科醫(yī)師2個人、
CT助產(chǎn)士1個人、兒科醫(yī)師2個人、心電圖醫(yī)師1個人、辦公室干事2個人、收費員2個人、醫(yī)療設(shè)備工程師2個人、院長、經(jīng)營副院長2個人
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整形美容策劃經(jīng)理1個人、耳鼻喉科助理醫(yī)師1個人、外科住院醫(yī)師1個人、外科醫(yī)生1個人、皮膚美容科護士長1個人、美容科醫(yī)生1個人
手術(shù)室科護士(CT/BH)2個人、住院護士(YG/CT)2個人、內(nèi)科主任1個人、急診科護士1個人、婦產(chǎn)科醫(yī)生1個人、注射室護士1個人
營銷項目策劃經(jīng)理1個人、人力資源主管2個人、人事干事1個人、醫(yī)務(wù)科長1個人、財務(wù)經(jīng)理3個人、醫(yī)院客服人員4個人、廣告文案1個人
市場調(diào)研員1個人、醫(yī)療項目部經(jīng)理1個人、網(wǎng)絡(luò)推廣專員1個人、網(wǎng)絡(luò)運營部長1個人、采購部總監(jiān)1個人、行政人事總監(jiān)1個人
護理部主任2個人、行政院長5個人、經(jīng)營院長4個人、醫(yī)療院長2個人、總經(jīng)理4個人、綜合住院部護師2個人、口腔科主任2個人
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