為了深化事業(yè)單位人事制度改革，優(yōu)化事業(yè)單位隊(duì)伍人員結(jié)構(gòu)，根據(jù)浙人才〔2007〕184號(hào)、溫政辦〔2006〕220號(hào)、文政辦發(fā)〔2008〕12號(hào)文件精神，經(jīng)縣編委研究同意，2011年文成縣事業(yè)單位從應(yīng)、歷屆未就業(yè)高校畢業(yè)生和縣屬企業(yè)（包括非公企業(yè)）單位工作人員中招聘工作人員103名（見附件1，其中少數(shù)民族2名;大學(xué)生“村官”5名）?，F(xiàn)將有關(guān)招聘事項(xiàng)通知如下：
一、招聘范圍和對(duì)象
文成戶籍或者文成籍貫且父母至少一方具有文成常住戶籍未就業(yè)的高校畢業(yè)生；縣屬企業(yè)（包括非公企業(yè)）單位工作的上述大專畢業(yè)生。
師范類專業(yè)(幼師、音樂、舞蹈、美術(shù)專業(yè)除外)未就業(yè)畢業(yè)生、行政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員、引進(jìn)人才等，均不列入報(bào)考范圍。
二、招聘條件及有關(guān)規(guī)定
1、熱愛祖國(guó)，熱愛社會(huì)主義，擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨的基本路線，遵紀(jì)守法，品行端正，愛崗敬業(yè)。
2、高等教育自學(xué)考試及高等教育學(xué)歷考試畢業(yè)證書截止時(shí)間為2011年10月19日。在“中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)”（http://www.chsi.com.cn）上查詢不到學(xué)歷證書的，不予聘用。
3、限大學(xué)生村官報(bào)考的職位，必須是工作滿2年、年度考核均稱職以上且仍在我縣村（社區(qū)）工作的大學(xué)生村官。
4、專業(yè)資格審查（見附件3）。
5、其他條件（見附件1）。
6、每位考生只能報(bào)考一個(gè)職位。
7、報(bào)考人數(shù)與招聘名額比例不足2：1的職位，一般按比例減少名額或不開考。但職位要求是全日制普通高校大專及以上學(xué)歷或報(bào)考人員都是全日制普通高校大專及以上學(xué)歷的職位，報(bào)考人數(shù)與招聘名額比例不足2：1的職位可以開考，且總成績(jī)必須高于或等于報(bào)考人數(shù)與招聘名額達(dá)到2：1開考比例職位（文化員職位除外）的最低錄用總成績(jī)，方可錄用。文化員職位報(bào)考人數(shù)與招聘名額比例必須達(dá)到2：1，否則按比例減少名額或不開考。
8、根據(jù)縣委文委發(fā)[2001]113號(hào)文件規(guī)定：已領(lǐng)取《獨(dú)生子女父母光榮證》的獨(dú)生子女，加分為設(shè)置總分的5%；父母雙方均系農(nóng)業(yè)戶口的農(nóng)民一方已落實(shí)絕育手術(shù)的兩女戶女孩，加分為設(shè)置總分的2.5%。
9、總成績(jī)同分的考生，按筆試成績(jī)從高分到低分優(yōu)先聘用；如果筆試成績(jī)同分的，按《行政能力測(cè)試》成績(jī)從高分到低分優(yōu)先聘用，《行政能力測(cè)試》成績(jī)同分的進(jìn)行重新筆試一次，筆試科目為《行政能力測(cè)試》一門100分。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化員職位總成績(jī)同分的考生按筆試加面試合成的總成績(jī)從高分到低分優(yōu)先聘用，筆試和面試總成績(jī)同分的考生按面試成績(jī)從高分到低分優(yōu)先聘用，面試成績(jī)同分的考生按《行政能力測(cè)試》成績(jī)從高分到低分優(yōu)先聘用。
三、招聘原則和程序
（一）招聘原則：事業(yè)單位招聘工作人員，堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則。招聘職位從高分到低分擇優(yōu)錄取。
（二）招聘程序：采取公開報(bào)名、統(tǒng)一筆試、統(tǒng)一體檢、嚴(yán)格考察、擇優(yōu)聘用等程序進(jìn)行。招聘中筆試、體檢、考察、聘用4個(gè)程序，每個(gè)程序結(jié)束后，公示5天。
1、報(bào)名：未就業(yè)畢業(yè)生采取自愿報(bào)名；企業(yè)單位工作人員采取個(gè)人自薦、單位推薦（國(guó)有企業(yè)還須經(jīng)主管部門推薦意見）。報(bào)考人員須填寫統(tǒng)一印制的《2011年文成縣企事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名表》。
2、筆試：每個(gè)職位的筆試科目統(tǒng)一定為《行政能力測(cè)試》、《申論》二門，兩個(gè)科目設(shè)置總分為100分，每個(gè)科目各占50%。兩個(gè)科目卷面分滿分均為100分：即《行政能力測(cè)試》為100分，《申論》為100分?？偝煽?jī)計(jì)算公式為：總成績(jī)=（行政能力測(cè)試得分+申論得分）÷2+計(jì)劃生育加分，總成績(jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位，尾數(shù)四舍五入。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化員先筆試，后面試。筆試和面試總成績(jī)?cè)O(shè)置總分為100分。兩個(gè)科目筆試成績(jī)各按50%合成筆試總成績(jī)，并按40%計(jì)入總成績(jī)，面試成績(jī)?cè)O(shè)置為100分，按60%計(jì)入總成績(jī)?？偝煽?jī)計(jì)算公式為：總成績(jī)=（行政能力測(cè)試得分+申論得分）÷2×40%+面試成績(jī)×60%+計(jì)劃生育加分?？偝煽?jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位，尾數(shù)四舍五入。
3、體檢：考試結(jié)束后，按總成績(jī)1︰1比例從高分到低分確定體檢對(duì)象。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《浙江省人事廳、浙江省衛(wèi)生廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部衛(wèi)生部關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)>（試行）的通知》浙人公[2005]68號(hào)、浙人社發(fā)（2010）109號(hào)文件執(zhí)行。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。如果體檢不合格的，按職位從高分到低分依次遞補(bǔ)。
4、考察：體檢結(jié)束后，體檢合格的考生，確定為考察對(duì)象?？疾鞓?biāo)準(zhǔn)參照《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則（試行）》（浙人發(fā)〔2008〕58號(hào)）、文件規(guī)定執(zhí)行。如果考察不合格的，按職位從高分到低分依次遞補(bǔ)。
5、聘用：考察結(jié)束后，對(duì)考察合格的考生，在公示期滿后，確定為擬聘用對(duì)象。被聘用人員須簽訂聘用合同，人事關(guān)系由縣人才交流咨詢服務(wù)中心實(shí)行人事代理。企業(yè)單位工作人員被聘用，辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。改制企業(yè)的工作人員被聘用后，先按改制有關(guān)政策辦理，再辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。戶籍在外地的文成籍考生戶口遷入文成后，方可辦理聘用手續(xù)。
如發(fā)現(xiàn)在報(bào)名、考試、考察中有作弊、弄虛作假行為的，一經(jīng)查實(shí)，取消聘用資格且三年內(nèi)不得參加事業(yè)單位招聘。
四、報(bào)名和考試時(shí)間、地點(diǎn)
1、報(bào)名時(shí)間：2011年10月18日—10月19日二天。
2、報(bào)名地點(diǎn)：文成縣人事勞動(dòng)社會(huì)保障局就業(yè)管理處二樓會(huì)議室（大峃鎮(zhèn)城南小區(qū)人民銀行后面）。
3、領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間：2011年10月27日(地點(diǎn)同報(bào)名處)。
4、筆試時(shí)間：2011年10月29日上午9︰00-11︰00《行政能力測(cè)試》
2011年10月29日下午2︰00-4︰30《申論》。
5、考試地點(diǎn)：見準(zhǔn)考證。
6、鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化員面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
7、報(bào)考人員必須同時(shí)攜帶畢業(yè)證書、身份證、戶口簿、加分材料原件和復(fù)印件，近期一寸免冠同底照片三張。2011屆未就業(yè)高校畢業(yè)生需帶就業(yè)協(xié)議書，未報(bào)到的帶報(bào)到證；高等教育自學(xué)考試及高等教育學(xué)歷考試的非在職畢業(yè)生，另帶本人檔案；非公有制企業(yè)單位工作人員報(bào)名表須單位簽署意見，國(guó)有企業(yè)單位工作人員報(bào)名表須單位、主管部門簽署意見（改制企業(yè)單位工作人員由原主管部門簽署意見）；留學(xué)人員還應(yīng)提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)定證書的原件及復(fù)印件。符合加分條件的考生，加分材料上交時(shí)間截止2011年10月19日下午5︰00，超過時(shí)間作自動(dòng)放棄。報(bào)名考務(wù)費(fèi)每一門40元。
五、考務(wù)工作由縣人才培訓(xùn)中心負(fù)責(zé)實(shí)施。
六、本公告由文成縣人事勞動(dòng)社會(huì)保障局會(huì)同用人單位負(fù)責(zé)解釋。
聯(lián)系電話：67862250
